社会的役割の価値化

社会的役割評価（SRV）は、社会的地位の低い人々の生活を改善するための方法です。（イギリス連邦諸国では、^[1]この用語の3番目の単語は通常valorisationと綴られますが、略語は同じです。）  

SRV は、何らかの理由で不利な立場に置かれた人、差別された人、疎外された人、その他社会で低い地位に追いやられた人々に適用されます。これには、貧しい人、軽蔑または蔑視されている人種、民族、宗教、政治グループに属する人、何らかの身体的または精神的障害のある人、若さが重視される地域で高齢者である人、スキルがほとんどないか不要である人、投獄されている人、不法で望まれない移民である人、重病、慢性病、または末期の病気である人、性同一性や行動が乱れているか非正統的である人、その他重要な社会的価値観に違反する人が含まれます。これらのクラスのメンバーの大多数は、家族、学校、病院、福祉機関などから公式または非公式のサービスを受けています。SRV は、教育、リハビリテーション、心理学、ソーシャルワーク、医学、投獄/矯正など の分野におけるあらゆる種類の人間サービスに関連しています。

SRVは1983年にウルフ・ウォルフェンスベルガーによって策定されました。^{[2]彼は、1960年代初頭に}スカンジナビアで生まれた  「人間サービスにおけるノーマライゼーションの原則」^{[3]の後継としてSRVを開発しました（Nirje、1969）。彼はその後、北米全土、}イギリス、フランス、オーストラリアでもSRVを普及させました。

国際SRV協会は、社会的役割の価値化（SRV）の開発、教育、評価、リーダーシップを促進し、社会的に弱い立場にある人々が人生の良いものにアクセスできるように人々や組織がSRVの概念を実装するのを支援するために2013年に設立されました。^[4]

• ノーマライゼーション（障害者）
• ウルフ・ウォルフェンスベルガー
• コミュニティ統合