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スウェーデン労働者中央組織 | |
スヴェリゲス・アルベタレス中央組織 | |
.svg/500px-Sveriges_Arbetares_Centralorganisation_(logo).svg.png) SACのロゴ | |
 ストックホルムのSAC本部 | |
| 設立 | 1910年6月27日 |
|---|---|
| タイプ | 全国労働組合連合 |
| 本部 | スヴェアヴェーゲン98、ストックホルム |
| 位置 | |
| メンバーシップ | 3,055 (2018) |
事務総長 | ガブリエル・クーン |
出版物 | アルベタレン |
| 所属 |
|
| Webサイト | サック |
スウェーデン労働者中央組織[ 1] (スウェーデン語: Sveriges Arbetares Centralorganisation ; [a] SAC) は、スウェーデンの 労働組合連合である。SAC は、 失業者、学生、退職者を含む、あらゆる職業と産業の人々を単一の連合に組織している。SAC はまた、週刊新聞Arbetaren (「労働者」) を発行し、出版社Federativ を所有し、失業基金Sveriges Arbetares Arbetslöshetskassa (SAAK) を運営している。
歴史
設立
労働組合は19世紀後半にスウェーデンで初めて設立された。1890年代、労働組合活動は主にスウェーデン社会民主党（SAP）によって調整され、革命的サンディカリズムよりも改良主義と選挙主義を支持した。[4] 1898年、SAPはスウェーデン労働組合連盟（LO）を設立した。これはスウェーデン初の全国的な労働組合センターである。 [5]アナルコサンディカリズムは、労働運動に対する社会民主主義の影響に対する極左の反対からスウェーデンで生まれた。[6]青年社会主義者（SUF）のメンバーは、フランス労働総同盟（CGT）のサンディカリストの方法の採用を主張し始めた。[7] SUFのメンバーであるアルバート・イェンセンダニエル・ド・レオンの考えと、ポスト資本主義社会に対するアナキストの提案を統合し、スウェーデンにおけるアナルコサンディカリズムの主導的な主張者となった。[8] 1906年11月、SUFの指導的メンバーがSAPから除名され、組織のサンディカリズムへの決定的な転換が確固たるものとなった。[9] 1908年8月、SUFはSAPから離脱した。[10]彼らは独自の政党を設立し、改革主義、選挙主義、中央集権化を拒否し、労働組合主義の先駆的概念を支持し、革命的なゼネストを主張した。[9]
この時までに、新生スウェーデン雇用者連盟（SAF）はLOと団体交渉協定を結んでおり、そこには「労働の権利」が含まれていた。しかし1908年、雇用者と労働者の間の労働争議は、ロックアウトによって22万人のスウェーデン労働者が失業の危機に瀕し、あからさまな階級闘争へとエスカレートした。LOとSAFの交渉は政府の仲介により行われ、争議は一時的に停止した。[11]交渉が停止し、1909年8月4日にロックアウトが再開されると、LOは1909年のスウェーデンゼネストを呼びかけました。[12] 30万人以上の労働者がストライキを行い、[11]国の産業経済が停止しました。[2] 1ヵ月後、労働組合は部分的な職場復帰を要求し、その結果ストライキは秋までに沈静化し、[11] 1909年11月13日まで続いた。[2]ストライキは最終的に敗北し、[12]労働者の要求はどれも満たされず、何千人もの労働者が解雇された。[2]この敗北により、一般労働組合員の間で社会民主主義的な組合指導者に対する幻滅が広がった。[13]翌年、労働組合員の半数が組織を脱退した。[2]
1910年までに、社会民主党に反対するサンディカリストたちは、スウェーデン労働者中央組織（SAC）を設立した。[14] 1910年6月、SACはストックホルムで設立大会を開催し、SUFを含むさまざまな労働組合や社会主義組織から37人の代表者が集まった。代表者はほとんどが男性で、女性は1人だけだった。[2] SACは、フランスのCGTと北米世界産業労働組合（IWW）をモデルにサンディカリストの路線で設立され、地方組織の連合体に組織された。 [15] 1910年末までに、SACには21の地方連合があり、[16]主に建設労働者、林業家、[17] 金属工、[18]鉱山 労働者、石工など、さまざまな職業の労働者が集まっていた。最大の地方連合は北部の鉱山の町キルナにあった。[16] SACは1910年代を通じて急速に規模と影響力を拡大し、1920年までに32,000人の会員を数えるようになった。 [17] SACはLOに比べると比較的小規模であったが、一連のストライキを単独で主導することができた。 [19]
