
女性の仕事とは、歴史を通じて女性だけの領域とみなされ、女性特有の仕事や家庭の義務とされる特定のステレオタイプな仕事と結びついた労働分野のことである。最も一般的には、母親や妻が家事や育児のために行う無償労働を指す。[ 1 ]
女性の仕事は一般的に無給か「男性の仕事」よりも低賃金であり、「男性の仕事」ほど高く評価されていません。[ 2 ]女性の仕事の多くは労働に関する公式統計に含まれていないため、女性が通常行っている仕事の多くは事実上見えなくなっています。[ 3 ]例えば、20世紀の大部分において、家族経営の農場で働く女性は、どれだけの仕事をしていても、例えば米国国勢調査では失業者としてカウントされていましたが、同じかそれ以下の仕事をしている男性は農民として雇用されているとカウントされていました。[ 4 ]同様に、タペストリー、キルティング、裁縫、織物など、女性が行うことが多い多くの創造的な行為は、伝統的に主流の芸術界で過小評価され、女性の仕事として分類されてきたため、最近まで美術展、ギャラリー、美術館にほとんど含まれていませんでした。[ 5 ]
女性の仕事とは対照的に、「男性の仕事」には、身体的な力を使うことや屋外での作業、公共の領域における力と定義されるマクロパワー、機械、電気、電子に関する知識とスキル、雇用(「一家の稼ぎ」、「ベーコンを家に持ち帰る」)、お金に関するほとんどの取引、またはタスクを実行するための高度な推論が含まれます。「男性の仕事」は賃金が高く、価値が高いと見なされています。[ 6 ]一部の人々の間では、男性の仕事は「女性の仕事」の反対であると考えられており、家庭内や子供との活動は含まれませんが、伝統的に「男性の仕事」には両方を含む仕事(電化製品の修理や子供のしつけなど)が含まれます。
女性の仕事とみなされる仕事にはいくつかの種類があり、育児、家事、そして近年女性が中心となっている看護師などの職業が含まれる。
「女性の仕事」という用語は、妊娠、出産、授乳など、生物学的に女性だけが行うことができる、自然によって定められた子供に関する役割を指す場合があります。また、助産師や乳母など、これらの機能を伴う職業を指す場合もあります。「女性の仕事」は、特に家庭内での子育てにおける役割、例えば、おむつ交換や関連する衛生管理、トイレトレーニング、入浴、着替え、授乳、見守り、身だしなみに関する教育などを指す場合もあります。
女性の仕事には、家庭教師、乳母、保育士、オーペアなどの育児を含む職業や、教師(特に子供を教える教師)や看護師などの専門職も含まれる。
「女性の仕事」とは、料理、裁縫、アイロンがけ、掃除など、家事に関連する役割を指す場合もあります。また、メイドや料理人など、これらの機能を含む職業を指す場合もあります。「女性の仕事」の多くは屋内で行われますが、水汲み、食料品の買い物や食料の採取、園芸など、屋外で行われるものもあります。
産業革命までは、社会は主に農業中心であり、女性は男性と同じように農作業に従事していた。[ 1 ]
ことわざにもある二行詩に「男は日の出から日没まで働くが、女の仕事は終わらない」とある。[ 7 ]
関連概念としては、ジェンダー役割、賃金労働と雇用、女性労働力、女性の権利などが挙げられる(ジェンダー役割とフェミニズムを参照)。この用語は、歴史的な広告が女性を家政婦としてのみ誤って描写してきたことから、軽蔑的な意味合いを持つ場合もある。
多くの働く女性は、フルタイムの仕事とフルタイムの家事の両立という「二交代制」を強いられており、これは現代の職場でも依然として見られる慣習である。家庭内で女性が担う労働は、しばしば見過ごされ、過小評価されている。
女性の仕事、ひいては女性自身は、女性の仕事が「男性の仕事」を支える役割を担っている状況では「見えなくなってしまう」ことがある。[ 8 ]例えば、和平交渉では、問題となっている軍隊を指すのに「戦闘員」という用語が使われることがある。 [ 8 ]このような言葉遣いでは、軍の料理人など、軍と契約を結んでいる女性が果たしている支援的な役割が認識されない。[ 8 ]
