女性技術者協会

女性技術者協会

形成	1950 （1950年）
タイプ	エンジニアリング協会
本部	イリノイ州シカゴ
サービス提供地域	国際的
Webサイト	swe.org

女性技術者協会（SWE）は、国際的な非営利教育・奉仕団体です。1950年に設立され、米国に本部を置く女性技術者協会は、エンジニアリングとテクノロジーの分野で活躍する女性の主要な支援団体です。^[1] SWEには、世界中に約100の専門部門、300の大学部門、60のグローバル関連団体があり、47,000人を超える会員がいます。

SWEアーカイブには、協会に遺贈されたエルシー・イーブス文書からの一連の手紙が含まれており、20世紀初頭の協会の起源を記録しています。1919年、コロラド大学の女性グループが、工学または科学のバックグラウンドを持つ女性の小さなコミュニティであるアメリカ女性技術者建築家協会の設立を支援しました。^[2]この組織はキャンパスコミュニティ内でのみ認知されていましたが、国際的な女性技術者協会の発展の基礎を築きました。^[3]このグループには、ルー・アルタ・メルトン、ヒルダ・カウンツ、エルシー・イーブスが含まれていました。これらの女性たちは、全国の工学部学校に手紙を書き、女性の工学部の学生と卒業生に関する情報を求めました。 ^[4] 23の大学の139人の女性から返信を受け取りました。^[5]また、工学プログラムに女性を受け入れなかった学校から多くの否定的な回答を受け取りました。^[4]ノースカロライナ大学の衛生工学准教授ソーンダイク・サヴィルは次のように書いている。「現在も、過去も、そして将来も、工学部に女子学生が登録したことはないと申し上げておきます。」^[6]回答の中には、工学部の女性を一般的に支持するものもあったが、特に別の団体を支持するものではなかった。ノースカロライナ州立大学の学部長ブレイク・R・ヴァン・リーアは違った考えを持っており、将来のSWE会長キャサリン・スティンソンに、入学する最初の女性の一人となるよう奨励し、後に彼の娘メアリーリーが支部を開設した。^{[7] [8]}

問い合わせの結果連絡を取った女性の多くは、そのような組織を支持すると書いていた。ミシガン州のヘイゼル・クイックからの手紙の他に、アリス・ゴフからの返信があり、工学と建築における女性のための協会の構想を支持すると表明していた。「間違いなく、そのような性質の組織は、すべての会員、特にこの職業に就いたばかりの人たちにとって大きな利益となるでしょう。」^[6]ミシガン州の女性たちは、1914年にTスクエア協会と呼ばれる団体を組織した。この団体がビジネス団体なのか、名誉団体なのか、社会団体なのかは明らかではなかったが、女性たちが安心して協力し、アイデアを共有できる安全な場所として提案された。^[9]

女性技術者協会は1950年まで正式な組織にはならなかったが、その起源は1940年代後半にさかのぼる。第二次世界大戦による男性不足により、女性が工学分野での雇用を追求する新たな機会が生まれたのである。フィラデルフィアのドレクセル工科大学、ニューヨーク市のクーパーユニオンとシティカレッジオブニューヨークの女性学生グループが、地域会合やネットワーキング活動を開始した。1949年4月3日、70人の学生が組織化を開始するためにドレクセルで開催された会議に出席した。この70人の学生は19の大学からやって来た。^[10]全国副会長のマリー・ヴァン・リーア・ペックと、女性の権利活動家である母親のエラ・リリアン・ウォール・ヴァン・リーアは、早い段階から深く関わっていた。彼女の父ブレイク・R・ヴァン・リーアが女性の参加を認めるようロビー活動に成功した後、彼女たちはジョージア工科大学に最初の支部の一つを開設した。ブレイクはまた、ノースカロライナ州立大学在学中に、多くの女性に彼の工学プログラムに参加するよう勧めた。ヴァン・リーア夫妻は生涯を通じて積極的に組織を支援した。^{[11] [12] [13]}

1950年5月27日から28日の週末、女性技術者協会の設立当初の4地区（ニューヨーク市、フィラデルフィア、ワシントンDC、ボストン）を代表する約50人の女性が、ニュージャージー州北部のクーパーユニオンのグリーンエンジニアリングキャンプで第1回全国大会を開催した。^{[14] [15]}この第1回大会で、協会はSWEの初代会長、ベアトリス・ヒックスを選出した。最初の公式年次総会は1951年にニューヨーク市で開催された。^[16]

1957 年、ソ連はスプートニクを打ち上げ、技術研究開発への幅広い関心が高まりました。これにより、多くの工学学校が女性の入学を始めました。SWE の会員数は 1,200 人に倍増し、SWE は本社をニューヨーク市のユナイテッド エンジニアリング センターに移転しました。