国際関係
1913年9月、SACの代表者たちはロンドンで第1回国際サンディカリスト会議に出席し、他の革命的サンディカリスト組合とともにサンディカリスト・インターナショナルの設立を試みた。[20]しかし、このプロセスは第一次世界大戦の勃発により中断された。[21]戦争中も戦後も、SACはノルウェーとデンマークのサンディカリスト連盟と緊密な関係を維持した。[19]
SACは、ロシア革命後に勃興したボルシェビキ主義を中央集権的かつ権威主義的なイデオロギーとみなし、懐疑的であった。[22] SACは赤色インターナショナル（RILU）への加盟を拒否した。SACは、RILUを政党政治の機関とみなし、サンディカリズムの反政治的立場と相容れないと考えたからである。 [23] 1920年12月、SACはベルリンでの国際サンディカリスト会議に参加した。[24]ロシアの代表がサンディカリスト代表にRILUへの加盟を勧めたとき、SAC代表団はウラジーミル・レーニンの政府とロシアのアナキスト運動に対する政治的弾圧を批判して応えた。[25]
SACは1921年7月にモスクワで開催されたRILUの大会に出席し、RILUを共産主義インターナショナルから独立させる動議を支持したが、この動議は否決された。[26]この大会で反対派だったサンディカリスト組合は、独自の国際協会を設立することを決定した。 [27] 1921年10月にデュッセルドルフで開催されたその後のサンディカリスト会議で、SACの代表はサンディカリストインターナショナルの設立を支持した。[28]スウェーデンに戻ったSACは、内部の国民投票で共産主義インターナショナルへの加盟に正式に反対票を投じた。[29] 1922年12月、SACはアルゼンチン、チリ、デンマーク、ドイツ、イタリア、メキシコ、オランダ、ノルウェー、ポルトガル、スペインのサンディカリスト組合とともに、国際労働者協会（IWA）を設立した。 [30] SACのメンバーはIWAへの加盟を迅速に承認した。[31]
分裂と抑圧
1920年代までに、スウェーデンはヨーロッパで最も労働争議が多い国となっていた。[16] 1922年、SACは機関紙『Arbetaren（英語：労働者）』[32]を出版社Federativ 33 ] を通じて発行し始めた。 [16] 1924年にはSACの会員数が37,000人でピークに達した。[16] 1928年、SACは分裂し、PJ Welinder率いるより急進的なサンディカリスト会員が組織を離れ、Syndikalistiska Arbetarefederationen（英語：Syndicalist Workers' Federation、SAF）を設立した。WelinderはSACが穏健すぎると考え、ストライキ中により対決的な戦術を主張した。分裂にもかかわらず、SACは1930年代を通じて35,000人の会員を維持したが、SAFの会員数はわずか数千人だった。 1930年代後半、ウェリンダーの死後、SAFはSACに再び統合された。[34]
1936年のスペイン革命後、SACはスペイン政府に加わった国民労働組合（CNT）を批判したが、この問題に関するCNTの戦術的自治も認め、反ファシズム統一政策を擁護した。[35]スペイン内戦で共和党が敗北した後、亡命していた多くのサンディカリストがスウェーデンに移住し、SACに加わった。1938年、IWAの事務局はストックホルムに移転した。[36]
第二次世界大戦中、スウェーデンを統治した大連立政権は、職場での組織化を制限する緊急措置をいくつか導入した。SACはスウェーデンの数少ない反対勢力の一つとなった。ナチスドイツに対する政府の宥和政策に抗議したため、政治的弾圧の標的となり、組織は弱体化し、会員数も減少した。アルベタレンの編集者ビルガー・スヴァーンを含むSACのメンバーは投獄されたり、左翼過激派と拘束された軍人を隔離するために設置された収容所に送られたりした。 [36]
戦後の改正
