1975年雇用保護法

1975年雇用保護法

議会法
長いタイトル	労使関係の改善を促進するための機構を設立し、労働者の権利に関する法律を改正し、その他労働者、使用者、労働組合、使用者団体に関する法律を改正し、出産手当基金の設立および運営について規定し、労働裁判所の管轄権の拡大について規定し、失業手当および補足手当の受給資格および回収に関する法律を改正し、1973 年雇用代理店法を同法に基づく免許機能の行使に関して改正し、1973 年雇用訓練法を同法に基づいて設立される団体の地位および国務大臣の権限に関して改正し、1974 年労働安全衛生法を安全代表者の任命、農業における労働安全衛生、設立される団体の地位、同法に基づいて取得される情報の開示に関して改正し、雇用法制を特定の議会職員および英国外の特定の地域に拡大することを規定し、および関連する目的のための法律。
引用	1975年頃 71
領土の範囲	イングランドとウェールズ スコットランド
日付
王室の裁可	1975年11月12日
その他の法律
廃止	1978年雇用保護（統合）法 1980年雇用法 1990年雇用法 1992年労働組合および労働関係（統合）法
関連	1974年労働組合および労働関係法
状況: 部分的に廃止
制定当初の法令文
英国内で現在施行されている 1975 年雇用保護法（修正を含む）のテキスト（legislation.gov.ukより）。

1975年雇用保護法（c. 71）（EPA 1975）は、イギリス議会の法律でした。正式名称は、

労使関係の改善を促進するための機構を設立し、労働者の権利に関する法律を改正し、その他労働者、使用者、労働組合、使用者団体に関する法律を改正し、出産手当基金の設立および運営について規定し、雇用審判所の管轄権の拡大について規定し、失業手当および補足手当の受給資格および回収に関する法律を改正し、1973 年雇用代理店法を同法に基づく免許機能の行使に関して改正し、1973 年雇用訓練法を同法に基づいて設立される団体の地位および国務大臣の権限に関して改正し、1974 年労働安全衛生法を安全代表者の任命、農業における労働安全衛生、設立される団体の地位、同法に基づいて取得される情報の開示に関して改正し、雇用法を特定の議会職員および英国外の特定の地域に拡大することを規定し、および関連する目的のための法律。

これらの法律は、1974 年の労働組合および労働関係法とともに、社会契約の時代における労働党の雇用法プログラムを構成しており、EPA は、以前の正式な裁判所システムとは別の組織として雇用審判所システムを確立しました。この法律では、助言、調停、仲裁サービス(ACAS) も法定機関として 確立されました。