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| 親愛なる白人スタッフ | |
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 Dear White Staffersのプロフィール写真 | |
| Instagram情報 | |
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| 活動年数 | 2020年～現在 |
| フォロワー | 96,700 |
更新日: 2023年8月2日 | |
Dear White Staffersは、米国議会の現職議員が議会スタッフの雇用主としての立場で行ったとされる不適切な行為の事例を記録する匿名のInstagramアカウントです。このアカウントは2020年に作成され、主に議会スタッフの環境が白人に偏っている中で有色人種であることに関するミームを投稿しました。しかし、2年後、1つのスレッドがアカウントの焦点を議会スタッフ全般の不適切な扱いを記録することに移し、アカウント全体の人気が大幅に高まりました。
補佐官たちは、長時間労働、低賃金、多様性の欠如、そしてアカウントで頻繁に取り上げられているように、職場での偏見や上司による不当な扱いなど、職務を遂行する上で多くの課題に直面している。ディア・ホワイト・スタッフは、現職議員の「雰囲気チェック」を頻繁に行い、アカウントに匿名のメッセージを送る議員補佐官たちからクラウドソーシングされた未検証の逸話の再投稿を募っている。
Dear White Staffers の内容はゴシップと評されており、独立したファクトチェッカーによって確認されていないことが多々ある。いずれの事例も検証不可能であるにもかかわらず、このアカウントは議会スタッフ全般の窮状に注目を集め、その会話がきっかけで一部のスタッフが組合結成に動いたことで称賛されている。Dear White Staffers は、高位の議会スタッフや現職議員からも注目されていると言われている。
背景と歴史
Dear White Staffersは匿名で運営されているが、ポリティコは管理者を男性と特定しており、管理者自身は2022年4月時点で国会議事堂で働いていた有色人種であると自認している。また、管理者は匿名性を守るために多大な努力を払っており、毎日カメラロールを消去し、パートナー以外の誰にもアカウントとの関係を明かさない。[1] [2][アップデート]
2024年、ユダヤ人インサイダーは、このアカウントの背後に民主党下院議員サマー・リーのスタッフがいることを特定した。このスタッフは以前、イルハン・オマル、アール・ブルメナウアー、ジュリア・ブラウンリーの下で働いていた。2023年10月7日のハマス主導のイスラエル攻撃の後、このスタッフは、米国政府によってテロ組織に指定されているパレスチナの派閥であるパレスチナ解放人民戦線のポスターを掲載したインスタグラムの投稿を個人アカウントで共有した。2024年3月、数人の民主党スタッフは、ディア・ホワイト・スタッフの身元は、ますます多くの議会スタッフの間で公然の秘密であると述べた。[3]
2020–2022: ミームアカウント
このアカウントは主にミーム投稿のために作成され、議会職員という白人が過半数を占める環境において有色人種であることの経験を記録しようとした。[1] [2] Dear White Staffersを取材するにあたり、The Bulwarkは合同政治経済研究センターの2020年の報告書を取り上げ、議会職員の人種による不平等を指摘した。黒人アメリカ人は米国人口の13％を占めるにもかかわらず、上院の上級職員のわずか3％、上院事務所の首席補佐官の2％を占め、有色人種は米国人口の40％を占めるにもかかわらず、上院の上級職員のわずか10％を占めるに過ぎなかった。[4] Dear White StaffersのマネージャーはPoliticoに対し、雇用主と一緒に議会のイベントに参加した際に係員と間違われたことや、議会警察から白人スタッフとは異なる扱いを受けたことを語った。[2]有色人種のスタッフの中には、頻繁なマイクロアグレッションなどの否定的な経験に対して、正式な苦情窓口が対応してくれないと言う人もいます。[1]
共和党と民主党の議会事務所の間には、有色人種の職員の雇用に関して若干の格差がある。The Bulwarkに寄稿したジム・スウィフトは、人種による雇用格差の責任は共和党にあるとし、その影響の大部分は共和党員が黒人である可能性が低いという事実にあるとしている。[4]民主党の事務所には（少なくとも理論上は）非公式の「ルーニールール」があり、各ポジションに少なくとも1人の有色人種の候補者を考慮する必要があると規定しているが、共和党には同様のルールはない。[1]
