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ISO 50001エネルギーマネジメントシステム－要求事項及び使用の手引きは、国際標準化機構（ISO）が作成した国際規格です。この規格は、あらゆる分野の組織がエネルギーマネジメントシステムの開発を通じてエネルギーをより効率的に使用できるよう支援します。この規格は、エネルギーマネジメントシステムの確立、実施、維持、改善に関する要求事項を規定しており、その目的は、エネルギー効率、エネルギーセキュリティ、エネルギー使用、消費を含むエネルギーパフォーマンスの継続的な改善を達成するための体系的なアプローチを組織が実行できるようにすることです。[ 1 ]
この規格は、組織がエネルギー使用量を継続的に削減し、ひいてはエネルギーコストと温室効果ガス排出量を削減できるよう支援することを目的としています。
ISO 50001は、2011年6月にISOによって最初に発行され、規模、業種、地理的な場所に関係なく、あらゆる組織に適しています。[ 2 ]第2版であるISO 50001:2018は、2018年8月に発行されました。
このシステムはISO 9001品質マネジメントシステムとISO 14001環境マネジメントシステム（EMS）をモデルにしており、2018年版には両方とモジュール化された条項が含まれています。[ 3 ]
ISO 50001の重要な特徴の一つは、「…エネルギーマネジメントシステム（EnMS）およびそれによってもたらされるエネルギー性能を向上させること」が要求されている点です（4.2.1 c項）。ここで言及されている他の規格（ISO 9001およびISO 14001）は、いずれもマネジメントシステムの有効性の向上を要求していますが、製品／サービスの品質（ISO 9001）や環境性能（ISO 14001）の向上は要求していません。ISO 9001と14001を併用することで、組織は品質と環境性能の両方を向上させることが期待されます が、これらの規格は現時点ではこれを要求事項として規定していません。
したがって、 ISO 50001は、組織がエネルギーパフォーマンスを改善したことを実証することを要求することで、「基準を引き上げる」という点で大きな進歩を遂げました。具体的な数値目標は規定されておらず、組織が独自の目標を設定し、その目標を達成するための行動計画を作成します。このような体系的なアプローチにより、組織はより具体的な財務上のメリットを得られる可能性が高くなります。
本規格の主な目的は、エネルギー関連のパフォーマンスとエネルギー効率を継続的に向上させ、エネルギー削減の機会を特定することです。この体系的なアプローチは、組織がシステムとプロセスを確立するのに役立ちます。
一貫したエネルギー管理は、組織が未開発のエネルギー効率の可能性を実現するのに役立ちます。コスト削減の恩恵を受け、例えばCO2排出量の恒久的な削減によって、環境および気候保護に大きく貢献することができます。[ 4 ] この基準は、従業員、特に管理職に対し、実現可能な即時および長期的なエネルギー管理のメリットを周知させるべきです。組織は潜在的な節約と競争上の優位性を発見することができます。さらに、組織のイメージを大きく向上させることもできます。[ 5 ]
あらゆる種類と規模の組織が、エネルギー消費量の削減をますます望んでいます。これは、次のような必要性または願望によって推進されています。
同時に、各国政府は国民や産業界の温室効果ガス排出量を削減したいという意向を強めており、炭素排出量削減を強制するための法的仕組みをますます頻繁に導入している。
これを受けて、オーストラリア、中国、デンマーク、フランス、ドイツ、アイルランド、日本、韓国、オランダ、シンガポール、スウェーデン、台湾、タイ、ニュージーランド、米国では、さまざまなエネルギー管理基準、仕様、規制が策定された。[ 6 ]
その後、欧州標準化委員会（CEN）は、最初の国際的なエネルギー管理規格として、EN 16001:2009エネルギー管理システム。使用に関するガイダンス付き要求事項を開発しました。これは2009年7月に発行され[ 7 ] 、ISO 50001に取って代わられたため、2012年4月に廃止されました[ 8 ]。
国連工業開発機関（UNIDO）は、世界中の産業界が気候変動に対して効果的な対応を取る必要があることを認識した。[ 9 ]また、エネルギー効率に関する市場の需要に応える形で、各国のエネルギー管理基準が急増していることにも言及した。[ 10 ]
2007年4月、UNIDOの利害関係者会議は、ISOに国際的なエネルギー管理規格の開発を依頼することを決定した。[ 11 ]
ISOは、エネルギー管理を国際規格開発における上位5つの分野の1つとして特定し、2008年にその作業を実行するためのプロジェクト委員会、ISO/PC 242、エネルギー管理を設立した。 [ 6 ]
ISO/PC 242は、米国（ANSI）とブラジル（ABNT ）のISO加盟機関が主導しました。さらに、先進国と発展途上国がプロジェクト委員会に共に参加することを保証するため、中国（SAC）と英国（BSIグループ）のISO加盟機関も主導機関に加わりました。
ISO加盟44カ国の国家標準化機関から専門家が 参加し、さらに14カ国からオブザーバーが派遣された。国連工業開発機関（UNIDO）や世界エネルギー会議（WEC）などの開発機関も関与した。
ISO 50001は、中国、デンマーク、アイルランド、日本、韓国、オランダ、スウェーデン、タイ、米国、欧州連合などで策定された既存の国および地域のエネルギー管理に関する規範や基準も参考にしている。
ISO 50001:2011エネルギーマネジメントシステム －要求事項及び使用の手引きは、 2011年6月17日に発行されました。[ 12 ]
ISOは2018年にISO 50001の改訂版を公表した。この改訂は、中小企業 の間でこの規格の採用を促進したいという意向を反映している。また、組織が複数のマネジメントシステム規格を統合したい場合に使用できるISOの「ハイレベル構造」も組み込まれている。 [ 13 ]