水を手で集めて運び、家庭に持ち帰る必要がある場所では、女性がこの作業の大部分を担っていることがわかっています。[ 9 ]例えば、サハラ以南のアフリカでは、水の収集と運搬を担当する人の62%が女性です。[ 9 ]水の収集と運搬の責任を負う人のうち、さらに9%が少女です。[ 9 ]水の収集と運搬に男性が23%貢献し、少年が6%を担っています。[ 9 ]水の収集と運搬の男女比は、「時間的貧困」につながることで、女性と少女に大きな影響を与えています。[ 9 ]これにより、彼女たちは「学校教育、有給労働、レジャー」などの活動に参加する時間を見つけることがより困難になります。 [ 9 ]
一般的に「男性の仕事」と見なされる職種や地位に就いている女性は、その職種や地位にふさわしいと見なされるために、自らを男性化することがあります。[ 10 ]例えば、「ヒラリー・クリントンの言葉遣いは、彼女が政治的な階段を上るにつれて、より男性的なものになっていった」ことが分かりました。[ 10 ]
女性は政治分野における存在感において大きな進歩を遂げている。[ 11 ]政府の役職に選出される女性の数は増加しており、重要な投票層であることが証明されている。[ 11 ] しかし、政治を「男性的な」仕事分野とみなす制度に深く根付いたジェンダー・ステレオタイプが存在するため、女性が政治分野で平等とみなされるようになるには、まだ大きな変化が必要である。[ 11 ] 2008年の大統領選挙は、女性の政治参加にとって重要な瞬間と見なされた。[ 12 ]ヒラリー・クリントンは、真の候補者と見なされた最初の女性大統領候補であり、サラ・ペイリンは、共和党初の女性副大統領候補であった。[ 12 ]しかし、両女性はジェンダー・ステレオタイプのために、政治的能力について多くの批判に直面した。たとえば、クリントンは、大統領になるには冷たすぎ、「好感の持てない」と見なされることが多かった。[ 12 ]対照的に、ペイリンは知性が足りないとか、美しすぎるから政治には向いていないなどと非難されることが多かった。[ 12 ]また、副大統領の職務に専念するには、母親業で忙しすぎるのではないかという疑問もよく投げかけられた。[ 12 ]こうしたジェンダーバイアスやステレオタイプは、政治に参加する女性、あるいは「男性の仕事」とみなされてきた仕事に参加する女性にとって現実の問題である。こうした労働に関するジェンダー化された理想は、政治における女性の過小代表の大きな要因の一つと見なすことができる。[ 12 ]

STEM分野の労働力のうち、女性はわずか28%です。幼児教育では、数学や理科の授業を受ける男女の数はほぼ同数です。しかし、高等教育機関で科学や数学の分野でさらに研究を続けることを選択する女性の数は大幅に減少します。この一因として、科学や数学の分野は一般的に「男性」の分野と見なされ、芸術や人文科学は「女性」の分野と見なされることが多いという暗黙の偏見があります。この偏見は、これらの分野における女性の見方に影響を与えるだけでなく、女性が科学や数学の分野でキャリアを積む可能性が低いという内的な偏見も生み出します。[ 13 ]
女性が「男性の仕事」に従事することには、しばしば否定的なイメージがつきまとう。女性が仕事で明らかに成功していない限り、こうした「男性的な」職種では男性よりも能力が劣ると見なされることが多い。対照的に、女性がより「男性的」とされる仕事で有能かつ成功している場合、好感を持たれる可能性ははるかに低くなる。[ 13 ]これらの分野で真に成功するには、好感度と能力の両方が必要であり、これがSTEM分野で男女比が均衡するもう一つの障壁となっている。[ 13 ]
女性が他人の農場や他の女性の家で賃金を得ていない限り、国勢調査員は彼女の雇用を「なし」と記録した。彼女の労働が家族の農場をどれだけ支え、家族を養っていたかは関係なかった。女性は男性の扶養家族として記録され、男性は雇用形態によって識別された。