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イアン・カラザース卿 | |
|---|---|
| ウェスト・オブ・イングランド大学学長 | |
| 2011年7月18日就任 | |
| 先行 | エリザベス・バトラー＝スロス、バトラー＝スロス男爵夫人 |
| NHSイングランド暫定最高経営責任者 | |
| 在任期間 ：2006年3月7日～2006年9月 | |
| 先行 | ナイジェル・クリスプ卿 |
| 後継者 | デビッド・ニコルソン |
| 個人情報 | |
| 生まれる | イアン・ジェームズ・カラザーズ |
| 子供たち | 2 |
サー・イアン・ジェームズ・カラザーズ OBEは、英国の医療および学術行政官であり、国民保健サービス（NHS）の上級ディレクターを務めた。1969年にカーライルのガーランズ病院の管理者としてNHSに入社し、2006年にはイングランドのNHSの暫定最高経営責任者を6か月間務めるなど、キャリアを積んできた。 [1] 2011年からはウェスト・オブ・イングランド大学の学長を務めている。
若いころ
カラザーズはカーライルの公営住宅で育った。[2]彼は熱心なスポーツマンで、学生時代にはラグビーユニオン、クリケット、サッカーでカンブリア州の代表として優勝した。彼はカーライル・ユナイテッド・フットボールクラブから選手契約のオファーを受けたが、父親の強い勧めで断った。[1]
NHSキャリア
地域の健康
カラザーズはバーンズリー、ブラックプール、サウスエンド、ポーツマス、プリマスで管理職を歴任した後、ドーセットとサマセット、ハンプシャーとワイト島の地域保健当局で最高経営責任者を務めた。 [1]
彼は2006年7月1日、NHSサウスウェストとして知られる南西部 戦略保健局（SHA）の最高経営責任者に任命された。このSHAは後にNHSサウスイーストコーストおよびNHSサウスセントラルと「統合」し、 SHAの終焉を告げるいわゆる「ランズリー」改革、 2012年保健社会ケア法に先立ち、カラザーズが率いるNHSサウスオブイングランドとなった。
カラザーズとサウスウェスト SHA は、ロイヤル コーンウォール病院 NHS トラストが最高経営責任者のジョン ワトキンソンを解雇した後、雇用審判所から批判されたが、元法曹協会会長のルーシー スコット モンクリフが実施した独立調査では、不正はなかったという結論が下された。ワトキンソン氏は、解雇の理由は、SHA が南西イングランド内の上部消化管サービスを再編成し、サービスをプリマスに集約するという計画に反対したためであり、公聴会が不十分で、したがってそのプロセスは違法であると主張した。ワトキンソン氏はこの件を雇用審判所に持ち込み、審判所は全員一致でワトキンソン氏は不当に解雇されたと判断した。NHS の最高経営責任者であるデイビッド ニコルソン卿はその後、「ロイヤル コーンウォール病院 NHS トラストによるジョン ワトキンソンの解雇に関連した NHS サウスウェストのアプローチと行動について」独立調査 (Verita が実施) を委託した。その報告書は次のように結論づけている。「我々は、イアン卿がワトキンソン氏に対して正しい態度を取ったと考えている...我々に提供された証拠は、SHAがこれらの困難な問題に対処するためにRCHTを援助し支援するという義務を遵守したことを示している。不正行為やワトキンソン氏を解雇するよう圧力をかけたという問題は存在しない。」[3]
NHSイングランド暫定最高経営責任者
2006年3月7日、ナイジェル・クリスプ卿の退任に伴いNHSの最高経営責任者代行に就任。同年9月までその職を務め、その後デイビッド・ニコルソンが後任となった。[1]
議長および顧問の役割
彼は過去に、NHS 内の権力バランスの転換を目的とした国家運営諮問グループである NHS 近代化委員会のメンバーであり、NHS 計画に貢献した患者アクセスに関する近代化行動チームのメンバーも務めました。
