ハリー・V・ロバーツ

ハリー・V・ロバーツ（1923年 - 2004年）は、アメリカの統計学者であり、ベイズ統計のビジネス上の意思決定への応用と総合的品質管理の研究における著名な教師であり先駆者でした。

ロバーツは 1949 年にシカゴ大学経営大学院で統計学の講師として教鞭をとり始めました。1951 年に助教授に昇進しました。1955 年にシカゴ大学で博士号を取得し、准教授に任命されました。1959 年に教授となり、1991 年にシグムンド E. エデルストーン統計学および品質管理教授に任命されました。1997 年、ロバーツは教育およびキャンパスでの学生体験への貢献によりシカゴ大学からノーマン マクリーン教授賞を受賞しました。彼のキャリアの功績を称え、アメリカ統計学会シカゴ支部はハリー V. ロバーツ統計擁護者賞を創設し、2002 年 1 月に最初の授与式が行われました。

彼の研究対象は多岐にわたり、インタラクティブ コンピューティング、時系列分析、統計理論と実際の意思決定の関係、調査方法と実践、生産性と品質の改善などにも及びました。

ロバーツは、ジェームズ・ローリーとの共著『マーケティング調査の基本的方法』 、 W・アレン・ウォリスとの共著『統計学：新しいアプローチ』という2冊の画期的な本を含む、多くの影響力のある出版物の共著者です。また、ニコラス・ゴネデスとの共著で、株式市場価格のランダムウォーク仮説に関する初期の研究「ランダムウォークと準ランダムウォークの差異」は、 1977年にJournal of Econometricsに掲載されました。

ロバーツは、コンピューターの初期の熱狂者であり、特に統計分析のためのコンピューター手法の開発に興味を持っていました。1960 年代後半、ロバーツは妻のジューンとロバート リングと共同で、インタラクティブ データ アナリシス (IDA) と呼ばれる統計パッケージを開発しました。このパッケージは、いくつかのトップ ビジネス スクールで統計教育に使用されました。

ロバーツはキャリアの終わりに、シカゴGSBで総合品質管理のカリキュラムの開発に携わり、 BFセルゲスケッターと共著で「品質は個人的なもの：総合品質管理の基礎」を執筆しました。これは、自己実験を彷彿とさせる、自己改善へのTQM手法の斬新な応用でした。

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