CRA International, Inc.(Charles River Associatesとして事業展開)は、ボストンに本社を置くグローバルコンサルティング会社です。[ 2 ]同社は、法律事務所、企業、会計事務所、政府機関に対し、専門家証言や訴訟支援、戦略的アドバイス、分析を提供しています。[ 3 ]
彼らの業務分野には、独占禁止法および競争経済学、オークションおよび競争入札、エネルギー、金融、金融経済学、フォレンジックサービス、知的財産、労働および雇用、ライフサイエンス、経営コンサルティング(マラコン)、リスク調査および分析、移転価格などが含まれます。[ 4 ]
CRAは1965年にジェリー・クラフト、ジョン・ケーラー、アラン・ウィレンズによって設立された。[ 5 ]同社は1998年4月に新規株式公開(IPO)により上場した。 [ 6 ]
2005年、CRAはヨーロッパとイギリスに事業を拡大するため、経済コンサルティング会社Lexeconを買収した。[ 7 ] [ 8 ]
CRAが2009年に買収したマラコンは、同社の経営コンサルティング業務の一部を形成している。[ 9 ]マラコン・アソシエイツは1978年に設立され、ビル・アルバート博士の学術研究に基づき、1980年代半ばに価値ベース経営(VBM)を先駆的に導入した。 [ 10 ] [ 11 ] [ 12 ]この経営原則は、価値のための経営(MFV)とも呼ばれ、経営上の意思決定を行う際には、まず株主の利益を最優先に考慮すべきであると述べている。[ 13 ] [ 14 ]この原則の下では、上級幹部は株主利益(株価と配当金)の実現という観点から業績目標を設定し、それを達成するための経営を行うべきである。[ 15 ] [ 16 ]
2017年、CRAはライフサイエンス戦略会社C1コンサルティングを買収した。[ 17 ] 2022年には、CRAはライフサイエンス会社バイオストラテジーズグループ[ 18 ]と労働問題に特化した会社ウェルチコンサルティング[ 19 ]を買収した。
1992年のリオデジャネイロ地球サミットと1997年の京都サミット(京都議定書につながった)に先立ち、化石燃料業界は、CRAが作成し、化石燃料業界が出資した報告書を利用して、米国が気候変動対策に従うと経済的に壊滅的な結果になると主張した。[ 20 ] CRAは、クリントン政権による京都議定書遵守のコスト予測を極めて楽観的だとし、[ 21 ] [ 22 ]遵守は「経済に大きな打撃を与える」と主張した。[ 23 ] 2003年の気候管理法が雇用に与える影響を予測したCRAの作業は、非現実的な経済仮定を使用し、方向性の間違った推定値を出したとして、2005年に天然資源防衛協議会から批判された。 [ 24 ] 2021年の研究によると、1991年から2009年の間にチャールズ・リバー・アソシエイツの4人のエコノミストによって化石燃料業界の資金提供を受けて作成された欠陥のある経済予測レポートは、予測コストを過大評価し、潜在的な政策上の利益を無視していた。この研究は、CRAによって作成されたレポートが「幅広い気候変動対策を弱体化、遅延、または阻止する上で重要な役割を果たした」と主張している。[ 20 ] [ 25 ]
価値に基づく経営の分野で先駆的な業績を上げてきました。
Marakon Associates、Stern Stewart & Co、Alcar などの価値ベースの経営コンサルティング会社と、Dr Bill Alberts、Joel Stern、Professor Al Rappaport などの彼らの研究を支える学者たちでした。 ... このアプローチへの転換は、1994 年に McTaggart、Kontes、Mankins による The Value Imperative の出版によって勢いを増しました。 ... Peter Kontes (Marakon Associates の共同創設者であり、MFV の創始者の 1 人) は、EPS 成長を単独の財務業績指標とした場合の中心的な問題は、それがどんな値段でも買えるということだと指摘しました。 ... これは、Marakon のパートナーが 1980 年代半ばにクライアントに最初に伝えたのと同じ重要な点です。 ... Marakon Associates は、計画ベースのアプローチを最初に開発した会社です。
VBM の彼らのバージョンにおける戦略計画のプロセスと内容の両方を特に強調している。... 1992 年に [Lloyds Bank] が戦略コンサルタントの Marakon Associates (McTaggart ら、1994) のサービスを雇い、VBM に対してより真剣で規律のあるアプローチを開始したことで、さらなる発展があった。この時、経済的利益の概念が Lloyds の経営陣に導入された。
価値に基づく経営を提唱する大手企業であるマラコン・アソシエイツは、企業が持つべき唯一の目標は株主の富を増やすことであるという、揺るぎない信念を持っていることを誇りとしています。
マラコン・アソシエイツのパートナーは、経営陣がコミュニケーションと意思決定を通じてVBMの理念を継続的に強化する責任を負う必要があると確信しています。
EP(経済的利益)は、帳簿上の利益から株式の帳簿価額を差し引き、株主に対する要求収益率を乗じたものである…残余利益とも呼ばれる。マラコン・アソシエイツが出版した書籍、マクタガート、コンテス、メイキンズ(1994年、317ページ)を参照。