アルフレッド・A・ソーン

アルフレッド・アシエル・ソーン（ Alfred Athiel Thorne、LLD、MA）は、AAソーン（1871年8月14日 - 1956年4月23日）としても知られ、イギリス領ギアナの選出された政治家、作家、教育アクセスの先駆者、人権擁護活動家でした。1894年、ソーン博士は男女共学の私立中等学校を設立して監督し、性別、ジェンダー、民族、肌の色、社会経済的地位に関係なく、生徒に教育へのアクセスを提供しました。「人民の英雄」として称賛された^[要出典]ソーンは、50年以上にわたって民選公務員を務め、イギリス領ギアナ全土の労働者階級の白人イギリス人入植者、インド系ガイアナ人、アフリカ系ガイアナ人、中国人、ポルトガル人、およびアボリジニ・アメリカインディアンのコミュニティの集合的な声を統一するために働きました。彼は、イギリス領ギアナの首都ジョージタウンの市長を含む、国レベルと地方自治体レベルで複数の選出および任命された役職を務めました。ソーンは、イギリス領ギアナで教育者、コラムニスト、作家、公選職として数十年にわたって活動し、教育へのアクセス、職場の安全、人権、民主主義、自己決定を主張することで、何世代にもわたって永続的な影響を与えてきました。^[1]

ソーンは西半球で最初の人権および労働者の権利機関を設立して主宰し^[要出典]、多様なグループを結集して共通の利益を支持することで、労働者の実用的な職場の安全と賃金平等基準を主張した。ソーンの初めての労働者同盟は、かつて奴隷にされたアフリカ人の第一世代の子孫、インド、中国、ポルトガルからの元年季奉公人、イングランド、スコットランド、アイルランド、ウェールズからの労働者階級の白人入植者など、グループを超えて労働者階級と中流階級の両方の家族の労働者の代表を作成した。結果として得られた同盟は、賃金平等と職場の安全のための新しい基準と原則を確立、強化、および施行した。ソーンの労働イニシアチブは、イギリス植民地帝国全体の工場と現場の仕事の労働条件の新しい基準を確立し、AAソーンに「人民の英雄」というあだ名をもたらした。

ソーンはイギリス領西インド諸島のバルバドス島で生まれ、イギリスの古典学者として教育を受け、イギリスで3番目に古い大学であるダラム大学で学士号と修士号を取得しました。ソーンはイギリス帝国全体で、イギリスの大学から学士号と上級学位の両方を取得した最初のアフリカ系人物でした。また、彼は両方の学位を優秀な成績で取得しました。

AAソーンはイギリスのダラム大学で2つの学位を優秀な成績で取得したあと、イギリス領ギアナに移り、1894年に世界初の男女共学の私立中等学校を設立した。この学校は、性別、肌の色、民族、社会的経済的地位に関係なく、資格のある生徒に平等なアクセスを提供した。この学校がミドルスクールと名付けられたのは、イギリス植民地の中流階級や労働者階級の家庭の生徒が、それまでは旧プランテーション支配層（旧奴隷所有者の家庭）や貴族の子孫にのみ与えられていたのと同じレベルの教育を受けることができる初めての機会だったからである。ソーンのミドルスクールの生徒の全国テストの成績は、クイーンズカレッジ（男子校）やビショップスハイスクール（女子校）などのイギリスの私立学校の成績を上回った。^{[1] [2]}