Dear White Staffersの最初の投稿は2020年1月30日で、ピエロの靴を履いている人の画像が描かれており、「白人男性の同僚よりも少ない給料を得るために、キャップサウスで降りる準備をしている」というキャプションが付けられていた。アカウント名は、アイビーリーグの架空の大学に通う黒人学生を描いた映画で、後にNetflixシリーズとなったDear White Peopleにちなんでいる。ミームは数年間続いたが、Dear White Staffersはほとんど注目を集めなかったが、2022年1月に「国会議員を悩ませるホラーストーリーのスレッドを立ち上げよう」というきっかけで始まった。アカウントがフォロワーにストーリーを募集したところ、かなりの数の反応があり、匿名を条件にDear White Staffersに再投稿された。[2]
2022～2023年: 議会スタッフのためのプラットフォーム
2022年1月末までに、このアカウントの役割は、議会補佐官全般に対する認識された劣悪な待遇を記録することにまで拡大した。補佐官らは不満として、過重労働、低賃金、有害で時には差別的な職場文化、スタッフの多様性の継続的な欠如、公共政策に影響を与える能力の低下などを挙げている。[2] [5] [6] [7] ある補佐官は、職場の質に関する非公式の「沈黙の掟」について証言し、「上司が気に入らないなら、辞めて別のオフィスに行く」とさらにコメントした。[6]
2021年7月の下院多様性・包摂局の報告書によると、新人スタッフの年収は最低3万ドルで、平均は5万9000ドルだ。イシュー・ワンの2022年の報告書によると、米国の首都に拠点を置く議会補佐官の13％は最低生活賃金が支払われておらず、新人スタッフの2020年の給与は全国平均の70％に過ぎなかった。 [6]一部の補佐官はディア・ホワイト・スタッフに、生活費を賄うためにフードスタンプや住宅補助が必要だと報告している。[5]
Dear White Staffers は、現職議員の「雰囲気チェック」を頻繁に行っています。ユーザーのリクエストに応じて、このアカウントは特定の議会事務所での勤務生活に関する報告を募集します。雰囲気チェックは、職場の文化、雇用主の行動、仕事の激しさ、勤務時間の長さ、給与など、事務所での経験に関する総合的な評価です。その後、アカウントのフォロワーから Dear White Staffers にダイレクト メッセージが送信されます。報告は、概ね肯定的なものから、感情的および口頭での虐待に関する報告まで、多岐にわたります。[2]
Dear White Staffersが公開した匿名のコンテンツはゴシップと評されている。[2] Politicoは、このアカウントが再投稿した記事を「フィルタリングされていない」「精査されていない」と呼び、[ 1] Washington Postは、議員に対する告発を独自に裏付けることはできなかったと述べた。[6]しかし、方針転換は、このアカウントの人気にとって大きな恩恵となった。「ホラーストーリー」スレッドの前は、このアカウントのフォロワーは8,000人にも満たなかった。1月末以降、このアカウントは20,000人のフォロワーに膨れ上がったが、これは有名人のゴシップを公開するInstagramアカウントDeuxMoiがアカウントに注目したおかげでもある。 [2] 7月中旬までに、Dear White Staffersのフォロワーは91,000人になった。[8]
2023年～現在: 活動家
2023年10月7日のハマス主導によるイスラエル攻撃の後、このアカウントは主に単一問題に関するアドボカシーページへと進化し、著名な親パレスチナ・反イスラエルのプラットフォームとなった。[3] 10月7日以降、このアカウントへの投稿では、イスラエルがガザで大量虐殺を行ったと非難し、バイデン政権と議会がイスラエルへの援助を継続していることを非難し、AIPACのアメリカ政治への影響力を攻撃し、イエメンでのフーシ派に対するアメリカのキャンペーンに反対した。[3] マザー・ジョーンズは、このアカウントがバイデン政権のイスラエル支援に関する進歩派スタッフの不満に関する（未確認の）いくつかの記事を投稿したと主張した。[9]アーロン・ブッシュネルの焼身自殺を称賛する投稿は、リッチー・トレス下院議員から批判を浴びた。[3]ユダヤ人のスタッフは、Dear White Staffersのアカウントが10月7日以降ますます敵対的な職場環境に貢献していると指摘し、その投稿は「ぎりぎり、もしくは公然と反ユダヤ的」であると述べた。[3]こうした批判にもかかわらず、同紙は、2023年11月にガザでの停戦を求めてストライキに参加した100人以上の議会職員や、同様のことを求める公開書簡を発表した400人以上の行政機関職員と共通の目的を見出している。[10]
