ダニエル・ゴファー

ダニエル・ゴファー（ヘブライ語: דניאל גופר、1943年6月29日生まれ）は、テクニオン・イスラエル工科大学産業工学・経営学部の認知心理学および人間工学の名誉教授である。テクニオンでは、労働における人間の研究に関するイガル・アロン講座を担当した。ゴファーは、人間工学・人間要因学会、心理経済学会、国際人間工学協会のフェローである。^[¹^]

幼少期と教育

ダニエル・ゴファーはペタフ・ティクヴァで生まれた。1961年にブレンナー高校を卒業。1961年にエルサレム・ヘブライ大学で心理学と社会学の学問を始め、1965年に学士号、1968年に心理学の修士号を取得した。 ^[²^]彼は1972年までヘブライ大学で博士課程の研究を続けた。彼の博士論文「選択的注意の聴覚課題における眼球運動のパターン」はダニエル・カーネマン教授の指導を受けた。1973年から1975年まで、ゴファーはイリノイ大学アーバナ・シャンペーン校で博士研究員を務めた。^[¹^]

イスラエル国防軍での勤務

ゴーファーは1966年にイスラエル国防軍に入隊した。彼は人事部の研究ユニットの主任科学者兼代理責任者（1966年～1970年）、および空軍の人間要因部門の主任科学者兼責任者（1970年～1979年）を務めた。^{[ 1 ]}

学歴

ゴーファーは1979年にテクニオン工科大学の産業工学・経営学部に上級講師として着任した。1981年に准教授、1989年に教授に昇進。 1998年から2011年に名誉教授として退職するまで、テクニオン工科大学でイガル・アロン記念労働人間研究講座の教授を務めた。

長年にわたり、ゴーファーはイリノイ大学アーバナ・シャンペーン校、コロンビア大学、シンガポールの南洋理工大学、カリフォルニア州モフェットフィールドのNASA有人車両部門、オーストラリアのメルボルンのスウィンバーン工科大学とモナシュ大学、フランスのモンペリエ第1大学、イタリアのピサにあるサンタアンナ高等研究所など、他の大学や研究機関で客員研究員を務めた。^[¹^]

ゴファー教授は、テクニオンで労働安全と人間工学に関するテクニオン研究センター所長、認知プロセスと人間パフォーマンスに関するマックス・ヴェルタイマー・ミネルヴァセンター所長^{[ 3 ]}、産業工学・経営学部大学院研究コーディネーター、テクニオン評議会運営委員会およびテクニオン大学院研究委員会のメンバーなど、いくつかの公式な役職を務めてきました。

研究

ゴファーの研究は、認知心理学と人間工学の基礎研究と応用研究を組み合わせたもので、注意プロセス、作業負荷の測定、複雑なスキルのトレーニングに重点を置いています。イスラエル空軍では、システム設計に関連するいくつかの主要な取り組みに携わったほか、パイロット、航空管制官、その他の航空関連職種向けのトレーニングプログラムやシミュレータの開発にも携わりました。ゴファーはまた、職場の安全と医療システムにおける患者の安全に関するトピックについて、複数の研究と応用プロジェクトを実施しました。^[⁴^]

職務経験

ゴーファー氏は、国内外で数々の専門的な役職を歴任してきた。イスラエル人間工学協会の創設者兼会長、国立安全衛生研究所の理事会メンバー、注意とパフォーマンスの研究に関する国際協会の会長、ドイツ・ベルリンのミネルバセンター総務委員会のメンバー、欧州宇宙機関（ESA）および欧州科学財団（ESF）の宇宙における生命と物理科学に関する専門家諮問委員会のメンバーを務めた。^{[ 5 ]}

ゴーファーはまた、European Journal of Cognitive Psychologyの准編集者であり、Acta Psychologica、European Journal of Cognitive Psychology、International Journal of Human Computer Interaction、Psychology - Israel Journal of Psychology、Human Factors、Journal of Experimental Psychology : Appliedなど、いくつかの専門誌の編集委員を務めていました。

2005年から、GopherはACE（Applied Cognitive Engineering）の科学顧問を務めている。Gopherの研究に基づき、同社はバスケットボール、アイスホッケー、サッカーの選手の認知能力を向上させるために設計されたビデオゲームのようなトレーニングプラットフォームであるIntelliGymを開発した。^[⁶^]^[⁷^]

