多国籍企業研究センター

SOMOは、占領下のパレスチナ領土におけるイスラエルの政策に関連する活動に、欧州、特にオランダの企業や金融機関が関与していることを記録している。SOMOは、戦争犯罪の疑いを含む国際法違反に寄与する可能性のある物品、サービス、または資金を提供する欧州の投資家や企業の役割について懸念を表明している。特にSOMOは、オランダの年金基金や銀行が、違法入植地で活動しているイスラエル企業や、ガザ地区やヨルダン川西岸での作戦で使用される軍事技術を提供しているイスラエル企業に投資していることを報告している。批評家や人権擁護者は、この企業の関与を、一部の国際法機関やオブザーバーがイスラエルの人道に対する罪（アパルトヘイトや、最近ではジェノサイドの告発を含む）と表現している行為に対する、より広範な欧州の共謀の一部であると指摘している。^{[ 4 ]}

1970年代初頭、多くのオランダ人がチリのアジェンデ大統領の改革政策に連帯を表明した。当時、チリ経済の民主化プロセスは、チリに利権を持つ多国籍企業（主にアメリカ企業）の策略によって脅かされていた。1973年のアジェンデ政権の暴力的な転覆は、多国籍企業に対する国民の激しい怒りを引き起こした。いくつかの第三世界組織と支持者は、これらの多国籍企業の活動と利害を監視するための調査機関を設立することを決定した。これが1973年のSOMO設立につながった。SOMO設立に関わった組織のうち2つは、XY BewegingとSjaloomであった。XYとSjaloomは当初、最初の研究員の給与やその他の費用を負担した。その後、成長を続けるSOMO組織は、長年にわたり、NCO（現在のNCDO）からの補助金によって部分的に資金提供を受けた。

SOMOは設立当初、発展途上国を主な活動対象としていました。しかし、1975年以降は、多国籍企業に雇用されているオランダの労働者を支援するための調査研究を行うようになりました。SOMOは、オランダに本社を置くほぼすべての主要多国籍企業の労使協議会や労働組合執行部に対し、出版物や研修を提供しました。また、多くのSOMO職員が、オランダ企業の再編、合併、組織再編の際に、労使協議会の専門家として活動しました。

欧州労使協議会（EWC）の台頭は、当然のことながら、SOMOが新たな関連分野を獲得したことを意味した。多国籍企業の企業プロファイルの作成やEWC設立支援は、1980年代から1990年代にかけてSOMOの中核的な活動分野となった。多国籍企業およびそれらが支配するビジネスセクターに関する研究も、重要な研究分野になりつつあった。

1990年代後半以降、研究活動は主に企業の社会的責任、発展途上国における労使関係、国際貿易と投資といったテーマに焦点を当ててきました。研究資金は、オランダ政府および欧州連合の政府機関から交付される補助金によって賄われています。SOMOへの委託元は、労働組合、開発機関、その他の社会団体です。

インターネットの発展により情報が広く入手可能になったことで、SOMOの役割は1990年代以降変化しました。SOMOの付加価値は、一方では様々な生産チェーンにおける生産・労働条件に関する調査を実施（または委託）すること、他方では企業や政策立案者に影響を与えたい組織間の協力を強化することにあります。SOMOは調査とネットワーク調整を組み合わせることで、知識と行動の統合を促進しようとしています。SOMOは様々なネットワーク（CSRプラットフォーム、OECDウォッチ、貿易開発連合、GoodElectronics）を調整しています。また、様々なコンソーシアム（makeITfair、Towards Tax Justice ）を代表し、欧州企業正義連合（ECCJ）やTax Justice Network NLにも参加しています。調査とネットワーク調整の延長として、SOMOは南半球のNGOの能力向上（ワークショップ、研修コースの開催、調査方法の開発など）やロビー活動の調整、政策への影響力行使にもますます力を入れています。

2005年から2010年の期間は、生産部門における労働条件と環境に重点が置かれ、同時に「税制の公正」や金融市場の改革といった経済的なテーマを網羅する取り組みも行われた。

SOMOの当初の目的は2010年に再検討された。

• 社会組織が多国籍企業に与える影響力は増大している。
• 企業の政策と実践は、持続可能な社会発展に貢献する。
• 政府による規制は、繁栄の公平な分配と持続可能性を目的としている。