マックス・ボワゾ

マックス・アンリ・ボワゾ（1943年11月11日 - 2011年9月7日）^{[1] [2]}は、イギリスの建築家、経営コンサルタントであり、バルセロナのESADEビジネススクールで戦略管理の教授を務めていました。^[3]情報経済、^[4]情報空間、[ ^5]社会資本、社会学習理論に関するアイデアで知られています。

ボワゾは、イングランドのバークシャー州メイデンヘッドで、マルセル・ボワゾとエレーヌ・コルデの息子として生まれた。スコットランドのモーレイにあるゴードンストーン寄宿学校に通い、後にケンブリッジ大学で建築学、マサチューセッツ工科大学で都市計画を学び、その後インペリアル・カレッジ・ロンドンで技術移転の博士号を取得した。^[6]

建設会社トラファルガーハウスのマネージャーを務めた後、1972年にボワゾは建築パートナーシップであるボワゾ・ウォーターズ・コーエンを共同設立し、1975年から1978年にかけてフランスと中東のプロジェクトのコンサルタントとして活動した。^[7] 1983年から1989年にかけて、彼は中国北京の中国ヨーロッパ経営研究所の所長兼学部長を務めた。

その後、ボワゾはバルセロナのESADEビジネススクールで戦略管理の教授を務めた。オックスフォード大学テンプルトン・カレッジの準研究員、ケンブリッジ大学ジャッジ経営研究所の上級研究員も務めた。^[8]また、ペンシルベニア大学ウォートン校のソル・スナイダー・センターの研究員でもあった。

彼の著書「Knowledge Assets」は、2000年に戦略に関する最優秀書籍としてアンゾフ賞を受賞した。彼の研究の中心となるI-Spaceフレームワークは、 Cynefinフレームワークの開発に初期から影響を与えたことが認められている。^[9]ボワゾは、彼の戦略的知識管理に関する研究から生まれ、それに基づいた研究およびコンサルティング会社であるI-Space Instituteの共同創設者である。^[10]

マックス・ボワゾは2011年9月7日に67歳で癌のため亡くなった。^[11]

• 情報と組織：人類学者としてのマネージャーロンドン：コリンズ（1987年）
• (編)東西協力：ポスト社会主義企業におけるガバナンスの課題、ロンドン：ラウトレッジ（1993年）
• 情報空間：組織、制度、文化における学習の枠組み、ロンドン：ラウトレッジ（1995年）
• 知識資産：情報経済における競争優位性の確保、オックスフォード：オックスフォード大学出版局（1998年）。ISBN 978-0-19-829607-2 
• 情報空間の探究：知識、エージェント、組織、イアン・C・マクミランおよびキョン・ソク・ハンとの共著、オックスフォード：オックスフォード大学出版局、（2007年）。ISBN 978-0-19-925087-5 
• 知識、組織、管理：マックス・ボワゾの研究に基づく、ジョン・チャイルドとマーティン・イーリッグ編、オックスフォード：オックスフォード大学出版局、（2013年）。ISBN 978-0199669165 

EGOS マックス・ボワゾ賞は、優れた論文を表彰するもので、若手研究者を優先します。^[12]この賞のテーマは、複雑な組織とシステムに関する知識ベースの研究です。マックス・ボワゾが知識の観点から新しい理解を築いた主要分野、特に組織の複雑性、知識の戦略的管理、中国のビジネスシステム、ビッグサイエンスに関する研究のいずれの貢献も受賞の対象となります。

この賞を受賞した科学者は次のとおりです。

• 2014 Liselore A. Havermans、Deanne N. Den Hartog、Anne Keegan (アムステルダム大学、オランダ) 「状況に応じた両利きを可能にするリーダーシップの役割の探求」
• 2015 Goran Calic、Sebastien Hélie、Elaine Mosakowski (Purdue 大学、アメリカ合衆国)「創造性のためのパラドックスの管理: 組織の緊張を受け入れるための心理的にリアルなシミュレーション」
• 2016 トマス・ファルキ（IAEビジネススクール、ブエノスアイレス、アルゼンチン）、スー・ドプソン（オックスフォード大学、イギリス）、ジョージ・チョンドラキス（ポンペウ・ファブラ大学、バルセロナ、スペイン）「科学におけるハイブリッド統治の役割：境界を越えた研究の促進」
• 2017 Jochem T. Hummel、Hans Berends、Philipp Tuertscher (VU Amsterdam、オランダ) 「私たちに共通するものは何ですか? メタ組織における異種アクター間の集団行動」
• 2018 ペドロ・モンテイロ（ウォーリック大学、英国）「バック・トゥ・ザ・フューチャー？ 共同知識作業のためのインフラストラクチャとしての官僚制」
• 2019 ステファニー・シュラーゲ（ハンブルク大学、ドイツ）＆アンドレアス・ラシェ（CBS、デンマーク）組織間パラドックス管理：国家ビジネスシステム（NBS）がグローバルバリューチェーンにおけるパラドックス管理慣行の波及にどのように影響するか

• レオン、ラム・チュアン。「複雑性、官僚主義、そして情報空間」。エトス（2005 年 7 月～9 月）。
• Savory, Clive (2006) 「知識を翻訳して技術的能力を構築する」 Management Decision 44 (8): 1052–1075。

Wikiquoteにマックス・ボワゾに関連する引用句があります。

• マックス・ボワゾを偲んで（1943年～2011年）
• Strategic Learning Partners の Max Boisot 氏