ISO 50001 の構造は 、他の ISO マネジメント システム規格、特に ISO 9001 (品質マネジメント システム) および ISO 14001 (環境マネジメント システム) に従って設計されています。これら 3 つのマネジメント システム規格はすべて、計画-実行-評価-改善 (PDCA) サイクルに基づいており、現在では同じ高レベル構造を共有しているため、ISO 50001 はこれらのシステムに容易に統合できます。[ 14 ]
ISO 50001:2018には、10の主要な構成要素があります。
ISO 50001は、組織が以下のことを行うのに役立つ要求事項の枠組みを提供します。
ISO 50001は、組織（企業、サービスプロバイダー、管理部門など）の環境パフォーマンスに関する目標を達成するための継続的改善プロセスに焦点を当てています。このプロセスは、計画・実行・評価・改善のサイクルに従います。
導入されたエネルギー管理システムの全体的な責任は、経営陣が負うべきである。エネルギー担当役員とエネルギーチームを任命する必要がある。さらに、組織はエネルギー方針の意図と方向性を明記した文書を作成し、エネルギー方針を策定しなければならない。エネルギー方針は組織内で周知徹底する必要がある。エネルギーチームは経営陣と従業員をつなぐ役割を担う。この段階では、組織は重要なエネルギー使用箇所を特定し、エネルギー効率改善の機会に優先順位を付けなければならない。
明示された目標とプロセスが導入され、実施されます。必要なリソースが確保され、責任が明確化されます。従業員およびその他の関係者が、エネルギー管理に関する責任を認識し、遂行できる能力を備えていることを確認してください。エネルギー管理システムの実現が始まります。
エネルギー管理システムには、エネルギー関連規制の遵守と評価のためのプロセスが必要です。内部監査は、エネルギー管理システムが適切に機能し、計画された結果を生み出していることを検証するのに役立ちます。プロセスは、法的要件やその他の要件（顧客要件、内部ポリシー）および組織のエネルギー管理の目標に関して監視されます。結果は文書化され、経営陣に報告されます。[ 16 ]
経営陣は内部監査に基づいて書面による評価を作成します。この文書はマネジメントレビューと呼ばれます。結果はパフォーマンスレベルに基づいて評価されます。必要に応じて、是正措置または予防措置を開始できます。エネルギー関連プロセスが最適化され、新しい戦略目標が導き出されます。[ 17 ]
認証は、エネルギー管理システムがISO 50001の要件を満たしていることを証明するものです。 これにより、顧客、利害関係者、従業員、経営陣は、組織がエネルギーを節約しているという確信をより強く持つことができます。また、エネルギー管理システムが組織全体で適切に機能していることを保証する上でも役立ちます。
認証制度のもう一つの利点は、継続的な改善を重視している点です。組織はエネルギー管理能力を継続的に向上させていくことができます。これにより、数年にわたってさらなるコスト削減効果を生み出すことが可能です。さらに、組織を認証することで、エネルギー管理に対する企業の公的な取り組みを示すことができます。
英国の認証機関認定制度であるUKASは、ISO 50001に準拠した企業エネルギー管理システムの認証を実施する認証機関を認定しています。 2018年7月時点で、独立監査を実施し、ISO 50001 に準拠したエネルギー管理システム認証を発行するために必要な認定を受けた英国の機関は15ありました。[ 18 ]
ISOは、この規格が最初に発行されたとき、市場で好意的に受け入れられたと報告した。2012年1月末までに、26か国の約100の組織がすでにISO 50001の認証を取得していた。 [ 19 ] ISOはまた、初期段階で大幅なコスト削減とメリットを報告した複数のユーザーを挙げた。[ 20 ]
中国の電力・熱管理ソリューションプロバイダーであるデルタエレクトロニクスは、2010年の同時期と比較して電力消費量を1051 万kWh削減したと発表した。これは二酸化炭素排出量を1万200トン削減し、800万元（120万ドル）の節約に相当する。
インドのマハラシュトラ州にあるダハヌ火力発電所では、エネルギー効率と管理の向上により、年間約9640万インドルピー（170万ドル）の節約が見込まれている。
オーストリアのバート・アイゼンカッペル市（人口2,400人）は、エネルギー消費量を約25％削減できると見込んでおり、主な節約策として下水処理施設の改修と、エネルギー消費量を86,000kWh（16,000ユーロ、20,700ドル相当）削減することを挙げて いる 。
BSIグループは、英国のシェフィールド・ハラム大学がISO 50001の認証を取得した後に二酸化炭素排出量を11%削減したことを示すケーススタディを発表しました。 これにより、年間10万ポンド（16万700ドル）以上の節約が実現しました。[ 21 ]
2013年12月、英国エネルギー・気候変動省は、 体系的なエネルギー管理が大幅なエネルギー削減につながり、ひいては気候変動の影響を緩和するという信念に基づき、 ISO 50001の要件に対する認証を取得した最初の中央政府機関となった。[ 22 ]
ISOは、いずれこの規格が世界のエネルギー使用量の最大60%に影響を与える可能性があると考えていると述べている。[ 23 ]
ISO 50001はデータに基づき、エネルギー性能の向上に重点を置いていますが、ISO 14001は組織のあらゆる重要な環境影響をより定性的に評価します。どちらの規格も個別に導入することも、相互に統合することも、ISO 9001 などの他のISOマネジメントシステム規格と統合することも可能です。
エネルギーが組織の環境への影響において最も重要な要素である場合、ISO 14001よりもISO 50001の方が適している可能性があります。 多くの組織はISO 14001によってエネルギー管理を成功裏に行うことができます が、特にエネルギーコストが大きな割合を占める組織においては、ISO 50001はより具体的な枠組みを提供し、組織がエネルギー効率に重点的に取り組むことを可能にします。