第二次世界大戦の終結後、ヨーロッパ全土のアナルコサンディカリスト組合は衰退し、[37]一方で、改革派労働組合主義が復活し始めた。[38]アナルコサンディカリスト運動が独裁政権や戦時弾圧によって抑圧されていなかったスウェーデンでは、SACは活動を続けたため、機能を継続した数少ないIWA加盟組織の一つとなった。[39]スウェーデン国家は社会民主主義国家へと発展しつつあり、包括的な福祉・団体交渉制度を導入し、労働組合自身が社会保障の管理を担っていた。[40]
SACは戦時中ナチズムに反対したことで道徳的な評価を得ていたが、労働者組織としての意義は薄れつつあった。 [41] 1945年から1957年までに、その会員数は22,000人から16,000人に減少した。[38]ドイツ移民のヘルムート・リュディガーが率いるSAC内の穏健派サンディカリストたちは、SACが組織として生き残るためにはLOに代わる実行可能な選択肢を提供する必要があると考えていた。彼らは、記録的な経済拡大と近代化によってもたらされた変化により、アナルコサンディカリズムの原則を修正する必要があると主張した。[41]リュディガーは、アナルコサンディカリストがかつて反対していた国家が福祉国家に変貌したため、国家を打倒することはその社会プログラムの廃止も意味すると考えた。彼は、国家に反対するアナキストの「正統派」に挑むため、社会革命を待つのではなく、経済を民主化するためにアナルコサンディカリストは既存の国家システム内で行動すべきだと提案した。[42]彼はまた、地方自治体への参加を支持すると表明した。[43]この「新しい方向性」（スウェーデン語：nyorientering）は、1950年代に穏健派が影響力を強めるにつれて、SACの実践にますます影響を与えていった。[41]
国家構造の改革を推進し、自らの人気を高めるため、SACはスウェーデンの失業手当の管理に参加することを選んだ。[44] 1952年、SACの会員は、サンディカリストが管理する失業保険基金の創設を承認する投票を行った。彼らは直接行動を拒否し、国営企業と民間企業を労働者の管理下に置くことで産業民主主義を確立することを目標と宣言した。Arbetarenの編集者であるエバート・アルヴィッドソンは、SACが「革命の魔法の杖」を放棄したと宣言した。[45]代わりに、彼はSACが「経済の漸進的な民主化をその主要な任務と見なしている...基本的な考え方は、株主から生産者への経済力の段階的な移行にある」と発表した。[46]この期間中、SACの政治綱領はますます穏健化していたが、会員数も著しく増加した。[47]
SAC が失業保険基金を設立したことで、SAC と IWA の関係はさらに悪化し、[48] IWAは SAC を「改革派」[49]および「協力派」[50 ] としてますます批判するようになった。IWA事務局は 1953 年にスウェーデンから撤退した。[36]スペインの CNT は、SAC が CNT 内部の派閥争いに関与して以来、特に SAC が IWA の創設価値を侵害していると感じ、SAC を特に批判した。[51] CNT は、IWA のメンバーに、伝統的なアナキズムの原則を再確認し、国家との協力を拒否し、IWA の戦術的自治に関する規則を廃止するよう求め、この動議は 1956 年の IWA 大会で可決された。[52] CNT と SAC の緊張は、SAC が国際組織から脱退した 1958 年の IWA 大会で頂点に達した。[53] SACは、戦後の物質的条件に合うようにアナルコサンディカリズムの原則を改訂することで「近代化」を求めた。[54]
現代
1960年代を通じてSACの会員数は増加したが、過去数十年間の混乱の後、首尾一貫したイデオロギー的プログラムを欠いており、会員は停滞に直面していると懸念するようになった。[51] SACは他の問題の中でも、 1960年代のカウンターカルチャーとの共通点を見つけるのに苦労した。[55]この傾向は、1960年代後半に新しい世代の若い活動家がSACに加わり、左翼政策を扇動する手段と見なしたことで逆転した。その後、地方連盟は職場での組織化から、環境保護、フェミニズム、LGBTの権利を含むより広範な社会運動へと方向転換した。[51]
