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ソビエト暦は、1918年から1940年までソビエト連邦で使用されていた、グレゴリオ暦を改変した暦である。この期間中、いくつかの異なる暦が使用されていた。
グレゴリオ暦は「西ヨーロッパ暦」という名称で、1918年2月にソビエト連邦で導入され、1918年2月1日から13日までのユリウス暦の日付が削除されました。その後10年間で9つの祝日（有給休暇）が導入されましたが、1929年9月24日に4つが廃止または統合され、 1月22日、5月1日～2日、11月7日～8日の5つの祝日のみが残りました。1951年に1月22日が通常の日に戻されました。
1929年の夏、工場、官公庁、商業企業では5日間連続勤務が実施されたが、集団農場では実施されなかった。5日間のうち1日は各労働者にランダムに休日として割り当てられた。この制度の目的は、工場が毎日操業し、常にほとんどの労働者が出勤して生産を維持できるようにするためであった。この5日間連続勤務は、5つの祝日を除いてグレゴリオ暦の1年間を通して継続された。5日間勤務は勤務スケジュールに使用されたが、その他のすべての目的にはグレゴリオ暦とその7日間週が使用された。[ 1 ]
1931年の夏、ほとんどの労働者を対象に、週6日勤務制が導入された。これは、全労働者が共通の休日を設けることで、週の労働を中断させる制度である。グレゴリオ暦の各月には、ほぼ5つの6日勤務週が割り当てられ、5つの祝日は通常の労働日を休日に充てた。1940年6月27日、週5日および6日勤務制は廃止され、週7日勤務制が採用された。
グレゴリオ暦は、ウラジーミル・レーニンが1918年1月24日（ユリウス暦）に署名したソヴナルコムの布告に従い、 1918年2月1日から13日までのユリウス暦の日付を削除して、1918年2月14日に採用されました。この布告では、 1918年7月1日まで、グレゴリオ暦の日付の後に括弧でユリウス暦の日付を記載することが義務付けられていました。 [ 3 ] 1929年から1940年までの現存する物理的なカレンダーの例はすべて、グレゴリオ暦の不規則な月の長さを示しています（ここに表示されているものなど）。ほとんどのカレンダーは、グレゴリオ暦の1年のすべての日を、日曜日（Воскресенье;「復活」）を最初に持つ伝統的な7日間の週の7行または7列のグリッドとして表示していました。
ここに展示されている1931年のポケットカレンダーは、5つの祝日を除外した珍しい例で、残りの360日を、5日間の週の各日にI～Vのラベルが付いた5行のグリッドとして表示できるようにしています。 [ 4 ]裏面にはグレゴリオ暦全体が掲載されています。
1929年5月後半、ユーリー・ラーリンは連邦ソビエト第5回大会で 連続生産週（ネプレリヴナヤ・ラボチャヤ・ネデリャ＝ネプレリヴカ）を提案したが、彼の提案はほとんど注目されず、大会議長は最終演説でそれについて触れることさえしなかった。1929年6月初旬までに、ラーリンはヨシフ・スターリンの承認を得て、すべての新聞がこのアイデアを称賛するようになった。その根拠は、労働者は休息を必要とするが機械は必要としないため、工場を常に稼働させ続けるように労働者の休日をスケジュールすれば、より少ない時間でより多くのものを生産できるというものだった。さらに、日曜日と宗教上の祝日が労働日となるため、この変更は反宗教運動にとって有利だった。[ 5 ] 1929年6月8日、ロシア・ソビエト連邦社会主義共和国最高経済会議は、効率専門家に対し、2週間以内に連続生産を導入する計画を提出するよう指示した。計画が策定される前の1929年6月前半には、ラリンによれば産業の15%が連続生産に転換したが、これはおそらく過大評価である。1929年8月26日、ソビエト連邦人民委員会議（ソヴナルコム）は「企業や機関の連続生産への体系的な準備移行は、 1929～1930年の経済年度中に開始することが不可欠である」と宣言した。[ 6 ] [ 7 ]連続生産週の長さはまだ規定されておらず、転換は同年度中に開始される予定であった。しかし、多くの資料では、5日週制の発効日は1929年10月1日であり、これは経済年度の開始日であったとされている。 [ 8 ] [ 9 ] [ 10 ] [ 11 ] [ 12 ] [ 13 ]しかし、他の多くの連続労働週の長さが使用され、それらはすべて段階的に導入された。
