オランダ労働組合連盟

ＦＮＶ

オランダ労働組合連盟
ネーデルラント・ヴァクベヴェーギング連盟
設立	1976
本部	ユトレヒト
位置	オランダ
メンバー	1.000.000
所属	ITUC、ETUC
Webサイト	詳しくはこちら

オランダ労働組合連盟（オランダ語：Federatie Nederlandse Vakbeweging、FNV）は、オランダの全国労働組合センターです。FNVは、労働と所得の分野で重要な役割を果たしています。この労働組合は、中央連合と、特定の職業グループおよび部門を代表するいくつかの部門別組合で構成されています。FNVは、従業員の利益を保護し、公正な労働条件を促進し、全国レベルで労働者の権利を保護することを目的としています。

FNVは1976年にオランダ・カトリック労働組合連盟（NKV）と社会民主主義のオランダ労働組合連合（NVV）が合併して設立された。^[1]プロテスタント系キリスト教全国労働組合連盟（CNV）も当初は協議に参加していたが、新組合への完全な合併を拒否した。この連盟は、支柱の解体と左右の政治的二極化の進行により会員数が減少したために設立された。FNVの初代会長は、1973年よりNVVの議長を務めていたウィム・コックであった。コックは1986年にオランダ労働党から国会議員に選出されるまでNVVの指導者を務めた。NKVとNVVは1982年初頭に解散し、FNVとなった。

FNVは1980年代のオランダ経済回復に極めて重要な役割を果たした。同党は、労働者が雇用を増やす代わりに賃金を引き下げるという、いわゆるワッセナー協定を支持した。1990年代、FNVは障害者法であるWAOの改革をめぐって、同党の元議長コックが副首相を務めていたルバース3世内閣と激しく対立した。その結果、提案は取り下げられた。

2000年代、FNVは、AOW（高齢者法）とWAO（障害者法）をめぐって第2次バルケネンデ内閣と対立した。2004年にはアムステルダムで大規模な抗議運動が組織された。FNVは、内閣に反対する社会団体の連合「Keer het Tij（流れを変えろ）」の主要メンバーとなり、2004年と2006年には 世界社会フォーラムのオランダ支部であるオランダ社会フォーラムの組織化に関わった。

2012年、年金問題をめぐる急進派と穏健派の対立により、FNVは分裂寸前までいった。分裂は回避されたが、FNVの組織モデルの全面的な見直しにつながった。2014年後半、FNVの最大の3つの加盟組織であるアライド・ユニオン、建設・木材組合、アブヴァカボが連盟に解散した。

FNV は中立的な組合として発足したが、社会民主主義的な傾向が強く、社会民主主義のPvdAと強いつながりがある。政府と雇用主の両方に批判的であるが、オランダのピラーリスト（コーポラティズム）システムにも深く組み込まれている。他の主要な労働組合センターであるCNVと比較すると、FNV はより左派的で、ストライキをより頻繁に利用しているが、オランダでは他のヨーロッパ諸国と比較すると、これらの行動の利用はまれである。

FNV の最も重要な機能は、使用者連盟と賃金や二次労働条件について団体交渉を行うことです。また、他の労働組合、使用者団体、政府任命の専門家も参加する 社会経済評議会を通じて政府に助言を行っています。

労働協約 (CAO) は、FNV が従業員の利益を代表し、雇用条件を確保するために使用する重要な手段です。オランダでは 200 万人を超える従業員が、さまざまな分野の労働者の利益を代表する FNV が交渉する CAO の対象となっています。

FNV は、団体労働協約の交渉に加え、労働や収入に関連する問題に関するケースで会員に広範な個別法的支援も提供しています。雇用主と対立している労働者は、FNV の弁護士からの法的支援を頼りにすることができます。

FNV が会員に提供するもう 1 つのサービスは、人身傷害や職業病の場合の支援です。仕事中に傷害を負ったり、職業に起因する疾病にかかったりした従業員は、FNV の専門知識を頼りに権利を守ることができます。

さらに、FNV は、FNV に加盟するすべての組合のために活動する ISO 認定サービス部門である FNV Belastingservice (FNV 税務サービス) を提供しています。2016 年には、約 4,250 人のボランティアが FNV 会員の約 215,000 件の納税申告書を処理しました。これらのボランティアは、毎年更新情報を受け取る 350 人のインストラクターからトレーニングを受けています。その結果、FNV Belastingservice はオランダ最大の税務コンサルタント サービスとなっています。

FNV は、労働組合(さまざまな部門で構成) であると同時に、労働連盟(傘下の独立組合を持つ) でもあります。これらの部門と傘下の組合は、会員によって直接選出される FNV 議会に代表されます。部門/傘下の組合ごとの議席数は、FNV の総会員数に比例して会員数によって決定されます。議会は会員を代表し、「包括的」な方針を策定し、理事会を監督します。また、議会は理事会を選出します (会長は会員によって直接選出されます)。現在の会長はトゥール・エルジンガです。

1976年:ウィム・コック

1986年: ハンス・ポント

1988年: ヨハン・ステケレンブルグ

1997年: ロデウェイク・デ・ワール

2005年:アグネス・ヨンゲリウス

2012: トン・ハーツ

2017年: ハン・バスカー

2021:トゥール・エルジンガ

• FNV 労働組合中央サイト