生理 ヒトの生理機能における性差とは、男性または女性に特有の生理学的特徴の違いを指します。性差には、直接的なものと間接的なものなど、いくつかの種類があります。直接的なものとは、Y染色体(SRY遺伝子 による)によって規定される違いの直接的な結果であり、間接的なものとは、Y染色体によって間接的に(例えばホルモンによって)影響を受ける特徴です。性的二形性と は、同種のオスとメスの間の遺伝子型 および表現型の 違いを表す用語です。
減数分裂 と受精 の過程を経て(ごくまれな例外を除いて)、各個体はY染色体を0本または1本持って生まれる。それに続いてX染色体も、2本または1本のいずれかになる。したがって、直接的な性差は通常は二元的であるが、より複雑な生物学的プロセスにおける逸脱によって、さまざまな例外が生じる。
間接的な性差は、経験的データ と統計分析によって定量化された一般的な差異です。ほとんどの異なる特性は ベルカーブ (つまり正規分布)に従い、これは平均(分布のピーク)と標準偏差(範囲の大きさの指標)によって大まかに説明できます。多くの場合、性別間の平均または平均差のみが示されます。これは、分布の重複を排除する場合と排除しない場合があります。たとえば、男性は 平均的に女性 よりも背が高いですが、個々の女性は個々の男性よりも背が高い場合があります。これらの差異の程度は、さまざまな地域や集団によって異なります。[ 4 ] [ 5 ] 人間の特定の形質の性的二型性は、環境の影響、遺伝的変異、ホルモンの影響など、さまざまな要因による可能性があります。[ 6 ] [ 7 ] [ 8 ] [ 9 ]
男性と女性の最も明白な違いには、生殖の役割に関連するすべての特徴、特に内分泌系(ホルモン系)とその生理学的および行動的影響、生殖腺分化、内外性器および乳房の分化、筋肉量、身長、毛髪分布の分化が含まれます。脳の特定の領域の構造にも違いがあります。 たとえば、平均して、SDN (ヒトではINAH3 )は、女性よりも男性の方がかなり大きいことが繰り返し確認されています。[ 10 ] NIH が行った脳の研究では、女性は前頭前野、眼窩前頭皮質、上側頭皮質、外側頭頂皮質、島皮質の体積が大きく、男性は腹側側頭および後頭領域の体積が大きいことが示されました。[ 11 ]
薬 医学における性差には、一方の性別 の人にのみ 発生する疾患 である性特異的疾患と、一方の性別により多く見られる、または性別ごとに異なる症状が現れる疾患である性関連疾患が含まれます。たとえば、特定の自己免疫疾患は 、理由は不明ですが、一方の性別に多く発生する場合があります。原発性胆汁性肝硬変の 症例の90%は女性ですが、原発性硬化性胆管炎は 男性に多く見られます。ジェンダーに基づく医学、または「ジェンダー医学」と呼ばれる医学分野は、人間の性別間の生物学的および生理学的差異と、それが疾患の差異にどのように影響するかを研究する分野です。従来、医学研究は主に男性の身体を臨床研究の基礎として行われてきました。同様の知見はスポーツ医学の文献でも報告されており、研究対象者の60%以上を男性が占めています。[ 12 ] これらの研究結果はしばしば性別を超えて適用され、医療従事者は男性と女性の両方の患者を治療する際に均一なアプローチを採用してきました。近年、医学研究では、症状や治療への反応が男女間で大きく異なる可能性があるため、性別を考慮することの重要性が理解され始めている。[ 13 ]
心理学 人間の心理学における生物学的性差に関する研究は、男性 と女性 の認知および行動の違いを調査するものです。この研究では、さまざまな形式の認知実験テストが用いられます。テストは、 IQ 、空間推論、攻撃性 、感情 、脳の構造と機能といった領域における潜在的な違いに焦点を当てています。
染色体構成は人間の心理において重要である。女性は通常2本のX染色体を持ち、男性は通常X染色体とY染色体を1本ずつ持つ。X染色体はY染色体よりも活性が高く、より多くの情報を符号化しており、行動に影響を与えることが示されている。[ 14 ] 遺伝学者は、X染色体には社会的行動に影響を与える遺伝子が含まれている可能性があると理論づけている。[ 15 ]
ほとんどのIQテストは、女性と男性の間で全体的なスコアの差がないように作られています。差が見られた領域には、言語能力と数学能力があります。[ 16 ] [ 17 ] 流動性知能g を測定するIQテストで、性差を排除するように作られていないものも、性差が存在しないか、無視できる程度であることを示しています。[ 17 ] [ 18 ] 2008年の研究では、2年生から11年生まで、一般人口の数学スキルに有意な性差がないことがわかりました。[ 19 ] IQスコアのばらつきの違いは研究で観察されており、スペクトルの両極端に位置する男性が多いです。[ 20 ] [ 21 ]