連続生産週の具体的な長さが初めて言及されたのは、1929年9月24日に5日間連続労働週の規則が発布された時であった。1929年10月23日、建設業と季節的な業種は6日間連続週制となり、毎月定期的にメンテナンスのために生産を停止する工場は6日間または7日間連続生産週制となった。1929年12月には、約50種類の異なる連続労働週制が使用されていると報告され、最も長いものは37日間の「週」（30日間の連続労働の後、7日間の休息）であった。1929年末までに、連続労働週制を1930年4月1日までに産業労働者の43%に、 1930年10月1日までに67%に拡大するという命令が出された。実際の移行はより速く、1930年4月1日までに63%に達した。1930 年 6 月、繊維産業を除くすべての産業の転換を1930 ～ 31年度中に完了することが布告された。しかし、 1930 年 10 月 1 日には、産業労働者の 72.9% が連続勤務スケジュールで働き、利用率がピークに達した。その後、利用率は低下した。これらの公式の数字はすべて、実際にはそうしていないのに連続週制を採用したと表明した工場もあったため、多少誇張されていた。連続週制は小売業や政府職員にも適用されたが、利用率の数字は公表されなかった。[ 6 ] [ 14 ] [ 15 ]
連続した週は5日間のサイクルとして始まり、各日は色分けされ、シンボルでマークされた。人口は複数のグループに分けられ、各グループには独自の休息日があった。これらの円は、いつ働き、いつ休むかを示していた。[ 16 ]
1930 年 5 月には、連続週制の利用がまだ進展している最中であったが、一部の工場では中断週制に戻った。1931年 4 月 30 日、ソビエト連邦最大の工場の 1 つが中断週 6 日制 ( Шестидневка = shestidnevka ) になった。1931年 6 月 23 日、スターリンは当時行われていた連続週制を非難し、連続週制の問題が解決されるまで、中断週 6 日制 (全労働者に共通の休日が 1 日ある) の一時的な使用を支持した。1931年 8 月には、労働人民委員との面談の結果、ほとんどの工場が中断週 6 日制になった。労働人民委員は連続週制の使用を厳しく制限した。非連続スケジュールへの公式な転換は、ソビエト連邦の人民委員会によってやや遅れて1931 年 11 月 23 日に布告された。[ 12 ] [ 15 ] [ 17 ]文化や社会のニーズに応える機関や、鉱石精錬などの連続生産に従事する企業は免除された。[ 18 ]中断された週6日労働の有効日は1931年12月1日であるとよく言われるが、[ 19 ] [ 20 ] [ 9 ] [ 11 ] [ 12 ] [ 17 ]それは「公式な変更」後の最初の丸1か月にすぎない。1931年の夏の大規模な変更により、この日付は事後的なものとなり、一部の産業では連続週制が引き続き使用された。入手可能な最新の数字によると、1935年7月1日時点で、全産業労働者の74.2%が非連続スケジュール（ほぼすべてが週6日）で働いており、25.8%が依然として連続スケジュールで働いていた。1940年6月26日付の法令により、日曜日を共通の休日とする伝統的な7日間の中断週が1940年6月27日に再導入された。[ 3 ] [ 4 ] [ 15 ] [ 21 ]
5日間の週の各日は、5つの色のいずれか、またはIからVまでのローマ数字でラベル付けされていました。各労働者には、自分の休息日を識別するための色または番号が割り当てられました。[ 1 ] [ 22 ]