1970年代、SACは極左政治への回帰を始め、いくつかのサンディカリストの原則を再確認したが、国の失業手当の管理は続けた。[56] 1993年、SACは青年部門であるスウェーデン・アナルコ・サンディカリスト青年連盟（SUF）を設立した。[57] IWAから除外されたままであったため、SACはインターナショナルに所属していない他のサンディカリスト組織との国際協力をますます模索した。[58] 2001年、SACはヨーロッパ中の他のアナルコ・サンディカリストおよびアナルコ・コミュニスト組織とともに、国際リバタリアン連帯ネットワークを共同設立した。[59]次の10年間、SACは赤黒コーディネーションの設立に参加し、世界産業労働組合（IWW）のイギリス支部、フランス全国労働総同盟（CNT-F）、イタリアサンディカリスト連合（USI）、ギリシャ自由サンディカリスト連合（ESE）、ポーランド労働者イニシアチブ（IP）、スペイン労働総同盟（CGT）と団結した。[58]
20世紀末にかけて、スウェーデンの新自由主義制度は福祉国家内でのSACの立場を損なった。2002年までに、SACの会員数は7,000人にまで減少した。[55] 21世紀に入ると、SACのメンバーは職場の組織化から焦点が移ったことにますます不満を募らせ、SACがアナルコサンジカリストとしての原点に戻るよう運動し始めた。2002年、SAC全国大会は職場の組織化に取り組みの焦点を再び当てる動議を可決したが、同時に抑圧の交差的分析も維持した。また、より流動的な構造に再編し、雇用されている公務員の数を減らし、管理職の定期的なローテーションを実施した。これらの変更は激しい議論を呼んだが、最終的には解決され、SACの新しい方向性が確立された。 SACの会員数は引き続き減少傾向にあり、2012年には5,500人にまで落ち込んだが、女性や若者の会員数も増加した。[60]また、この再編によりSACの都市部と農村部の分断が浮き彫りとなり、ヨーテボリ、マルメ、ストックホルムの都市部では活動が再燃した一方、小都市や農村部の地方連盟は組織変更への適応に困難に直面した。[58]
2010年の創立100周年以来、SACは1世紀以上にわたって途切れることなく活動してきた唯一のアナルコサンディカリスト組織として認められている。2012年9月、SACはイェヴレで第13回大会を開催し、組織化2世紀目の準備を行った。ガブリエル・クーンは、 SACが2世紀目に直面する主な課題として、内部再編、都市と農村の分断、国際協力の再開を強調した。[61]
キャンペーン
反ファシズム
1990年代以降、スウェーデンにおける極右政治の台頭はSACのメンバーを脅かしてきた。1999年10月12日、SACメンバーのビョルン・セーデルベリは、極右活動家が自分の職場の労働協議会に選出されたことに抗議したために殺害された。この襲撃は、スウェーデン全土で大規模な反ファシストデモを引き起こし、極右過激派の取り締まりをスウェーデン社会の幅広い支持を得て引き起こした。取り締まりにもかかわらず、SACに対する極右の攻撃は続いた。2008年には、SACのメンバー2人とその幼い娘が、自宅への放火攻撃からかろうじて逃れた。[62]セーデルベリを記念して、SACは毎年追悼行事を開催し、市民勇気賞（スウェーデン語：Civilkuragepriset）を授与している。[60]
企業のグローバル化に対する批判
SACは、 2001年にヨーテボリで開催された欧州理事会会議に反対する政治デモを組織したが、その会議では警察とデモ参加者の間で激しい衝突が発生した。[51]
不法労働者の組織化
2004年、SACのストックホルム地方連合は、不法移民グループ（スウェーデン語：Papperslésasgruppen ）を設立し、労働許可証を持たない移民労働者を組織することを任務とした。移民労働者の多くは1970年代以降にラテンアメリカからスウェーデンに移住してきた。 [63]設立会議は労働者教育協会（スウェーデン語：Arbetarnas bildningsförbund、ABF）の建物で開催され、100人が出席したが、その半数は不法移民であり、会議はラテンアメリカの組織者が主導した。[64] SACの不法移民労働者を組織化する試みは、LOと左翼党のメンバーから反対され、彼らはSACが生粋のスウェーデン人の賃金を切り下げていると非難した。[65]劣悪な労働環境で低賃金で長時間働くサービス産業の移民労働者に公正な賃金を求める運動を行うため、SACは「登録方式」（スウェーデン語：registermetod）を選択しました。組合自体が団体交渉なしで最低賃金を決定し、拒否する雇用主はピケを張られました。[66]
