トニー・シュワルツ（作家）

トニー・シュワルツ（1952年5月2日生まれ）^[1]は、アメリカのジャーナリスト、ビジネス書の著者であり、『トランプ：ザ・アート・オブ・ザ・ディール』のゴーストライターとして最もよく知られている。^[2]

シュワルツはアーヴィング・シュワルツとフェリス・シュワルツの子として生まれた^[3] 。フェリス・シュワルツは非営利組織カタリスト社の創設者であり、包括的な職場環境の構築と女性と企業の機会の拡大に取り組んでいる^[4] 。 1974年、シュワルツはミシガン大学をファイ・ベータ・カッパの成績で卒業し^[3]、アメリカ研究を専攻した。^[要出典]

シュワルツは1975年に作家としてキャリアを開始し、25年間ジャーナリストとして過ごした。シュワルツはニューヨーク・ポスト紙のコラムニスト、ニューズウィーク紙の編集長、ニューヨーク・タイムズ紙の記者、ニューヨーク・マガジン紙とエスクァイア紙のスタッフライターを務めた。1985年、シュワルツはドナルド・トランプにインタビューし、トランプ：ザ・ アート・オブ・ザ・ディール（1987年）のゴーストライターとなり、共著者としてクレジットされた。^[2]シュワルツによると、トランプは本の内容を一切書いておらず、プロセスの最後にビジネス仲間に関するいくつかの批判的な言及を削除しただけだった。^[2]

1995年、シュワルツはWhat Really Matters: Searching for Wisdom in Americaを執筆。 1998年には、当時ウォルト・ディズニー・カンパニーのCEOだったマイケル・アイズナーと共著でRisking Failure, Surviving Successを執筆。1999年、シュワルツはトレーニング会社LGEパフォーマンスシステムズに入社し、2003年まで社長を務めた。同年、シュワルツはLGE会長のジム・ローアと共著でThe Power of Full Engagement: Managing Energy Not Timeを執筆。2003年にザ・エナジー・プロジェクトを設立し、2005年にはロンドン郊外に本社を置くザ・エナジー・プロジェクト・ヨーロッパ^[5]を立ち上げた。これは従業員の生産性向上に重点を置くコンサルティング会社で、フェイスブックも顧客の一つとなっている。^{[2] 2007年10月、シュワルツはエナジープロジェクトの元}COOキャサリン・マッカーシーと共著した「時間ではなくエネルギーを管理せよ：スタミナの科学」という記事をハーバードビジネスレビュー（HBR ）に掲載した。記事では、フォーチュン500企業3社におけるエナジープロジェクトのカリキュラムの影響について説明している。2010年6月、シュワルツはHBRに「生産性のパラドックス：ソニー・ピクチャーズは要求を減らすことで人材からより多くの成果を得る方法」という別の記事を掲載し、ソニー・ピクチャーズによるエナジープロジェクトのガイドラインの実施について取り上げた。彼はHBRにブログを書いている。^[6]

シュワルツの著書『私たちの働き方はうまくいっていない：優れたパフォーマンスを生み出す4つのニーズを満たす』は、エネルギープロジェクトヨーロッパの会長ジャン・ゴメスとキャサリン・マッカーシーとの共著で、2010年5月に出版された。この本はその後、短期間『何でもできる：私たちの働き方と暮らし方を変える4つの鍵』というタイトルで再出版された。現在、この本は元のタイトルで入手できる。シュワルツは2013年5月から、ニューヨークタイムズの金融ニュースレポートであるDealBookに隔週で『Life@Work』というコラムを書き始めた。 ^[7]

2014年、シュワルツはジョージタウン大学マクドノー経営大学院の准教授クリスティン・ポラス^[9]と共著で「仕事が嫌いな理由」 ^{[8]を執筆した。これは}ハーバード・ビジネス・レビュー（HBR ）とエネルギー・プロジェクトのコラボレーションに関するもので、仕事で人々の生産性と熱意を高める要因は何なのかを探るものである。2016年7月、シュワルツはニューヨーカー誌の記事で、当時アメリカ大統領選に出馬していたドナルド・トランプを不利な言葉で表現した。シュワルツは『The Art of the Deal』を書いたことを後悔していると述べた。^{[2] [10] [11]シュワルツは}『グッド・モーニング・アメリカ』で「豚に口紅を塗った」と批判を繰り返し、また『リアルタイム・ウィズ・ビル・マー』でも同様の批判を行った。^{[12] [13]}

• トランプ：ドナルド・トランプとの取引の芸術（ランダムハウス、1987年） ISBN  9780394555287
• 本当に大切なもの：アメリカにおける知恵の探求（バンタム、1995年）ISBN 9780553093988 
• 進行中の仕事：失敗のリスクを負い、成功を生き抜く、マイケル・アイズナー（ランダムハウス、1998年） ISBN 9780375500718 
• 完全な関与の力: 時間ではなくエネルギーを管理することが、高いパフォーマンスと個人の再生の鍵です。ジム・ローア著 (フリープレス、2003 年) ISBN 9780743226745 
• ジャン・ゴメスとキャサリン・マッカーシー博士との共著『Be Excellent at Anything: The Four Keys to Transforming the Way We Work and Live 』(フリープレス、2010年) ISBN 9781849834322 – 『The Way We're Working Isn't Working: The Four Forgotten Needs That Energize Great Performance』 (フリープレス、2010年) ISBN 9781439127667 というタイトルでも出版されています。  
• 悪魔との付き合い方：母とトランプと私（Audible Original、2020年）^[14]

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• オックスフォード・ユニオンのトニー・シュワルツ