生産量を増やすため、各工場の従業員の 80% は毎日 (祝日を除く) 働いており、残りの 20% は休息していた。しかし、配偶者や親戚、友人に異なる色や番号が割り当てられると、家族や社会生活のための共通の休息日がなくなる。さらに、機械は、使い慣れていない労働者によって使用されることと、連続稼働 (24 時間/日) の工場では決して遊休状態にならない機械のメンテナンスができないことから、故障がより頻繁に発生した。週 5 日 (後に週 6 日) では、「日曜日を休息日として守ることが不可能になった」。[ 1 ]
参照する資料によって色は異なります。ここに示されている 1930 年のカラーカレンダーでは、1 月 1 日から紫、青、黄、赤、緑の順で曜日が示されています。[ 23 ] 1936 年に匿名の著者が青を週の 2 日目として支持しましたが、赤は週の 1 日目であると述べています。[ 24 ]しかし、ほとんどの資料では青をピンク[ 19 ] [ 8 ] [ 20 ] [ 9 ] [ 25 ]オレンジ[ 26 ] [ 10 ] [ 11 ]またはピーチ[ 12 ]に置き換えており、いずれも黄、ピンク/オレンジ/ピーチ、赤、紫、緑の異なる順序を指定しています。
1931年の夏から1940年6月26日水曜日まで、グレゴリオ暦の各月は、ほぼ5つの6日間の週に分割されていました（ここに示されている1933年と1939年のカレンダーを参照）。[ 23 ]各週の6日目、つまり月の6日目、12日目、18日目、24日目、30日目は、すべての労働者にとって一律の休日でした。31日の月の最終日は、工場では常に追加の労働日であり、翌月の最初の5日間と合わせて6日連続の労働日となりました。しかし、一部の商業および政府機関では、31日目を追加の休日として扱っていました。平年（25～28日）にはわずか4労働日、閏年（25～29日）には5労働日しかない2月の短い第5週を補うために、 3月1日は一律の休日となり、3月の第1週（2～5日）はわずか4労働日となりました。しかし、一部の企業は3月1日を通常の勤務日として扱い、 2月25日から3月5日までの間に9日または10日の連続勤務日を作った。祝日は変更されなかったが、6日間の週が3回ある間に5日間の通常の勤務日が休日に変わった（これらの休日はいずれも6で割り切れる日付の休日ではなかった）。そのため、5月と11月は3日間の連続休日の後、3日間しか勤務しなかった。これは、以前の5日間の週では、休日が色の「ローテーションを遅らせ」、4日間の勤務期間を2つの部分に分割する追加の日として挿入されていた（または、休日の直前または直後に通常の休日がある人にとっては、2つの4日間の勤務の間に長い休憩が作られていた）のとは異なっていた。[ 24 ] [ 8 ] [ 26 ]
1918年12月10日、労働が禁止される6つのボリシェヴィキの祝日が布告された。 [ 27 ] [ 28 ]
1925年1月、1924年のレーニンの死の記念日が1月21日に追加された。他の出来事は他の日付で記念されたが、それらは休日ではなかった。当初、「5月の祝日」と「11月の祝日」はそれぞれ1日（5月1日と11月7日）であったが、1928年に両方とも1日から2日に延長され、5月2日と11月8日も祝日となった。[ 30 ]
1929年までは、地域の労働組合協議会や地方自治体が、年間最大10日まで追加の祝日を設定することが認められていました。これらの日は人々は働きませんが、有給休暇にはなりませんでした。[ 31 ] [ 32 ]通常、これらの祝日のうち少なくとも一部は宗教的な祝祭日に使用され、主にロシア正教会の祝祭日でしたが、地域によっては他の宗教の祝祭日も含まれていた可能性があります。[ 33 ]
1929年9月24日、1月1日、3月12日、3月18日の3つの祝日が廃止されました。 1月21日のレーニン記念日は1月22日に統合されました。結果としてできた5つの祝日は、 1月22日が祝日ではなくなった1951年まで祝われ続けました。ロシアの祝祭の歴史を参照してください。[ 24 ] [ 8 ] [ 26 ] [ 27 ] [ 6 ] [ 34 ] [ 35 ]