彼はヘルスケアにおけるイノベーションの見直しに着手し、ヘルスケアにおけるベストプラクティスの普及を改善するための政府戦略の一部を形成するイノベーション健康富裕委員会の議長に就任した。[4]
彼はNHSの見直しと改善に関する論文をいくつか発表しており、首相の認知症に関する取り組みの共同議長を務めた。[5]
カラザーズは保健省の財務戦略運営グループと精神保健における人種平等の実現に関する戦略的保健当局最高責任者参考グループに所属していた。彼は公共サービスコンサルタント会社2020 Deliveryの会長を務めている。[6]
ウェスト・オブ・イングランド大学学長
2011年5月、カラザースがウェスト・オブ・イングランド大学の学長に就任することが発表された。彼は7月18日の式典で学長に就任した。[7]
出版物
カラザースはバーミンガム大学の保健サービス管理センターの客員上級研究員であり、そこで発表した論文には以下のものがある。[8]
- HImP の改善: 初期の教訓(参照 RR35; I Carruthers、J Shapiro、T Knight)
- NHS における購買: これまでの経緯(1995、参照 DP34) (I Carruthers、D Fillingham、C Ham、J James)
- ユニット管理の博士号（参照 HS16、I Carruthers、G Page、D White）
- ユニット管理を強化するためのオプション。人事、財務、機能管理、計画、監視、コミュニケーションへの影響（1982年、参照HS13）（I Carruthers、C Fewtrell、D White）
- ユニット看護管理の強みの検討: 監査アプローチ(1981; 参照 HS12)
栄誉
カラザースは1997年に大英帝国勲章を受章し、 2003年には国民保健サービスへの貢献が認められ新年叙勲でナイト爵を授与された。2009年にはウェスト・オブ・イングランド大学から名誉理学博士号（D.Sc.）を授与された。[9] 2011年7月にはブリストル大学から 名誉法学博士号（LL.D）を授与された。 [2]
連邦栄誉
スコラスティック
- 総長、訪問者、知事、学長、フェローシップ
名誉学位
会員とフェローシップ
私生活
カラザーズは既婚で、息子と娘がいる。サウサンプトン・フットボール・クラブとサマセット・カウンティ・クリケット・クラブの両方を応援している。[2]
参考文献
- ^ abcd Carvel, John (2006年6月14日). 「インタビュー: サー・イアン・カラザース – 安定した手腕」.ガーディアン紙。
- ^ abc 「サー・イアン・カラザース」ブリストル大学。2011年7月20日。 2020年7月27日閲覧。
- ^ スコット・モンクリフ、ルーシー、マースデン、エド（2010年12月）。「ロイヤル・コーンウォール病院NHSトラストによるジョン・ワトキンソンの解雇に関するNHSサウスウェストのアプローチと行動に関する独立調査」（PDF）。Verita。pp . 100、132。2017年1月9日時点のオリジナル（PDF）からアーカイブ。2016年9月5日閲覧。
- ^ 「変化の創造： IHW 1 年後」（PDF）。GOV.UK 。
- ^ 「認知症に対する首相の挑戦」
- ^ 「1つのチーム。多くの専門家」PSC 。 2022年3月29日閲覧。
- ^ 「サー・イアン・カラザーズOBEがUWEの新学長に任命」ウェスト・オブ・イングランド大学。 2011年5月16日閲覧。
- ^ バーミンガム大学健康サービス管理センター – 出版物リスト
- ^ 「UWE Bulletin」（PDF） 2010年1月、p.22 。 2010年1月29日閲覧。[永久リンク切れ ]
- ^ ab 「エクセター大学 – 名誉卒業生 – 2009年7月22日水曜日午後の式典」。
- ^ 「過去の名誉卒業生 | 名誉卒業生 | エクセター大学」.
- ^ 「UWE がサー・イアン・カラザーズ OBE に名誉学位を授与 – UWE ブリストル: ニュースリリース」 2009 年 11 月 16 日。
- ^ 「サー・イアン・カラザース」。