SACの不法滞在労働者組合にとって画期的なキャンペーンは2007年に始まった。組合員の一人が働いていた南アジア料理レストランで雇用主から賃金を差し押さえられたのだ。交渉が決裂した後、SACはレストランにピケを張り、7週間後に未払い賃金の支払いを確保した。このキャンペーンをきっかけに、多くの経営者が同様のキャンペーンに直面するよりもSACの要求に従った。翌年、SACのメンバーはユールゴーデンにある高級レストランでの劣悪な労働条件と未払い賃金に抗議し始めた。2009年の国際労働者の日のデモ参加者数千人がキャンペーンへの参加を誓約した後、雇用主は労働者に3万ドル（2023年の4万2,606ドルに相当）を補償した。[67]ベルンズ複合施設の清掃員が賃金の支払いを拒否されたとき、SACの1日ピケでなんとか問題は解決したが、ベルンズの雇用主が違法に労働組合員をブラックリストに登録していたことが発覚すると、SACは彼らに対するキャンペーンを再開した。ベルンズでのイベントは中止またはボイコットされ、SACのメンバーはドアの外にゴミを捨て、SACをギャングに例えた保守派の政治家やマスコミの怒りを買った。[68]
不法移民労働者の組織化はSACに勢いを与え、移民労働者は組合内で正式な役職に就き、他の組合員もキャンペーンに刺激を受けた。この運動はストックホルムからマルメに急速に広がり、マルメではストライキ中の労働者と警察の間でピケラインが激しい衝突の場となった。26人の抗議者が逮捕され、最終的に警察に従わなかったとして有罪となり、数千スウェーデンクローナの罰金を科せられた。[69]
組織
SACは分権化された組織であり、その各セクションは大きな自治権を持ち、SAC内では連合的に結びついています。 [16] SACには、地域レベルと支部レベルの2種類の構成セクションがあります。[70]
SACの地理的基本単位は地方連合（スウェーデン語：Lokal Samorganisation、LS）であり、特定の自治体の労働者を集めて職場の闘争を調整する。[16]地方連合は地区ごとにグループ化されており、インフラを共有し、相互援助を提供し、キャンペーンを組織する。各連合はSACの全国会議に独自の代表を選出する。[70] 2014年の時点で、SACはスウェーデン全土に約50の地方連合を数えており、そのうち最大のものはストックホルムの連合で、約1,000人の会員を数えている。[60]
SACの基本支部は職場支部であり、職種に関係なく同じ職場内の労働者を組織する。職場支部は組合支部にまとめられ、同じ産業で働く職場支部を統合する。組合支部は最終的に全国連合に統合され、その産業内のすべての組合支部を統合する。[71]
SACの中心機関は執行委員会（スウェーデン語：Arbetsutskott、AU）であり、7人の委員で構成され、2週間ごとに会合を開いて管理業務を担当する。AUの委員は、各地方連盟の代表者と100人のメンバーごとの比例代表が集まるSACの全国大会で選出される。 [70] SACは、賃金労働者だけでなく、失業者、学生、年金受給者も会員として参加できる。[3]
イデオロギー
SACは反資本主義と社会主義の原則に基づいて設立された労働組合組織である。SACの会員資格は、イデオロギーに関係なくすべての労働者に開かれているが、多くの会員は自由主義社会主義や無政府主義を信奉している。[16] SACは、雇用主と交渉するだけでなく、直接行動を好みます。 [16] SACは、国内最大の労働組合センターであるスウェーデン労働組合連盟（LO）に代わる、より民主的で自主的な代替手段を提供することを目指しています。 [70]
著名なメンバー
参照
注記
- ^ スウェーデン労働者中央組織、スウェーデン労働者中央組織、[2]またはスウェーデン中央労働者組織[3]とも訳される。
参考文献
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文献
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さらに読む
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外部リンク
- 公式サイト （英語）
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