『Journal of Calendar Reform』の2つの記事（1938年と1943年）には2つの誤解があり、1月9日と10月26日を指定しているが、どちらもユリウス暦の日付であり、指定されていないグレゴリオ暦の日付である1月22日と11月8日に相当することに気付かず、 1月9日、1月21日、 5月1日、10月26日、11月7日、さらに4年に一度の閏日を指定している。[ 19 ] [ 20 ]
多くの情報源は、5日勤務週と6日勤務週の両方を30日月として集計したと誤って述べている。
1929年のタイム誌の記事では、ソ連の週5日労働制を「永遠の暦」と呼び、それを10日間の週が3つある月があるフランス共和暦と関連付けた。 [ 36 ] 1930年2月、政府委員会は、30日間の月が12ヶ月と、どの月にも属さない5つの祝日を含む「ソ連革命暦」を提案したが、ヨーロッパの他の国々で使用されているグレゴリオ暦と異なるため却下された。[ 14 ] 『ジャーナル・オブ・カレンダー・リフォーム』の4つの記事（1938年、1940年、1943年、1954年）は、5日間の週が実際には30日間の月にまとめられていると考えており、[ 19 ] [ 8 ] [ 20 ] [ 37 ]いくつかの現代の資料も同様である。[ 9 ] [ 25 ] [ 11 ] [ 38 ]
1931年のタイム誌の記事では、6日週についても、それらも30日の月にまとめられ、その間に5つの祝日が挟まれていたと報じている。[ 39 ]ジャーナル・オブ・カレンダー・リフォームの記事のうち2つ（1938年と1943年）では、6日週と5日週の両方が30日の月にまとめられていたと考えられている。[ 19 ] [ 20 ]現代の資料の中には、5日週と最初の2年間の6日週を合わせて30日の月にまとめたと述べているものもある。[ 10 ] [ 34 ]
1929年10月1日以降、5つの国民の祝日を30日の月の間に配置するために、パリス（1982）はレーニンの日を1月31日に移動させ、プロレタリアートの日を5月1日と2日に残し、革命の日を10月31日と11月1日、さらに1月1日（すべてグレゴリオ暦）に移動させた。[ 10 ] 1929 年 10 月 1 日から1931 年 12 月 1 日までのすべての月が 30 日であったと述べて、オックスフォード年鑑(1999 年) は、パリセのリストを「修正」し、「レーニンの日」は1 月 30 日後(グレゴリオ暦では1 月 31 日)、2 日間の「労働者の 5 月 1 日」は4 月 30 日後(グレゴリオ暦では 5 月1 日と2 日)、2 つの「産業の日」は11 月 7 日後(グレゴリオ暦では11 月 8 日と 9 日)、閏日は2 月 30 日後(グレゴリオ暦では3 月 2 日) と明記した。[ 9 ] [ 25 ]
この期間を通して、共産党の機関紙であるプラウダやその他の新聞は、伝統的な7日間週と並んで、グレゴリオ暦の日付を題字に使い続けた。 [ 24 ] [ 8 ]プラウダは、個々の号に1月31日、3月31日、5月31日、 7月31日、 8月31日、10月31日、12月31日を日付として付けたが、1929年から1940年の期間中、 2月30日は一度も使用しなかった。政府の公式な反宗教的無神論政策にもかかわらず、日曜日の「復活」（воскресенье）と土曜日の「安息日」（суббота）という伝統的な名称は引き続き使用された。農村部では、公式の不評にもかかわらず、伝統的な7日間週が引き続き使用された。[ 24 ] [ 8 ] [ 11 ] 1930年代のいくつかの資料では、旧グレゴリオ暦は変更されなかったと述べている。[ 24 ] [ 26 ] [ 40 ] 2つの現代の資料では、グレゴリオ暦の構造は変更されなかったと明記されている。[ 41 ] [ 42 ]
東方正教会において、紀元691年頃から1728年まで総主教庁で使用されました。また、ビザンツ帝国では988年から1453年まで、ロシアでは988年頃から1700年まで公式暦として使用されました。