AAThorneは長年にわたり校長としてこの一流の男女共学の中等学校の発展を監督し、全国から教師を採用した。Shorneはすべての生徒を対象にニーズに基づく学資援助制度を設立し、自ら資金を提供した。これにより、恵まれない労働者階級や中所得層の男女両方を入学させ、授業料の減額または無償の教育を受けさせることで多くの障壁を打ち破り、その教育水準は、それ以前は世界で最も高額なエリート私立教育機関でしか受けられなかった教育水準に匹敵する質の教育を受けさせた。これは、国の差別禁止法や機会均等法によってジェンダーの権利や公民権が保護されるずっと前から、少女やマイノリティに教育の機会を与えたのである。 ^[3] Thorneの私立学校は、提供する教育で有名になった。^{[1] [2]} その結果、Thorneの学校は高所得家庭からの生徒の入学希望者も集めるようになり、名門のQueen's Collegeは、この中学校を国内で最も優秀な生徒をめぐる確かな競争相手として認めるようになった。最終的に、クイーンズ カレッジとビショップズ ハイスクールの理事会は、クイーンズ カレッジとビショップズ ハイスクールが入学方針を改訂し、これまで入学から除外されていたグループに属する学業成績優秀な志願者全員が、民族、肌の色、社会経済的背景に関係なく、これらの一流校に入学できるようにするという画期的な約束と引き換えに、ソーンズ スクールを両校と統合しようとしました。その結果、ガイアナ全土の労働者階級の家庭や少数民族出身の学生のその後の世代は、クイーンズ カレッジの学生として通うようになり、過去 100 年間でその多くがローズ奨学生やフルブライト奨学生になりました。

AAソーンは数十年にわたり公務に携わ​​り、50年間（1902年から1952年まで）継続して市レベルと国レベルの複数の公職を務めた。国内では、 1906年に合同裁判所議員に選出され、1916年に再選された。また、北西地区およびニューアムステルダムの財務代表に選出された（1906年～1911年、1916年～1921年）。1902年から47年間、ジョージタウン市議会議員に繰り返し選出、再選された。1921年、1922年、1925年には副市長に選出され、ジョージタウン市長を務めた。^[1]

ソーンは政府の立法府、司法府、行政府で様々な職務に就き、「ギアナ人に雇用の道を開いた」ことで広く認知され称賛されるようになった。^[3]

• ジョージタウン市議会、1902-1949
• イギリス領ギアナ国家政策裁判所、1906-1911年、1916-1921年
• ジョージタウン副市長、1921年、1922年、1925年
• 教育委員会、1924-1925
• 生活費調査委員会、1942年
• フランチャイズ委員会、1942-1944年
• 教育開発委員会、1943-1945
• 英領ギアナ国家貿易評議会 - 執行役員、1945年
• ジョージタウン消防諮問委員会、1945年
• ジョージタウン純水供給委員会、1945-1946年
• 英領ギアナ労働組合
• イギリス領ギアナ労働者同盟、1931-1952

ソーンは、同国初の労働組合である英領ギアナ労働組合を率いた。また、1931年には同国で2番目の労働組合である英領ギアナ労働者連盟を設立し、これを率いた。同連盟の指導者を22年間務めた。^{[1]同連盟は、あらゆる民族的背景を持つ}ガイアナ人の人権を守り、労働条件を改善することを目指した。彼らの多くは、もともと強制労働（奴隷）や年季奉公制度の下でイギリスの植民地に連れてこられた人々、あるいはヨーロッパ帝国主義の勢力によって占領・接収された土地の先住民であるアメリカインディアンであった。ソーンは、今日の職場の安全基準や労働法が制定されるずっと前から工場で働いていた人々を擁護したことで、英国の労働者階級の間でも人気があった。

ソーンは英領ギアナ労働組合評議会の会長も務めた。^[要出典]この組合は、砂糖農園の肉体労働者、ジョージタウンの自治体職員、ジョージタウン公立病院の病棟メイドなど、非常に多様な職種の幅広い労働者の人権利益を代表していた。^{[4]ソーンの職場安全ガイドラインと労働者の権利のための活動は、}マンパワー市民協会の設立の基礎を築き、彼はこの協会の共同代表でもあった。

