フランク・H・ウー

フランク・H・ウー（中国語：吳華揚、ピンイン：Wú Huáyáng）は、アメリカの法学者、作家であり、現在はニューヨーク市立大学クイーンズ校の学長を務めている。^{[1] [2]彼は、}カリフォルニア大学サンフランシスコ校ロースクールのウィリアム・L・プロッサー特別教授を務めた。ウーはまた、その職に就いた最初のアジア系アメリカ人でもある。2015年11月、彼は教職に復帰することを発表した。^[3]

ウーは1967年8月20日、オハイオ州クリーブランドで台湾人の家庭に生まれた。ウーの両親は台湾からアメリカに移住した移民だった。ウーの父親はフォード・モーター社のエンジニアで、父親はミシガン州デトロイトに住んでいた。^{[4] [5]}

ウーが10代の頃、ミシガン州ハイランドパークで中国系アメリカ人のヴィンセント・チンが2人の白人自動車労働者に殺害された。1980年代を通じて続いた複数の刑事・民事訴訟は、アジア系アメリカ人の犠牲者とアジア系アメリカ人運動の誕生のきっかけとなったと認識されており、2009年にはミシガン州の34番目の法的な節目となった。^[6]ヴィンセント・チン事件がウーに公民権運動と法律の分野で積極的な役割を追求するきっかけとなった。^[7]

ウーは1988年にジョンズ・ホプキンス大学で学士号を取得し、 1991年にミシガン大学ロースクールで法務博士号を取得しました。 ^[8]また、ハーバード大学教育大学院でもコースを修了しています。^[9]

ウー氏は、1995年から2004年まで務めたハワード大学の法学教授の職に復帰し、ジョンズ・ホプキンス大学の客員教授としてアジア系アメリカ人と法律について教えた。また、2009年夏には北京大学のトランスナショナル法学院の英語法学博士課程でCVスター財団の客員教授を務めた。これまでにスタンフォード大学、ミシガン大学、コロンビア大学、メリーランド大学、ジョージ・ワシントン大学、ディープ・スプリングス・カレッジで教鞭をとった。

2004年から2008年まで、ウーはミシガン州デトロイトのウェイン州立大学ロースクールの第9代学部長を務め、同ロースクール初の女性学部長であるジョーン・マホニー（1998年 - 2003年）の後任となった。イェール大学ロースクールのハロルド・ホンジュ・コー、ルイビル大学ロースクールのジム・チェンとともに、ウーは米国でわずか3人しかいないアジア系アメリカ人のロースクール学部長の一人であった。2007年4月、ウーは任期満了の1年前の2008年5月に学部長を辞任すると発表し、主な辞任理由として妻の健康問題を挙げた。^{[10] 2008年、彼は高等教育におけるリーダーシップに対して贈られるアジア太平洋基金チャン・リン・ティエン賞の受賞者2人のうちの一人となった。この賞は主要な研究大学のトップに就いた初の}アジア系アメリカ人にちなんで名付けられ、1万ドルの謝礼が支払われる。彼はまた、全米アジア太平洋系アメリカ人弁護士協会からトレイルブレイザー賞を受賞しています。

2010年7月1日、42歳でウーはサンフランシスコのカリフォルニア大学ヘイスティングス法科大学院の総長兼学部長に就任し、2015年12月まで務めた。ウーは2009年夏に退任したネル・ニュートンと、総長兼学部長代行のレオ・マルティネスの後任となった。 ^{[9] [11]カリフォルニア大学ヘイスティングス校はユニークな機関で、公立システムに属し、カリフォルニア大学を名乗る資格を持つ独立したロースクールである。ウーは}、カリフォルニア大学ヘイスティングス法科大学院の総長兼学部長を務めた初のアジア系アメリカ人である。2012年、ウーは、今後3年間で学校が自主的に入学者数を20パーセント削減することを発表し、法教育の再起動で全国的な注目を集めた。^{[12] [13] [14] [15]}カリフォルニア大学ヘイスティングス校は、そのような変更を行った最初の一流ロースクールとして認められた。

2020年3月30日、ニューヨーク市立大学理事会はウー氏をニューヨーク市立大学クイーンズカレッジの学長に選出した。同氏は2020年7月1日に就任した。^[2]

ウー氏は、学者としてのキャリアを始める前、オハイオ州クリーブランドで故フランク・J・バティスティ連邦地方裁判所判事のもとで事務官として勤務しました。その後、サンフランシスコのモリソン・フォースター法律事務所に入所し、複雑な訴訟業務に専念し、勤務時間の4分の1を貧困層の人々の代理業務に費やしました。

ウーはディープスプリングス大学の理事会の招きを受け入れ、大学の理事会のメンバーとなり、後に学務委員長と副委員長を務めた。^[16]ディープスプリングス大学はウーの在任中に男女共学に移行した。ウーは2000年から2010年まで、聴覚障害者のための学校であるギャロデット大学の理事を務めていた。理事会のメンバーとして、ウーは共同統治の重要性を強調し、大学の意思決定権は多くの利害関係者、その中で最も重要なのは学生に奉仕することによって導かれると主張した。^[17] 2006年、ジェーン・フェルナンデス学長の学長就任に対する抗議運動の後、彼はその理事会の副委員長になった。

