パキスタンの労働

パキスタンは世界第5位の人口を擁し、世界最大級の労働力と人材資源を誇っています。CIAワールドファクトブックのデータによると、パキスタンの労働力総数は5,720万人で、労働力人口では世界第9位の国となっています。 ^{[1]この労働力の約43%は}農業、20.3%は工業、残りの36.6%はその他のサービスに 従事しています

パキスタンのブルーカラー労働者の労働条件は、労働組合や労働者の権利団体によってしばしば問題視されてきた。また、パキスタンでは児童労働が広く行われているが、これは物議を醸している。南アジアの他の国々と同様、パキスタンは中東の近隣のペルシャ湾岸諸国に労働力の多くを輸出している。^[1]

パキスタンでは深刻な失業問題があり、その結果、多くの人々が収入のある雇用機会を失っています。これらの利用可能な仕事のかなりの部分は、固有のリスクと危険を伴います。そのような仕事の危険性にもかかわらず、子供たちは自分自身と家族の両方を養うための報酬を得る唯一の手段として、これらの仕事に従事することを余儀なくされることがよくあります。

労働権の濫用

パキスタン政府は、労働者の権利保護と安全に関して、カーディ抗議運動とアリ・エンタープライズの悲惨な火災事件から学ぶべき教訓を効果的に実行していない。その結果、同国の衣料品工場では労働者の虐待が野放しのまま続いている。^[2]パキスタンの人権団体は、同国の労働法は、幼い頃から路上や中流家庭で働く児童の搾取に十分に対処していないと指摘している。^{[3] [4]}

• 労働省（パキスタン）
• パキスタンにおける奴隷制度
• パキスタンの労働組合

Wikiquote にはパキスタンの労働に関する引用があります。