同等の程度で

アド・エウンデム学位とは、ある大学またはカレッジが別の大学の卒業生に授与する学位であり、一般に「統合」と呼ばれるプロセスで授与されます。アド・エウンデム学位の受給者は、学位を授与する機関の教員であることが多く、例えばケンブリッジ大学では、統合は「大学の役職、カレッジの学長職、またはフェローシップ（名誉フェローシップを除く）に就任した者、または大学出版局の役職に就いている者、またはカレッジの次期学長または指名者である者」に明示的に限定されています。^{[ 1 ]}

ad eundem学位は取得学位ではありません。^{[ 2 ] [ 3 ]}

中世後期には、ある大学の卒業生が別の大学の近隣に移り住むと、新しい大学が礼儀としてその卒業生を「同じ学位」（ラテン語でad eundem gradum）で入学させるのが一般的だった。つまり、以前通っていた大学で文学士号を取得していた人は、新しい大学でも同様に文学士号を取得できたのである。しかし、すべての大学が他のすべての大学に対してこのような礼儀を示していたわけではなかった。

19世紀初頭には法人化の慣習は衰退したが、オックスフォード大学[ ^{4 ] 、}ケンブリッジ大学^{[ 1 ]}、トリニティ・カレッジ・ダブリン^{[ 5 ]}では継続されている。

シドニー大学では、大学の学位を取得していない教職員および一般職員のうち、「退職前に最低10年間勤務した者は、退職時に大学の適切な学位に同等の資格で入学できるよう、大学評議会の審査を受けることができる。」^{[ 6 ]}

1880年代にはアデレード大学でも同等の学位の授与を求める声が上がった。 ^{[ 7 ]}

1904年から1907年の間に、オックスフォード大学とケンブリッジ大学の多くの女子学生が、ダブリン大学トリニティ・カレッジでダブリン大学の学位を授与された。当時、彼女たちの大学は女性に学位を授与することを拒否しており、彼女たちは「蒸気船の女性た​​ち」というあだ名で呼ばれていた。^{[ 8 ]}

今日では、オックスフォード大学とケンブリッジ大学の卒業生は、トリニティ・カレッジ・ダブリンの対応する学位に申請する資格があり、その逆も同様である。ただし、トリニティ・カレッジで学位を取得するために登録するか、教員の一員であり、必要な料金を支払う必要がある。^{[ 9 ] [ 10 ] [ 11 ] [ 12 ]}

南アフリカのローズ大学では、明確な資格ではなく経験に基づいて研究学位を取得する学生の地位を与えるために、ad eundem gradumという用語を使用しています。 ^{[ 13 ]}この場合、学生は資格を取得しませんが、入学要件が免除されます。

オックスフォード大学では、大学法に初めて「法人化」という表現が登場したのは1516年だが、その慣習自体はさらに古く、15世紀から16世紀初頭にかけては、ヨーロッパ各地の大学の構成員に法人化が認められていた。1861年には、法人化はケンブリッジ大学とダブリンのトリニティ・カレッジの構成員に限定された。1908年には、法人化はさらにこれらの大学の特定の学位に限定された。^{[ 14 ]}学位ではないものの、本来の学位と法人化された学位の両方が、オックスフォード大学カレンダーに記載されている学位名の後に付与される。 ^{[ 15 ]}

1832年にダラム大学が設立された後、ダラム大学は学位を同等に認めてもらうために、オックスフォード大学の教員がすべての試験を共同で採点する初の外部試験官制度を導入し、他の大学に同等の水準を維持していることを保証しようと試みた。これらの試みは他の大学に拒否され、最終的にダラム大学も断念した。^{[ 16 ]}それでも、ダラム大学は1909年に新しい大学規約が採択されてこの慣行が廃止されるまで、他の大学の卒業生に同等の学位を授与し続けた。 ^{[ 17 ]}

• 文学修士（オックスフォード大学、ケンブリッジ大学、ダブリン大学）