ウーは、公民権教育基金リーダーシップ会議の理事であり、100人委員会（米国）の議長および初代会長を務めた。 ^{[18] は}、米中関係の改善と中国系アメリカ人の公的生活への積極的な参加を推進する非営利団体で、同団体の多くの研究プロジェクトの議長を務めた。 ^[19]彼は、 2009年春にオープンしたデトロイト歴史博物館のチャイナタウン展のプロジェクトアドバイザーを務めた。^[20]

ウー氏は、軍指導者多様性委員会^[21]の委員を務めている。この委員会は、少数派の軍人の昇進の障壁を排除する方法を見つけるために設立された組織である。^[22] ウー氏はオバマ政権によって任命され、18人の委員からなる国家機関の質と完全性に関する諮問委員会（NACIQI）の委員長を務めた。この委員会は、高等教育機関の認定や、連邦学生援助プログラムに参加するための高等教育機関の資格と認定プロセスに関する事項について教育長官に助言する組織である。^[23]

2008年、ウー氏はデトロイト市議会で、クワメ・キルパトリック市長 をめぐる論争後の政府改革について証言した。また、米国議会や雇用機会均等委員会でも証言し、歴史的なミシガン大学の積極的差別是正措置訴訟 に介入した学生たちを代表する専門家証人として出廷した。

ウー氏はメディアや大学での講演に頻繁に登場する。ディネシュ・ドゥソウザ氏^[24]やウォード・コナーリー氏らと積極的差別是正措置について討論し、オライリー・ファクターやオプラ・ウィンフリーにも出演して同様の議論を行っている。ウー氏はアメリカン・プログラム・ビューローに所属している。

2017年、ウーはハフィントンポストに「アジア系アメリカ人活動家への新移民に関する私信」と題した記事を寄稿した。その中で、ウーはアジア系アメリカ人の進歩主義者が中国からの新移民に働きかけていないと批判した。^[25]この記事は中国語圏で共有され、進歩主義者ではなく移民を批判していると解釈され、騒動を巻き起こした。また、中国本土（および一部のアメリカ生まれの中国人）の読者からさまざまな反応が寄せられた。^{[26] [27]}

• 2004年、 Black Issues in Higher Education誌の創刊20周年記念号（現在はDiverse Issues in Higher Education）で「教室の巨人」20名の1人に選出される。
• 2004年全米アジア太平洋系アメリカ人弁護士協会「40歳以下の最優秀弁護士」
• 2004 クレインズ誌「40歳未満の40人」
• 2005 ジャネット A. ヘルムズ メンタリング賞、コロンビア大学ティーチャーズカレッジ
• 2005 ティム・ディナン コミュニティサービス賞、オークランド郡（ミシガン州）民主党
• 2006 ウォルトン A. ルイス兄弟賞、ベテル AME 教会、ミシガン州デトロイト
• 2007年 アーサー・A・フレッチャー賞、アメリカ積極的差別是正協会
• 2007年 ウルヴァリン弁護士会特別表彰
• 2007年トレイルブレイザー賞。全米アジア太平洋系アメリカ人弁護士協会より授与。^[9]
• 2008年チャン・リン・ティエン教育リーダーシップ賞。アジア太平洋基金より授与。^[9]
• 2012年デイリージャーナル誌の年間「カリフォルニアのトップ100弁護士」
• 2013年 National Jurist の「法教育における最も影響力のある人物」第3位にランクイン
• 2020年 多様性：高等教育の問題「ジョン・ホープ・フランクリン博士賞」^[28]

書籍（著者）

• フランク・H・ウー（2002年）。イエロー：アメリカにおける人種、黒人と白人を超えたもの。
• フランク・H・ウー、マーガレット・チョン、エリック・ヤマモト、ジェリー・カン、キャロル・イズミ（2001年）。人種、権利、賠償：法律と日系人強制収容。

書籍（章）

• ジョージ・カリー、セオドア・シェン・ワン（1996年）。アファーマティブ・アクション論争。
• チャールズ・コジック（1996年）。『不法移民：対立する視点』

書籍（序文）

• ウィング・ヤング・ヒューイ（2007年）。アジア系アメリカ人を探しています。
• ヘイゼル・M・マクファーソン（編）（2001年）。『黒人とアジア人：交差、対立、共通性』