ソーンは1902年にイギリス植民地の首都ジョージタウンの市議会議員に選出された。^{[2] [5]}市議会議員として、彼は植民地の改革に積極的に取り組んだ。市議会議員になって2年後の1904年、彼はマサチューセッツ州ボストンの新聞に、砂糖プランテーション所有者と砂糖産業が国内の他のすべての経済部門を支配しているという記事を掲載した。^[2]ソーンが国外に旅行中に報復しようとした不運な試みとして、当惑したプランテーション所有者たちは、ジョージタウンの地元紙であるジ・アーゴシーに自分たちの記事を掲載するよう手配した。プランテーション所有者たちがアーゴシーに書いた記事は、ソーンの母国での絶大な人気を強める結果となった。大衆はソーンの真実を語り、かつての奴隷所有者による腐敗と脅迫に立ち向かう勇気を賞賛したからである。アルゴシーの記事の主張はいずれも法廷で反証され、ソーンは農園主が支配するアルゴシーに対して大胆にも画期的な裁判で勝訴し、名誉毀損の訴えが認められて裁判所から500ポンドの賠償金を受け取った。この裁判は過去300年間にアメリカ大陸で近代法の確立に貢献した裁判の1つとして記録されており、裁判の全記録は『近代法の形成：1600年から1926年の裁判』として出版されている。^{[6] [7]}

ソーンは1904年にニューヨーク市長の特別招待を受けて初めて米国を訪問した。この米国訪問中、ソーンは国中を旅し、多くの州で瞬く間に人気を博し、演説家および外交官として米国の政治家や学者に感銘を与えた。ソーンは数多くの講演依頼を受け、ウィルバーフォース大学の学長および卒業生を前に基調講演を行った。同大学で上院はソーンに法学博士号 (LLD) を授与したが、この名誉は以前にウィリアム・マッキンリーとフレデリック・ダグラスの2人にしか授与されていなかった。

AAソーンは、1919年の植民地化計画がイギリス領ギアナの植民地で摩擦と否定的な人種感情を生み出したことを認識していた。彼はすべての市民に公正な賃金を主張し、東インド人や中国人労働者（彼らの両親は契約労働者として国に連れてこられた）とアフリカ人労働者（彼らの両親はアフリカ大陸から誘拐され、奴隷として国に売買された）の賃金引き上げの可決を主導した。^[8]

A.A.ソーンは、当時の植民地の主食作物であった米の生産に対する植民地支配が、近隣諸国や島々よりも英領ギアナの米の価格を高くする原因となったことを実証し、同国の農業産業の国際競争力強化に貢献した。ソーンの息子の一人であり、アイビーリーグで教育を受けた経済学教授アルフレッド・P・ソーン博士は、後に著書『Poor By Design 』の中で、発展途上国で人為的に低コストの労働力の供給を維持することで生じる問題点について言及し、これらの洞察を深めた。

AAソーンは、自己決定、民主主義、教育へのアクセス、職場の安全、人権、男女平等、公民権、法の支配といった概念の背後にある原理の開発と普及に関連した歴史上の人物として広く言及されており、彼はこれらの概念のそれぞれを厳密に推進した。これらの概念は、19世紀に世界中に広がった多くの社会的変化につながった。^{[9] [10] [11]}彼の視点は、ナンシー・キュナードの『Negro: An Anthology』の「イギリス領ギアナの黒人とその子孫」という章に収録されている。 ^[12]彼はその中で、オランダ、フランス、イギリスの統治下にあったギアナのプランテーションを基盤とした植民地に住む黒人と褐色人の社会的、経済的状況を描写している。

AA ソーンは、かつてイギリス領だったバルバドスの島で、ルイザ・ジェーン・アレインと、バルバドスで高学歴の黒人教師だったサミュエル・アシエル・ソーンの子として生まれました。AA ソーンはロッジ・スクールで初期教育を修了し、その後バルバドスのセントジョンにあるコドリントン・カレッジを卒業し、その後イギリスのダラム大学で学士号と上級学位を取得し、優秀な成績で卒業しました。