その後の10年間で、ますます多くの若い女性がエンジニアリングを職業として選択しましたが、管理職に昇進できた人はほとんどいませんでした。SWEは、エンジニアリングにおける女性の地位に関する一連の会議（ニューハンプシャー州の会議開催地にちなんでヘニカー会議^[17]と名付けられました）を開始し、1973年には、より多くの女性労働者と学生をSWEに採用することを望んで、全米プロフェッショナルエンジニア協会と協定を締結しました。

同時に、SWEはより大きな女性運動の精神と活動にますます関与するようになった。1972年、女性の科学技術委員会と協会（SWEを含む）の代表者数名が会合を開き、同盟を結成し、科学と工学における女性の平等について議論した。この最初の会合は、最終的にビジネスおよびプロフェッショナル女性財団（BPWF）の設立につながった。^[18]さらに、SWEの評議会は1973年に男女平等修正条項の批准を支持することを決議し、数年後には、男女平等修正条項を批准していない州では全国大会を開催しないことを決議した。男女平等修正条項は、女性が投票権を獲得した後の1920年代にアリス・ポールによって最初に提案され、今日まで批准されていない。

1982 年までに、協会は全国 250 支部に広がる 13,000 人の大学院生および学生会員にまで拡大しました。1959 年以来、執行委員会と提携して協会を統括してきた支部代表者協議会は、非常に大きな組織となったため、SWE はリーダーシップを会員に近づける地域化計画を採用しました。今日、SWE には 47,000 人を超える大学生および専門職の会員がおり、501(c)(3)非営利教育サービス組織としての使命を続けています。

女性技術者協会が今日存在する主な理由は、工学における男女比が人口構成に比例して反映されていないためである。女子学生の奨励と女性の研究分野としての工学の推進は、この組織の必要かつ基本的な機能である。工学および関連分野は、ジェンダー社会化と人工的に強化されたジェンダー規範のせいで、男性が圧倒的に優位である。STEMパイプラインなどの理論は、米国において科学、数学、工学のさまざまな分野が、さまざまな人々の集団を過剰にまたは過少に代表する傾向にあることを理解し、バランスを取ろうとしている。ヴァン・リーア家は今日でもこの組織を支援している。^{[19] [13] [20]}

SWEのミッションステートメントは、「女性がエンジニアやリーダーとしてのキャリアで最大限の可能性を発揮できるように支援し、エンジニアリングとテクノロジーの専門職が生活の質を向上させる前向きな力であるというイメージを広げ、多様性と包摂性の価値を実証すること」です。^[21]この組織は、多様性をサポートし促進するために、あらゆる性別と背景の人々に門戸を開いています。^[22]

女性技術者協会は、毎年、学部および大学院のSTEM学位プログラムに在籍する女性に複数の奨学金を授与しています。 ^[23] 2019年、SWEは260件近くの新規および更新奨学金を支給し、その価値は81万ドルを超えました。^[24]協会は非営利団体であるため、奨学金は個人の寄付と企業スポンサーによって賄われています。SWEのCEO兼エグゼクティブディレクターのカレン・ホーティング氏^[25]は、「SWEは、企業や財団のパートナー、そして奨学金を支援してくれる寛大な個人がいなければ、これほど成功したプログラムを持つことはできませんでした。私たちは、このプログラムを継続的に拡大し、工学やテクノロジーの分野でのキャリアを目指す人々に資金を提供していきたいと考えています」と述べています。^[26]

協会の発展と並行して、主催者は大量の情報をアーカイブにまとめた。これらのアーカイブのための委員会は1953年に設立された。協会のアーカイブは、協会の記録を自主的に収集し、維持するアーカイブ委員会によって1957年に設立された。アーカイブは現在、ミシガン州デトロイトのウェイン州立大学のウォルター・P・ルーサー図書館に所蔵されている。 ^[27]メディアの中には、1920年から建築家とエンジニアの両方が参加した短命の協会に関する情報が含まれているものもある。アーカイブには、組織としてのSWEの歴史と創設、およびエンジニアリングへの女性の関与の歴史が詳述されている。科学プロジェクトにおける女性の作品のこれらのコレクションにより、アーカイブは、伝統的に男性中心の取り組みと見なされてきたが、多くの女性の貢献にも依存していた宇宙開発競争などの出来事に対する別の見方を示している。 ^[28] 1993年、SWEはウォルター・P・ルーサー図書館を歴史資料の公式リポジトリに指定した。

ケアリー・C・シュアート女性アーカイブおよび研究コレクション内にある女性技術者協会ヒューストン地域支部には、組織の書簡、事業および財務記録、写真、出版物が収蔵されています。^[29]

