9時間ストライキ

9時間ストライキは、 1871年にイギリスのニューカッスル・アポン・タインで起きたエンジニアリング業界の労働争議である。この名称は、通常の労働日を9時間以内とするようエンジニアらが要求したことに由来している。^[1]

ストライキは 1871 年 8 月に、ニューカッスル、ゲーツヘッド、および隣接するタインサイド地域のエンジニアが、彼らの「主人」(雇用主) に労働時間を制限するよう正式に要求したときに始まりました。この要求は拒否され、ストライキが起こりました。

とりわけ、それは苦々しいものだった。経営者たちが従業員と話をすることを拒否し、法律顧問とだけ話をし、さらにストライキを打破しようとベルギーやドイツなど海外から外国人労働者を連れてきたことで、さらに苦々しいものとなった。ストライキ参加者たちは、これらの外国人労働者を帰国させるよう説得しようとしたが、その一部（ごくわずかだが）には暴力が伴った。

外国人の大半は、自分たちが利用されていること、一部の人が「産業奴隷制」と呼ぶ制度を強化していること、そしてストライキが解決すればいずれにせよ職を失うことになることにすぐに気付いた。多くは、帰りの運賃が支払われることを条件に去ることに同意した。この目的のために、英国内の多くの遠隔地を含む産業界のあらゆる部分からの寄付によってすぐに資金が集められた。

多くの当事者が何度も調停を試みましたが、船主がいかなる妥協も受け入れなかったため、すべて失敗しました。最終的に船主は、交渉しなければ、事業を一時停止または閉鎖するしか選択肢がなく、契約が遅れ、良くても注文を失い、最悪の場合は契約上の罰金を科せられることになると認識しました。

おそらく判断力というよりは幸運によるものだったが、このストライキはエンジニアリングが好景気だった時期に起こった。繁栄の時代で、マスターたちは莫大な利益を上げ、注文は溢れかえり、その結果ストライキがなくても労働力は極めて不足していた。そのため、ストライキ参加者たちの勝利は最初からほぼ確実だった。

ストライキは14週間続いたが、ついに経営者たちは圧力に屈し、ストライキ参加者の9時間労働の要求を認めた。

タインサイドの作詞家マシュー・ドライデンは「Perseveer ^[2]」または「The Nine Oors Movement」（ジョーディ方言で書かれ、「Nelly Ray」の曲に合わせて歌われている）を書き、ストライキ参加者に資金を提供するために開催された多くのコンサートでこれを歌った。

• ジョーディ方言の単語