栄誉と賞

ゴーファーは、1994年にHuman Factors誌に掲載された最優秀論文に対して、1995年に人間工学学会のジェローム・H・エリー賞を受賞しました。^{[ 8 ]}同誌の50周年を記念した書籍「Best of Human Factors: Thirty classic contributions to Human Factors/Ergonomic Science and Engineering (2008)」に再掲載されています。

ゴーファーはA.コリアットと共に、認知プロセスと人間パフォーマンスの研究を目的としたテクニオン工科大学とハイファ大学の共同研究センター設立のため、1995年にドイツのミネルヴァ財団から300万ドルの助成金を受け取った。

ゴーファーは1996年に人間工学・人間要因学会のフェローに選出され^{[ 9 ]} 、 1998年には心理経済学会のフェロー、2000年には国際人間工学協会のフェローにも選出された^{[ 10 ]。}また、2013年には、米国人間工学・人間要因学会から「人間工学・人間要因分野への卓越した貢献」に対して、ハル・ヘンリック国際功労賞を授与された。

出版物

本

Gopher D. & Koriat A. (編) (1999) 注意とパフォーマンス XVII: パフォーマンスの認知的制御 - 理論と応用。ボストン、MIT Press。^{[ 11 ]}
Donchin Y. & Gopher D (2011) Around the Patient Bed: Human Factors and Safety in Health Care. Carta Jerusalem , Israel (ヘブライ語)。英語版は (2013) Taylor and Francis CRC, Florida USより出版されている。 ^{[ 12 ]}
Bergamasco M. Bardy B. Gopher D. (編) (2012) マルチモーダル仮想環境におけるスキルトレーニング。Taylor and Francis CRC Press。^{[ 13 ]}

厳選記事

Navon, D. および Gopher, D. (1979). 「人間の情報処理システムの経済性について」、Psychological Review、86、214-253。
Gopher, D.、Brickner, M.、Navon, D. (1982)「異なる難易度操作は課題の強調と異なる相互作用をする：複数のリソースの証拠」、実験心理学ジャーナル：人間知覚とパフォーマンス、8、146-157。
Gopher, D. (1982). 「飛行訓練の成功を予測する選択的注意テスト」、Human Factors、24、173-183。
Gopher, D. および Braune, R. (1984). 「作業負荷の精神物理学について：主観的測定にこだわる理由」、Human Factors、26、519-532。
Gopher, D. および Donchin, E. (1986). 「ワークロード：概念の検討」。K. Boff および L. Kaufman 編：人間の知覚とパフォーマンスのハンドブック、ニューヨーク：John Wiley、第 II 巻、41、1-49。
Gopher, D., & Raij, D. (1988)「両手コードキーボードによるタイピング ― QWERTY配列は時代遅れになるのか？」IEEE Transactions on System Man and Cybernetics 18, 601-609
Gopher, D.、Weil, M.、Siegel, D. (1989)「変化する優先順位の下での練習：複雑なスキルのトレーニングへのアプローチ」Acta Psychologica、71、147-179。
Gopher, D. (1993). 注意制御のスキル：注意戦略の獲得と実行。D. Meyer & S. Kornblum (編)『注意とパフォーマンス XIV：実験心理学、人工知能、認知神経科学における相乗効果 - 銀婚式』所収。マサチューセッツ州ケンブリッジ：MIT Press。
Gopher, D.、Weil, M.、Bareket, T. (1994). コンピュータゲームトレーナーから飛行へのスキルの転移。Human Factors、36、1-19。
Donchin, Y.、Gopher, D.、Olin, M.、Badihi, Y.、Beisky, M.、Sprung, C.、Kotev (1995)。集中治療室におけるヒューマンエラーの性質と原因。Critical Care Medicine. 23、pp 294–300
Gopher D.、Armony L.、Greenshpan Y. (2000)。タスクの切り替えと注意ポリシー。実験心理学ジャーナル：一般。109、pp 306–339。
ani, C., Gopher, D., Lavie, P. (2004). 末梢血管収縮は精神的努力の度合いを反映する。Psychophysiology, 41, pp 789–798.
Gopher D. (2006). タスク単位の形成における制御プロセス。Qicheng Jing (編)：世界の心理科学、第2巻、社会および応用問題。オックスフォード心理学出版。第28回国際心理学会議で行われた基調講演に基づく章。
Bonder T および Gopher D (2019)、「主要視覚課題における自信度評価の影響」Frontiers in Psychology. 10:267 doi: 10.3389/fpsyg.2019.02674