記事（論説）

• フランク・H・ウー（2019年7月25日）「なぜ私は中国人を気にかけるのか」サンフランシスコ・クロニクル[ ^29]
• フランク・H・ウー（2019年7月17日）「テクノロジー業界の現代の『黄禍論』の恐怖は、昔ながらの人種差別と同じだ」ガーディアン紙[ ^30]
• フランク・H・ウー（2017年1月30日）「アジア系アメリカ人とアファーマティブ・アクションの真実」ハフポスト。^[31]
• フランク・H・ウー（2016年9月30日）「ギャロデット大学に帰郷」ハフポスト^[32 ]
• フランク・H・ウー（2015年5月8日）「なぜ法律事務所は失敗するのか」『ハフポスト』^[33]
• フランク・H・ウー（2013年3月27日）「ディープ・スプリングス・カレッジの意図的なコミュニティ」ハフポスト。^[34]
• フランク・H・ウー（2015年2月23日）「ハワード大学は私の人生を変えました。」ハフポスト。^[35]
• フランク・H・ウー（2013年3月5日）「デトロイトへの哀歌」ハフポスト^[36 ]
• フランク・H・ウー（2012年6月22日）「なぜヴィンセント・チンが重要なのか」ニューヨーク・タイムズ[ ^37]
• フランク・H・ウー（2009年4月22日）「なぜロースクールは誰にとっても最適なのか」USニューズ＆ワールド・レポート^[38 ]
• フランク・H・ウー（2009年2月19日）「FDRニューディール政策の遺産は健在だが、日系アメリカ人の強制収容も悪名として残っている。」USニューズ＆ワールド・レポート[ ^39]
• フランク・H・ウー（2008年8月20日）「人種について：オリンピックの理想の嘲笑」サンフランシスコ・クロニクル[ ^40]
• フランク・H・ウー (2005 年 7 月 17 日)。「私たちは皆、多様性を支持しています。今こそ最善の道を計画しましょう。」デトロイト・フリー・プレス。
• フランク・H・ウー（2002年6月14日）「アジア系アメリカ人学者の見えざる姿」クロニクル・レビュー[ ^41]
• フランク・H・ウー、セオドア・シェン・ワン（2000 年 8 月 30 日）。「人種に基づいて差別される」ワシントン・ポスト：A25。
• フランク・H・ウー（1992年2月3日）。「日本叩きの余波」ワシントン・ポスト：A11。
• フランク・H・ウー（1991年1月21日）。「...その他」ワシントン・ポスト：A21。
• フランク・H・ウー (1990 年 8 月 18 日)。「ショーを続けよう。我々をそれぞれの人種に限定するのは間違っている。」ワシントン・ポスト: A21。

条項（法律）

• フランク・H・ウー（2011年）。「実用主義とプロセスによる正義：デニー・チン判事への賛辞」79 Fordham L. Rev. 1497。
• フランク・H・ウー（2010年）。「象徴的な白黒を超えて：多様な民主主義の新たな課題」53ハワードLJ 807。
• フランク・H・ウー（2009年）。「燃える靴と霊界：中立の茶番劇」44 Harv. CR-CLL Rev. 313。
• Frank H. Wu (2008 年 11 月 3 日)。「親の期待」National Law Journal。
• フランク・H・ウー（2004年）。「戦時中の難しい決断：強制収容所にいた非外国人から故郷の友人への手紙」54 Case W. Res. 1301。
• フランク・H・ウー（2003年）。「アジア系アメリカ人の到来：法律研究の課題」10 Asian LJ 1。
• Frank H. Wu (2001 年 1 月)。「和解: 自分自身のクライアントを勝ち取る」Practical Litigator 12(1): 5。
• フランク・H・ウー（2000年7月）「ケースに踏み込む」Practical Litigator 11(4): 5。
• Frank H. Wu (2000 年 9 月)。「ブルーブックにさよなら?」Practical Litigator 11(5): 5。
• フランク・H・ウー（1996 年 2 月）。「変化するアメリカ：アジア系アメリカ人と法律に関する 3 つの議論」45 Am. UL Rev. 811。

論文（学術論文）

• フランク・H・ウー（2009～2010年）。「誤ったアイデンティティを受け入れる：ヴィンセント・チン事件がアジア系アメリカ人を団結させた方法」アジア系アメリカ人政策レビュー。
• フランク・H・ウー (2004 年 5 月 20 日)。「ブラウン 50 周年: 約束を守る」高等教育における黒人問題。
• フランク・H・ウー（2003年）。「プロファイリングの原則：ウェン・ホー・リーの訴追とアジア系アメリカ人の弁護」アジア系アメリカ人の政治：法律、参加、政策。
• フランク・H・ウー、フランシー・リム・ヤングバーグ（2001年）。「『川を渡る中国人』：アジア系アメリカ人と外国の影響」アジア系アメリカ人と政治：視点、経験、展望。
• フランク・H・ウー、ガブリエル・チン、スミ・チョー、ジェリー・カン（1996年）。『利己心を超えて：アジア太平洋系アメリカ人の正義のコミュニティへの道』アファーマティブ・アクションの政策分析。

• 「政治と経済：フランク・H・ウーのアメリカにおける人種問題について」NOW。PBS。2002年4月12日放送の解説。^[42]
• 「政治と経済：フランク・H・ウーの独立記念日論評」NOW。PBS。2002年7月5日放送。^[43]

ウー氏の妻は法学者のキャロル・L・イズミ氏である。^[9]

• フランク・H・ウーの教員経歴
• C-SPAN出演
• ジョンズ・ホプキンス大学ライティングセミナー学部
• 軍事リーダーシップ多様性委員会
• 米国/中国メディア概要ポッドキャスト
• ABA 人種および民族の多様性センター「次のステップ」ポッドキャスト^{[永久リンク切れ‍ ]}
• TwitterのFrank H. Wu