マカナ リッサー チャイ

R. マカナ・リッサー・チャイ（本名リタ・M・リッサー）は、ストレス管理、雇用法、マッサージやロミロミなどのハワイの伝統に関する講演者、研究者、書籍や記事の著者です。

『ナ・モオレロ・ロミロミ：ハワイアンマッサージとヒーリングの伝統』（ビショップ・ミュージアム・プレス、2005年）は、大手出版社が出版したロミロミに関する最初の本です。これは、1779年以来のロミロミに関する出版された記録と、1867年から1930年代にかけて収集された先住民ヒーラーからの未発表の口述歴史をまとめたドキュメンタリー歴史です。^[1]

ハワイアン・マッサージ・ロミロミ：神聖なアロハのタッチ（ハワイアン・インサイト、2007年）は、ハワイの文化的伝統を忠実に描写したとして、ハワイ観光局から2008年のキープ・イット・ハワイ賞を受賞しました。^{[2]これは、歴史上および現代の施術者の写真100枚以上と、土地への愛、祈り、呼吸、許し（}ホ・オポノポノ）、愛情のこもったタッチなど、ロミロミの要素に関する感動的な引用文を掲載した写真集です。写真家はエミー賞受賞者のジョン・C・カラニ・ザックです。

チャイは、クム（マッサージ師）であるデーン・カオヘラニ・シルバと共著で、モスビー著『マッサージ様式』（エルゼビア出版、2008年）のロミロミの章を執筆した。^[3]

彼女は査読のあるハワイアン・ジャーナル・オブ・ヒストリー誌に「フナ、マックス・フリーダム・ロングとウィリアム・ブリガムの理想化」という本を執筆し、ロングがフナに関する本の主な情報源として挙げたブリガムに会ったことはなく、たとえ会ったとしてもブリガムはハワイの宗教や精神的伝統に関する信頼できる情報源ではなかったという証拠を詳述した。^[4]

プレンティス・ホールはチャイの著書「Stay Out of Court! The Manager's Guide to Preventing Employee Lawsuits」を出版した。カナダストレス研究所の認定ストレス・ウェルネスコンサルタントで、著書には「Mindful Multitasking: Timeless Techniques for a Vibrant Mind, Strong Body, Happy Heart, and Light Spirit (2018) ^{」[5]がある。}

彼女は1975年にカリフォルニア大学バークレー校を優秀な成績で卒業し、1978年には法務博士号を取得しました。1980年から1990年までカリフォルニア州サンノゼのEmployment Rights Attorneysの個人経営者を務め、1990年から2006年までシリコンバレーの研修会社Fair MeasuresのCEOを務めました。^[6]

• ハワイアン ジャーナル オブ ヒストリー2011 年 11 月、https://www.academia.edu/2336326/Huna_Max_Freedom_Long_and_the_Idealization_of_William_Brigham
• スピリット オブ アロハ誌、「Feeling Good All Over」、2008 年 1 月～2 月号
• ホノルル・ウィークリー、「こんなことは学べない」、2007 年 11 月 12 日
• ホノルル広告主、「マッサージ以上のロミロミ」、2006 年 6 月 25 日
• リッサー、リタ。『裁判に訴えない：従業員訴訟防止のための管理者ガイド』（プレンティス ホール、1993 年）