社会的要因や環境要因が脳の活動や行動に影響を与えるため、差異が見られる場合、研究者にとってその差異が先天的なものかどうかを評価するのは難しい場合があります。差異は社会的に割り当てられた役割(後天的なもの)によるものであることを示す研究もあれば、差異は生来の差異(自然なもの、または先天的なもの)によるものであることを示す研究もあります。[ 22 ] このトピックに関する研究では、認知テストや行動テストにおける男女のパフォーマンスに対する社会的影響の可能性を探っています。男性と女性の違いに関するステレオタイプは 、人の行動に影響を与えることが示されています(これはステレオタイプ脅威 と呼ばれます)。[ 23 ] [ 24 ]
心理学者のリチャード・リッパは著書『ジェンダー、自然、そして養育』 の中で、現実的な職業(例えば、機械工や大工)に対する女性と男性の好みには大きな違いがあり、社会的・芸術的な職業に対する好みには中程度の違いがあることを発見した。また、彼の研究結果は、女性はより人間関係を重視する傾向があり、男性はより物事を重視する傾向があることも明らかにした。[ 25 ]
Hartung & Widiger (1998) は、多くの種類の精神疾患や行動上の問題において、有病率と発生率に性差があることを発見した。「性比が示されている成人期に診断される 80 の障害のうち、35 は女性よりも男性に多く見られ(そのうち 17 は物質関連またはパラフィリア )、31 は男性よりも女性に多く見られ、14 は男女ともに同じくらい多いと言われている。」[ 26 ]
男性と女性の嫉妬にも違いが見られる。女性の嫉妬は感情的な不貞によって引き起こされることが多いのに対し、男性の嫉妬は性的な不貞によって引き起こされることが多い。女性の約62%から86%が感情的な不貞の方が気になると回答し、男性の47%から60%が性的な不貞の方が気になると回答した。[ 27 ]
2005年、ウィスコンシン大学マディソン校 のジャネット・シブリー・ハイドは、 男女はほとんどの心理的変数において類似しているが、すべてではないとする「性差類似性仮説」を提唱した。この研究は、認知変数(例えば、読解力、数学)、コミュニケーション(例えば、おしゃべりさ、表情)、社会的・性格的変数(例えば、攻撃性、性的指向)、心理的幸福感、運動行動に焦点を当てた。46件のメタ分析のレビュー結果を用いて、彼女は性差の78%が小さいか、ほぼゼロであることを発見した。例外として、いくつかの運動行動(例えば、投球距離)と性的指向のいくつかの側面(例えば、カジュアルなセックスに対する態度)には、最も大きな性差が見られた。彼女は記事の最後にこう述べている。「性差の誇張された主張のコストについて考えるべき時が来た。おそらく、職場での女性の機会、夫婦間の葛藤やコミュニケーション、思春期の若者の自尊心の問題の分析など、多くの領域で害を及ぼしている。」[ 28 ] ハイドはまた、別のところで「性別内の 差異は性別間の 差異よりも大きい」とも述べている。[ 29 ] しかし、別の論文では、性別類似性仮説は、関連する次元の心理的重要性の尺度も次元を数える規則も提供していないため、現在の定式化では検証不可能であると主張している。関連する差異の数は少なく、些細な類似性の数は多くても、より重要である可能性がある。[ 30 ]
2011年、イリーナ・トロフィモワは、語彙課題と社会的言語テンポの気質尺度において女性が有意に優位であり、身体的持久力の気質尺度において男性が優位であることを発見した。これらの優位性は若い年齢層でより顕著であり、高齢のグループでは薄れていた。彼女は、「中年期-中年の性」効果が存在すると示唆した。若いグループで観察されたこれら2種類の能力における性差は、年齢とホルモンの変化と絡み合っている可能性がある。この研究は、性差に対する一次元的なアプローチ(メタ分析研究でよく見られる)は、性差と年齢の相互作用の可能性を見落としていると結論付けた。[ 31 ] このホルモンに基づく「中年期-中年の性」効果、および少数の心理的性差(言語的および身体的)の特異性は、性差を駆動する体系的な進化傾向の観点から分析された。[ 32 ] [ 33 ]
2021年、Lise Eliotらは、言語、空間、感情処理における男女の全体的な能力に差がないことを発見した。[ 34 ] 2022年の追跡メタ分析では、方法論上の欠陥に基づいてこれらの発見を否定し、「人間の脳は、脳全体のサイズにおける性差を超えて、脳の局所的な解剖学的構造において再現性の高い性差を示しており、これらの差は「小~中程度の効果量」であると結論付けた。[ 35 ]
