タイムバインド

『The Time Bind: When Work Becomes Home and Home Becomes Work』は、社会学者 アーリー・ラッセル・ホックシルドが 1997 年に著した本です。この本は、職場と家庭という社会環境の区別が曖昧になっていることについて述べています。

ホックシルドは研究で、働く親のほとんど、特に母親は「家族が第一」と言っているものの、職場がフレックスタイム、育児休暇、リモートワーク、その他の「家族に優しい」ポリシーを提供している場合でも、長時間労働を調整することを検討している人はほとんどいないことを発見した。彼女は、家庭と仕事の役割が逆転していると結論付けた。仕事はより魅力的になり、帰属意識を与える一方、家庭はよりストレスが多くなり、要求が多すぎる恐ろしい場所になった。^[要出典]

• 二重の負担
• 米国における仕事と家庭の両立
• 仕事と家庭の葛藤
• ワークライフバランス

• ラッセル・ホックシルド、アーリー（1997年）。『時間の束縛：仕事が家庭になり、家庭が仕事になるとき』ニューヨーク：メトロポリタン・ブックス。ISBN 9780805044713。Google プリント