反応と影響
評論家たちはディア・ホワイト・スタッフの雰囲気チェックが検証不可能な性質であることを認めているが、それでもこのアカウントは、一部の議会スタッフの劣悪な労働条件と満たされない労働に注目を集めたことで評価されている。[4] [6] [7]ジム・スウィフトはディア・ホワイト・スタッフのコンテンツについて、「私はこれに賛成です。議会が本当に行う必要がある会話を刺激しており、このアカウントは非常に面白いです」と述べている。[4]ディア・ホワイト・スタッフによる会話は、ナンシー・ペロシ議長とアレクサンドリア・オカシオ＝コルテス下院議員の支持を得て、議会スタッフの間で組合結成運動を引き起こした。[5]
このアカウントは、下院議員とそのスタッフ（上級・下級を問わず）の関心と怒りを招いた。[1] [2]補佐官たちは、自分の上司に対する不当な扱いの非難、あるいはその両方を監視するために、アカウントを一種のカタルシスとして読んでいる。 [1] Dear White Staffers にダイレクト メッセージを送信する補佐官によると、彼らの上司はアカウントに流れる情報を精査しており、マネージャーは、特定の数人の議員が匿名アカウントを通じて自分のフォロワーになっているのではないかと疑っている。Politico とのインタビューで、彼は、ナンシー ペロシのオフィスのスタッフが、彼女に対する「雰囲気チェック」の依頼を Dear White Staffers に送ることについて話し合っているという知らせを受け取った特定の話を詳しく語っている。特に、ペロシの首席補佐官がスタッフにこの件について電話を何回もかけたと聞かされた。彼は、「なんてことだ、これが彼女のオフィスに届いている。まるで、これがナンシーのオフィスに届いているようだ」と述べている。[2]
参考文献
- ^ abcdefg タリー・マクマナス、キャサリン、ヴー、ナンシー、ミューラー、エレノア、バスティーヨ、シメナ（2022年2月4日）。「『粉砕され吐き出される』：ヒルスタッフのインスタグラム反乱の内側」。ポリティコ。 2023年1月10日閲覧。
- ^ abcdefghij Cramer, Ruby (2022年4月29日). 「キャピトルヒルを爆破したアカウントの背後にいる男」. Politico . 2023年1月10日閲覧。
- ^ abcde Rod, Marc (2024年3月5日). 「『Dear White Staffers』がいかにして反イスラエル、反ユダヤ主義のアカウントに変わったか」. Jewish Insider . 2024年3月29日閲覧。
- ^ abcd Swift, Jim (2022年2月8日). 「親愛なる白人スタッフの皆さん: 今こそ私たちが耳を傾けるべき時です」. The Bulwark . 2023年1月11日閲覧。
- ^ abc McMenamin, Lexi (2022年2月4日). 「議会労働者組合がペロシ議長の承認を得て組合結成運動を発表」. Teen Vogue . 2023年1月11日閲覧。
- ^ abcde Sotomayor, Marianna (2022年2月4日). 「『親愛なる白人スタッフ』：職場文化に関する匿名の証言が議会を支配」ワシントンポスト。 2023年1月11日閲覧。
- ^ ab Kilander, Gustaf (2022年2月7日). 「親愛なる白人スタッフの皆様: 謎のInstagramアカウントが議会の汚い秘密を暴露」. The Independent . 2023年1月12日閲覧。
- ^ Manríquez, Pablo (2022年7月15日). 「「親愛なる白人スタッフ」が語る: キャピトルヒルの労働組合化に向けた取り組みの内側」The New Republic 。 2023年1月11日閲覧。
- ^ ラナード、ノア。「イスラエルをめぐるバイデンの姿勢に若い進歩主義者はうんざりしている」。マザー・ジョーンズ。 2024年6月10日閲覧。
- ^ 「『親愛なるホワイトスタッフ』はガザ停戦呼びかけに関する民主党内の分裂を露呈している」Reckon 2023年11月16日。 2024年6月6日閲覧。