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ソーシャルファームとは、英国では労働統合型社会的企業（WISE ）の用語であり、障がい者や労働市場で不利な立場にある人々を雇用するために設立された企業である。その商業活動と生産活動は社会的使命の一環として行われ、利益は企業目標の推進のために企業に還元される。ソーシャルファームの従業員の多くは、精神疾患を含む障がい者や不利な立場にある人々である。[1]これらの企業は、主流のビジネスに対する幻滅と、すべての人の可能性を認識したり実現したりできないことから生まれた。すべての労働者には、仕事に見合った市場水準の賃金または給与が支払われる。すべての従業員は、同じ雇用機会、権利、義務を持つことが意図されている。
イングランドのソーシャルファームセクターの発展を支援するソーシャルファームイングランド[2]は、ソーシャルファームには、市場性のある商品やサービスを生産する企業で雇用を提供するものと、一緒に働く人々の雇用可能性を向上させるために働くものの2種類があると示唆しています。[3]
歴史
元々のソーシャルファームは、1980年代にこの用語が使われるようになるずっと前から設立されていた。ヨーロッパの企業は繁栄し始め、障害者の雇用が増えていった。1990年代には、制度や調整組織がより確立され、数も増えた[4]。
イアン・ダンカン・スミスは2015年3月、車椅子用クッションや自動車内装材を製造するエクセターの社会福祉法人プラスを訪問した。同社はデボン、プリマス、サマセット、トーベイの4つの自治体が所有しており、エクセターとブリッジウォーターの製造拠点の閉鎖の可能性に直面しており、企業サービスの合理化により最大75人の人員削減が行われる可能性がある。[5]
スターソーシャルファーム
スターソーシャルファームは、ソーシャルファームが一連の品質基準を満たしていることを保証する外部検証済みの標準です。[6]
参照
参考文献
- ^ Realise Futures、ニュース＆ブログ、2021年4月26日アクセス
- ^ Social Firms England、2021年4月26日アクセス
- ^ ソーシャルファームイングランド、ソーシャルファームの種類、2021年4月26日アクセス
- ^ Grove, B., Harding, A., Freudenberg, M and O'Flynn, D. (1997)「ソーシャルファーム：精神疾患患者の雇用、リハビリテーション、統合における新たな方向性」ロンドン、パビリオン
- ^ 「イアン・ダンカン・スミス、解雇の危機に瀕する工場の障害労働者を「侮辱」」デイリー・ミラー、2015年3月31日。 2015年4月1日閲覧。
- ^ NEFコンサルティング、スターソーシャルファーム、2021年4月25日アクセス
外部リンク
- 欧州社会的企業・協同組合連合（CEFEC）