特許

コードキーボードシステム、Gopher、Hilburn & Wickner、米国特許第5,493,654号、1996年2月20日。^{[ 14 ]}

私生活

ゴファーはエステル・ホウマシュと結婚している。彼らには4人の子供がおり、キルヤット・ティヴォンに住んでいる。^{[ 1 ]}

外部リンク

ダニエル・ゴファー、テクニオン
ダニエル・ゴファー、Google Scholar
SharpBrainsのダニエル・ゴファー氏へのインタビュー

参考文献

1 2 3 4 5 「ダニエル・ゴファー - 履歴書および出版物リスト」(PDF)。テクニオン。
↑ 「歴史」。エルサレム・ヘブライ大学心理学部。
↑ 「研究者 - ダニエル・ゴファー教授」。ハイファ大学。
↑ 「間違いの耐え難い容易さ（ヘブライ語）」。イスラエル・ハヨム。2012年12月4日。
↑ 「付属文書1：専門家委員会の構成」（PDF）。欧州宇宙科学委員会。
↑ 「サッカー選手が脳トレビデオゲームでフィールド上でより賢くなる方法」。スポーツ・イラストレイテッド。2017年8月1日。
↑ 「すべては心の持ちよう」。グローブス紙。2004年11月8日。
↑ 「受賞者」。人間工学学会。
↑ 「HFESフェロープロフィール」（PDF）。人間工学・人間要因学会。
↑ 「IEAフェロー」。国際人間工学協会。
↑ 「ダニエル・ゴファー - 注意とパフォーマンス XVII」。MIT Press。
↑ドンチン、ヨエル；ゴーファー、ダニエル編（2013）。『患者のベッドの周り』テイラー＆フランシス。doi ：10.1201/ b15557。ISBN 9780429101809。
↑ Bergamasco, Massîmo; Bardy, Benoit; Gopher, Daniel 編 (2012).マルチモーダル仮想環境におけるスキル訓練. Taylor and Francis. doi : 10.1201/b12704 . ISBN 9780429066436。
↑ 「複合コード難易度指数に基づく相関関係を使用して割り当てられたコードに応答して信号を生成するコードキーボードシステム」。Google特許。

[cv-1] 1 2 3 4 5 「ダニエル・ゴファー - 履歴書および出版物リスト」(PDF)。テクニオン。

[2] 「歴史」。エルサレム・ヘブライ大学心理学部。

[3] 「研究者 - ダニエル・ゴファー教授」。ハイファ大学。

[4] 「間違いの耐え難い容易さ（ヘブライ語）」。イスラエル・ハヨム。2012年12月4日。

[5] 「付属文書1：専門家委員会の構成」（PDF）。欧州宇宙科学委員会。

[6] 「サッカー選手が脳トレビデオゲームでフィールド上でより賢くなる方法」。スポーツ・イラストレイテッド。2017年8月1日。

[7] 「すべては心の持ちよう」。グローブス紙。2004年11月8日。

[8] 「受賞者」。人間工学学会。

[9] 「HFESフェロープロフィール」（PDF）。人間工学・人間要因学会。

[10] 「IEAフェロー」。国際人間工学協会。

[11] 「ダニエル・ゴファー - 注意とパフォーマンス XVII」。MIT Press。

[12] ドンチン、ヨエル；ゴーファー、ダニエル編（2013）。『患者のベッドの周り』テイラー＆フランシス。doi ：10.1201/ b15557。ISBN 9780429101809。

[13] Bergamasco, Massîmo; Bardy, Benoit; Gopher, Daniel 編 (2012).マルチモーダル仮想環境におけるスキル訓練. Taylor and Francis. doi : 10.1201/b12704 . ISBN 9780429066436。

[14] 「複合コード難易度指数に基づく相関関係を使用して割り当てられたコードに応答して信号を生成するコードキーボードシステム」。Google特許。

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