行動
犯罪 統計では、男性は女性よりも多くの犯罪行為を犯していることが一貫して報告されている。[ 36 ] [ 37 ] 自己申告による非行行為も、さまざまな行為において男性の方が女性より多い。[ 38 ] 多くの専門家がこの性差について説明を試みている。いくつかの異なる説明としては、男性の進化的な リスクや暴力的な行動傾向、活動性、社会的支援 、ジェンダー不平等 における性差などが挙げられる。特に、リー・エリスの進化神経アンドロゲン理論 は、性的選択によって男性のテストステロンへの曝露が増加し、競争行動が強まり、それが犯罪につながる可能性があると提唱している。[ 39 ]
解釈の難しさにもかかわらず、犯罪統計は 、性差の観点からそのような関係を調査する方法を提供する可能性がある。男性と女性の犯罪率の観察可能な違いは、社会的および文化的要因、報告されていない犯罪、または生物学的要因(たとえば、テストステロン または社会生物学的理論)によるものである可能性がある。犯罪自体の性質を考慮に入れることも要因となる可能性がある。犯罪は、逮捕記録、投獄率、調査などのデータによって測定できる。しかし、すべての犯罪が報告または調査されるわけではない。さらに、いくつかの研究は、男性が犯罪の被害者であることを報告することに圧倒的な偏見を持っている可能性があることを示しており(特に女性によって被害を受けた場合)、いくつかの研究は、親密なパートナーの暴力 を報告する男性は、法執行機関に不利な偏見があることを主張している。[ 40 ] [ 41 ] [ 42 ] Burton ら (1998) は、自己制御 のレベルが低いことが犯罪行為と関連していることを発見した。[ 43 ]
教育 男女間の教育格差を示す世界地図(2010年) 時として、また場所によっては、教育成果に性差が見られることがある。これは、法律や文化における性差別が 原因である場合もあれば、男女の興味の自然な違いを反映している場合もある。[ 44 ]
リーダーシップ リーダーシップに性差があるかどうかを調査する研究が行われてきました。リーダーシップの地位は依然として男性が占めています。[ 45 ] [ 46 ] [ 47 ] [ 48 ] 女性が上級リーダーシップの 地位に就くことはまれであり、そのような地位での女性の行動に関するデータが不足しています。[ 49 ] 2 つの主要な研究の流れは互いに矛盾しており、1 つはリーダーシップに有意な性差があるというもので、2 つは性別がリーダーシップに影響を与えないというものです。
ギャラップ社 は毎年、職場の話題について男女を対象に調査を行っている。女性上司か男性上司かという質問に対し、女性は39%が男性上司を好むと答えたのに対し、男性で男性上司を好むと答えたのは26%だった。同性の上司を好むと答えた女性はわずか27%だった。 [ 50 ] ギャラップ社の調査によると、職場における男性リーダーシップに対する男女双方のこの好みは、60年間衰えることなく続いている。
社会関係資本 社会資本における性差とは、信頼、規範、ネットワークを通じて行動を調整し、目的を達成する能力における男女間の違いのことである。[ 51 ] 社会資本は 、開発における欠落したリンクとみなされることが多い。社会ネットワークは資源へのアクセスを容易にし、共有資源を保護する一方、協力は市場をより効率的に機能させるからである。[ 52 ] 社会資本は女性の資本と考えられてきた。経済資本へのアクセスには性別による障壁がある一方で、家族やコミュニティにおける女性の役割は、彼女たちが強力なネットワークを持つことを保証するからである。この概念は、生存と発展に不可欠な女性の無償の「コミュニティおよび家事労働」[ 53 ] を経済学者の注目を集めるのに役立つ可能性がある。しかし、ジェンダーの視点から社会資本を分析する研究はまれであり、注目すべき例外は非常に批判的である。[ 54 ] [ 55 ] [ 56 ]
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さらに読む アンジェラ・サイニ(2018)。『劣等:科学はいかに女性を誤解してきたか― そしてその物語を書き換える新たな研究』ビーコン・ プレス 。ISBN 978-0807010037 。
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