著者レベルの指標

著者レベルの指標は、個々の著者、研究者、学者、研究者の書誌計量学的影響力を測定する引用指標です。多くの指標が開発されており、考慮する要素の数は様々です（引用総数のみを考慮するものから、統計的またはグラフ理論的な原理を用いて論文やジャーナル全体における引用の分布を調べるものまで）。

研究者間のこうした定量的比較は、主に資源（資金や学術的地位など）を分配するために行われる。しかし、著者レベルの指標がこの目的をどれだけ効果的に達成できるかについては、学術界で依然として議論が続いている。^{[ 1 ] [ 2 ] [ 3 ]}

著者レベルの指標は、個人ではなく学術誌の書誌計量学的影響を測定しようとするジャーナルレベルの指標や、個々の論文の影響を測定しようとする論文レベルの指標とは異なります。ただし、もともと学術誌向けに開発された指標は、著者レベルの固有因子^{[ 4 ]}や著者インパクトファクター^{[ 5 ]のように、研究者レベルで報告することができます。}

物理学者のホルヘ・E・ヒルシュのような一部の学者は、著者レベルの指標を「重要な評価基準が科学的業績である場合、同じリソースを競う異なる個人を偏りなく比較するための有用な尺度」として称賛している。^{[ 1 ]}しかし、科学界の他のメンバー、さらにはヒルシュ自身でさえも、^{[ 47 ]}それらをシステムを悪用しやすいものとして批判している。^{[ 2 ] [ 3 ] [ 48 ]}

計量書誌学の研究では、一般的な著者レベルの指標を操作するための複数の手法が実証されています。最もよく使用される指標であるh指数は、自己引用によって操作することができ、^{[ 49 ] [ 50 ] [ 51 ]} 、 SCIgenなどを使用してコンピュータで生成された意味のない文書さえもその目的で使用できます。^{[ 52 ]}指標は、強制引用によっても操作できます。これは、ジャーナルの編集者が、ジャーナルが論文を掲載する前に著者に自分の論文に偽の引用を追加するように強制する行為です。^{[ 53 ] [ 54 ]}

さらに、h指数が研究資金提供機関の決定基準として考慮される場合、この競争に対するゲーム理論的な解決策は、共著者リストの平均長を増やすことを意味します。^{[ 55 ]}生物学の特定の分野における 1 億 2000 万を超える論文を分析した研究では、引用に基づく尺度の妥当性が損なわれ、その有用性が低下していることが示されました。^{[ 56 ]}グッドハートの法則で予測されているように、論文が短くなり、著者リストが長くなる結果、出版物の量はもはや良い指標ではありません。

核連鎖反応の発明者であるレオ・シラードも、著書『イルカの声とその他の物語』の中で、科学資金の決定システムに対する批判を表明している。^{[ 57 ]}上院議員J・リスター・ヒルは、 1962年の上院公聴会で、政府資金による癌研究の停滞について、この批判の一部を読み上げた。^{[ 58 ]}シラードの研究は、不正操作の具体的な方法ではなく、科学の進歩を遅らせる指標に焦点を当てている。

実際、それはかなり簡単だと思います。年間3000万ドルの基金を持つ財団を設立すればいいのです。資金を必要とする研究者は、説得力のある申請書を郵送すれば助成金を申請できます。10の委員会を設置し、各委員会は12人の科学者で構成され、これらの申請を審査します。研究室で最も活躍している科学者をこれらの委員会のメンバーに任命します。そして、その分野で最も優秀な人材を委員長に任命し、それぞれ5万ドルの報酬を支払うべきです。また、その年の最優秀科学論文に対して、それぞれ10万ドルの賞金を約20個授与します。あなたがしなければならないことは、ほぼこれだけです。弁護士に財団の定款を作成してもらうのは簡単です。実際、第79回および第80回議会で提出された国立科学財団法案は、どれも完璧なモデルとなるでしょう。

まず第一に、優秀な科学者たちは研究室から引き離され、資金申請を審査する委員会で忙しくさせられるだろう。第二に、資金を必要とする科学者たちは、有望視され、出版可能な結果につながることがほぼ確実な問題に集中するだろう。数年間は科学的な成果が大幅に増加するかもしれないが、明白なことばかりを追い求めていると、すぐに科学は枯渇してしまうだろう。科学は一種のサロンゲームのようなものになるだろう。興味深いとみなされるものもあれば、そうでないものもある。流行が生まれるだろう。流行に従う者は助成金を得るだろう。従わない者は得られず、すぐに彼らも流行に従うことを学ぶだろう。^{[ 57 ]}

• 学齢
• グッドハートの法則
• 計量書誌学

• バートリング、ゾンケ；フリージケ、サシャ（2013年12月16日）。科学の扉を開く：インターネットが研究をどのように変えているかについての進化するガイド…シュプリンガー。ISBN 978-3-319-00025-12015年8月16日に取得。
• サリー・モリス、エド・バーナス、ダグラス・ラフレニエ、マーガレット・ライヒ（2013年2月21日）。『ジャーナル出版ハンドブック』。ケンブリッジ大学出版局。ISBN 978-1-107-65360-32015年8月16日に取得。
• ウェルペ、イザベル M.ヴォルラースハイム、ユッタ。リンゲルハン、ステファニー。マルギット、オステルロー（2014年11月7日）。インセンティブとパフォーマンス: 研究組織のガバナンス。スプリンガー。ISBN 978-3-319-09784-82015年8月16日に取得。
• 丁英、ロナルド・ルソー、ディートマー・ウォルフラム（2014年11月6日）。学術的インパクトの測定：方法と実践。シュプリンガー。ISBN 978-3-319-10376-12015年8月16日に取得。