地域女性全国会議

1980年代、同団体は大学進学準備のための成人教育コースとして、数学、識字能力、ESL（第二言語としての英語） 、GED（一般教育修了資格）取得のためのトレーニングを開始しました。1986年には、NCNWは若者向けの代替教育、就職準備、リーダーシップ育成プログラムである「You Can」コミュニティスクールを開設しました。この時期に、NCNWはリーダーシップ育成・支援プログラムも設立しました。このプログラムは、地域および全国規模の会議でワークショップやトレーニングを提供し、米国各地の関連団体を招いて参加を促しました。これらのワークショップを通じて支援グループが形成され、全国の地域女性が階級闘争、人種差別、性差別、そしてこれらの問題が地域リーダーのエンパワーメントに及ぼす影響について認識を深めることができました。1980年代半ば、同団体は組織再編を行い、全国規模のプログラムを拡大しました。^{[ 1 ]} NCNWは、1985年にナイロビで初めて開催された国連主催の国際女性会議を共同設立しました。^{[ 3 ]} 1986年には、ウィリアムズバーグ/グリーンポイント近隣女性会（NWWG）が設立され、地域のプログラムを運営し、全国的なNCNWが全国的なトレーニングとプログラムを提供できるようになりました。この間、NCNWはアパラチア、太平洋岸北西部、プエルトリコ、^{[ 4 ]}、ネイティブアメリカンのコミュニティに拡大しました。^{[ 1 ]}

1985年、NCNWの代表者は、ケニアの女性に焦点を当てた国連第3回世界会議に出席した。ケニアの貧困層や労働者階級の女性の参加不足に気づいたNCNWは、他の草の根女性国際組織と協力してGROOTS International（姉妹関係で共に活動する草の根組織）を結成した。1986年、NCNWはアーカイブをスミス大学のソフィア・スミス・コレクションに寄贈し始めた。^{[ 1 ]}

GROOTsの結成後、NCNWは同組織の北米代表となった。また、懐柔委員会との提携も開始した。^{[ 5 ]} 1990年代には、NCNWは国連の顧問としての地位を獲得し、本部に事務所を開設した。^{[ 1 ]}

リーダーシップ支援グループは、組織の主要プログラムであり、女性が同僚と経験やスキルを共有するための全国的な支援を提供しています。マーサ・アッケルスバーグは、NCNWの活動目標を「仕事の違いを超えて女性を団結させ、すべての人々にまともな仕事、賃金、住居、その他の生活の基本を確保すること」と要約しました。^{[ 3 ]}