SWE は、 K-12アウトリーチ プログラムや大学部門から職場での専門能力開発まで、 あらゆるレベルでサポートを提供します。大学や専門職のメンバーが地域社会と交流できるようにするためのプログラムが用意されています。

女性技術者協会は、地方レベルと協会レベルで組織されています。SWEは、世界中で毎年We Local地域イベントを主催しています。これらのイベントは、キャリアのあらゆる段階にある会員を結びつけ、より大きな年次会議と同様のイベントを主催しています。SWEは、毎年異なる場所で年次会議を1回開催しています。2024年の時点で、年次会議の登録者は3日間の会議で20,000人を超え、この種のイベントとしては最大規模となっています。^[30]この会議には、専門能力開発ワークショップ、インスピレーションを与える講演者、キャリアフェアが含まれます。

毎年、世界中のSWE支部がイベントを主催し、小中学生の女子生徒が将来の職業としてのエンジニアリングの可能性を理解し、探求できるように支援しています。2022年度には、世界中で200を超えるアウトリーチイベントが開催され、1万人以上の少女に影響を与えました。^[31] SWEは、5〜18歳の学生がSWEコミュニティに参加できる方法であるSWENextを後援しています。SWENextは、年次会議でのInvent It. Build It.コンテストを含む多くのイベントを主催しています。2018年、SWEはエンジニアリングとテクノロジーの分野で活躍する女性に焦点を当てたSWEのDiverse Podcastsというポッドキャストシリーズを開始しました。^[32]

1952年、女性技術者協会はマリア・テルケス博士に「太陽エネルギーの利用に対する多大な貢献」を称え、最初の最高の栄誉である功績賞を授与しました。功績賞はそれ以来毎年授与されており、工学のあらゆる分野で長期間にわたり顕著な貢献をした女性技術者を表彰しています。その他の著名な功績賞受賞者には、エリーゼ・ハーモン、レベッカ・スパーリング、フランシス・アーノルドなどがいます。  ^[34]

SWEは、キャリアのあらゆる段階で、産業、教育、地域社会への貢献を通じてエンジニアリングの専門職の向上とエンジニアリング分野の女性支援に尽力する個人を表彰します。 ^{[35] [36]}

SWE はグループも表彰します。多文化賞は、多様性、公平性、包括性において最も優れた進歩を示したグループを表彰します。ミッション賞は、SWE のミッションを推進するために活動しているグループを表彰します。大学対抗競技会や K12 SWENext コミュニティにも賞が授与されます。

2021年、SWEは「The WE Awards Hall」と呼ばれるバーチャル授賞式の開催を開始しました。^{[37] [38] [39]}

2023年には、WEローカルアワードとSWE個人アワードが統合され、SWEアワードプログラムとSWE表彰プログラムという2つの新しいカテゴリーが誕生します。^[36]

• SWE 賞プログラム これらの賞は、あらゆるキャリア段階において、分野や経験年数によって分けられた、エンジニアリング、エンジニアリング技術、またはエンジニアリングに関連する科学の分野で女性および支援者と自認する人々の高い業績を表彰するものです。

• SWE 表彰プログラム この賞のカテゴリでは、エンジニアリング、エンジニアリング技術、またはエンジニアリングに関連する科学の分野におけるセクション/関連団体、女性と自認する人々、および協力者による追加の業績を表彰します。

1951年、協会が設立されてからわずか1年後、SWEは技術記事と協会ニュースの両方を掲載したJournal of the Society of Women Engineersの発行を開始しました。1954年に、このジャーナルは SWE と業界ニュースを主に扱う雑誌形式のSWE Newsletterに取って代わられました。1980年に再び改名され、今度はUS Woman Engineerになりました。1993年にタイトルは再びSWEに変更され、現在も定期刊行物のタイトルのままで、サブタイトルは「女性技術者協会の雑誌」となっています。^[40] SWEの第5巻は、協会の60周年を祝い、アーカイブを使用してSWEの歴史をより深く探求するために2011年に出版されました。現在のSWE Magazineは年に5回発行されています。^[41]

• エンジニアリング
• 工学用語集
• エンジニアリング倫理

• English、Troy Eller。「Society of Women Engineers Publications」（PDF） 。 2017年4月4日時点のオリジナル（PDF）からアーカイブ。 2014年7月28日閲覧。
• SWEの歴史 [1]
• アラバック、サラ、「最初のアメリカの女性建築家」、イリノイ大学出版局、2008年、（ISBN 0-252-03321-3）、p. 34 
• キンドヤ、マルタ・ナビア、「女性技術者協会の 40 年間」、女性技術者協会 (1990) (ASIN: B0006E93SA)

• 公式サイト
• エンジニアリングとテクノロジーの歴史 Wiki SWE_Awards