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1942年安定化法（公法第77-729号、56 Stat. 765 、 1942年10月2日制定）は、正式には「インフレ防止およびその他の目的のために1942年緊急価格統制法を改正する法律」と題され、「インフレ統制法」と呼ばれることもあり、[ 1 ] 1942年緊急価格統制法を改正した連邦議会の法律である。
同法は、大統領に対し、物価、賃金、給与を1942年9月15日時点の水準に安定させる命令を発令し、同法に関連する追加規則を発令することを認可し、指示した。[ 2 ] [ 3 ] [ 4 ]同法は、 「大統領が定める妥当な額の保険および年金給付」を安定の対象から除外した。[ 6 ]
この法律はまた、緊急価格統制法の有効期限を1年間延長し、1944年6月30日までとした。[ 3 ] [ 7 ]
同法違反に対する罰則として、同法は1000ドルの罰金、最長1年の禁錮刑、またはその両方を規定していた。[ 8 ]
1942年10月3日、同法が制定された翌日、フランクリン・ルーズベルト大統領は、同法に従って賃金と給与を固定し、経済安定局を設立する大統領令第9250号を発令した。[ 9 ] 1943年4月8日、フランクリン・ルーズベルト大統領は、生活費に影響を与える物価のさらなる上昇と、劣悪な生活環境の場合を除き賃金と給与の上昇を抑制し、維持する大統領令第9328号を発令した。[ 10 ] 1943年9月25日、フランクリン・ルーズベルト大統領は、米国の雇用主が支払う年間の給与と賃金を安定させるよう国家戦時労働委員会に指示する大統領令第9381号を発令した。[ 11 ]
同法による賃金安定化の結果、雇用主は従業員を引き付けたり維持したりするために高い給与を提供できなくなったため、福利厚生として医療パッケージを含む保険プランを提供し始め、雇用主負担の健康保険の慣行が始まった。[ 12 ] [ 13 ]
1944年の安定化延長法は、緊急価格統制法および安定化法によって確立された価格統制および経済安定化権限を1945年6月30日まで延長した。[ 14 ] S.1764法案は、第78回米国議会で可決され、1944年6月30日にフランクリン・D・ルーズベルト大統領によって法律として制定された。[ 15 ]