毎年、全国試験で最高得点を取った大英帝国の中等学校の卒業生には、イングランドのダラム大学に通うための国家奨学金が授与されました。しかし、黒人学生がこの国家奨学金を獲得したのは初めてのことでした。ソーンは、全国試験で最高得点を獲得しました。黒人学生が国内のすべての白人学生よりも成績が良かったことに衝撃を受けた国の奨学金委員会は、ソーンが全国試験で全学生の中で文句なしの最高得点を獲得したことを認めていたにもかかわらず、ソーンへの学業奨学金の授与を拒否しました。代わりに、奨学金委員会は、全国試験で2番目に高い得点を獲得した白人学生に奨学金を提供しました。ソーンの名高い将来のキャリアを決定づける勇気とカリスマ性を発揮した若きソーンは、英国植民地裁判所で国家奨学金委員会を訴え、ソーンは最初の画期的な裁判で勝訴しました。イギリスの裁判所は、イギリスの基準と法律に基づいたソーンの説得力のある主張に説得され、奨学金委員会にイギリスの大学奨学金の規則に従うよう命じ、規則を文書どおりに遵守するよう要求した。その結果、ソーンの最初の（最後ではない）歴史的な裁判で、全国試験でトップの成績を収めた彼は、イギリスのダラム大学に通うための学術奨学金を獲得し、優等で2つの学位を取得して卒業した。彼はイギリス帝国で初めて、イギリスの大学で学士号と上級学位の両方を取得したアフリカ系アメリカ人となった。

ダラム大学卒業後、ソーンはイギリス領ギアナに移住しました。彼は教師で芸術家のエレノア・アマンダ・マクリーンと結婚しましたが、彼女の早すぎる死により若くして未亡人となりました。数年後、彼はイギリスの古典学者で芸術家のバイオレット・ジャネット・アシュハーストという教師と結婚しました。アシュハーストはイギリス領ギアナで生まれ育ち、チャールズ・アシュハーストとエリザベス・ジェーン・アレクサンダーの娘でした。彼女の家族はベルファスト、アイルランド、アフリカの出身です。AA ソーンはその後の長い生涯、バイオレット・ソーンと幸せな結婚生活を送りました。AA ソーンには 2 組の双子を含む 10 人の子供がいました。

1. アルフレッド・ヒューバート・ソーン（ガイアナの全国紙アルゴシーとクロニクルの編集長）

2.& 3. 双子の兄弟（アルバート・アシエル・ソーンとアルフレッド・マクリーン・ソーン、英国で法学位を取得し、ガイアナで治安判事として働いた弁護士）、

4.& 5. 双子の姉妹アルフレダとエルフレダ、

6. アルフレッド・パーマー・ソーン博士、MBA（フルブライト奨学生、経済学教授、ニューヨークのコロンビア大学で博士号を取得した作家）

7. ダンカン・ジョン・ビビアン・ソーン、DDS（ニューヨーク市初の黒人歯科矯正医の一人。ペンシルベニア大学で博士号を取得）、

8. アーサー・ジョージ・ソーン（母親のバイオレットが100歳になるまで主な介護者だった）

9. アイリーン・ロゼル・カレンダー（ニューヨーク・ニュージャージー港湾局初の黒人女性マネージャーとなった）

10. C. マイケル・ソーン医学博士（オハイオ州の有力病院の受賞歴のある医師兼主任、オハイオ州立大学医学部の教授）

• 『イギリス領ギアナにおける産業訓練について』、ティメリ：イギリス領ギアナ王立農業商業協会誌、1911年および1912年
• 『英領ギアナの教育、第1部』、ティメリ：英領ギアナ王立農業商業協会誌、1911年^[13]
• 『英領ギアナにおける教育、第2部』、ティメリ：英領ギアナ王立農業商業協会誌、第11巻（第3シリーズ）、（1912年）。
• 「英領ギアナの進歩と限界」、ティメリ：英領ギアナ王立農業商業協会誌、第1巻II、（第3シリーズ）、（1912年）。
• 「AA ソーン対アルゴシー社および W. マクドナルド」（BiblioLife Network、ハーバード大学ロースクール図書館）、1905 年

オックスフォード・アフリカン・アメリカン研究センターのソーン、アルフレッド・アシエル

ソーン、アルフレッド P.