グリーンアメリカ

グリーンアメリカ（2009年1月1日まではコープアメリカとして知られていた）は、環境に配慮した倫理的な消費者主義を促進する米国を拠点とする非営利の会員制組織です。1982年にポール・フロイントリッヒ^{[1] [2]}によって設立され、消費者が市場で環境に配慮した企業^[3]を見つけられるように支援しています。グリーンアメリカは、グリーンアメリカの審査プロセスを完了し、ナショナルグリーンページ^[4]ディレクトリへの掲載が承認された企業に、グリーンアメリカ承認シールを発行します。グリーンアメリカ承認シールは、労働者、コミュニティを支援し、環境を保護する方法で運営されている申請企業に与えられます。^{[5] [6]}

コープ・アメリカ（現在のグリーン・アメリカ）は、1970年代の環境・社会正義運動に端を発しています。創設者のポール・フロイントリッヒは、ここ数十年の文化によって変化したアメリカ人がかなりいるものの、^[7]それを生活の中で表現する方法を見つけられていないと考えていました。^[8]地域企業の中には、同様の価値観から成長したものの、成長に十分な顧客基盤がなかった企業もありました。^[9]コープ・アメリカは、スタッフと選出された統治構造によって、消費者と企業の共通の利益を訴える共同市場として始まりました。コープ・アメリカは、季刊誌「Building Economic Alternatives」と、商品とサービスのカタログを発行しました。^[9]

コープ・アメリカはコンシューマーズ・ユナイテッドの社長、ジェームズ・P・ギボンズから支援を受けた。コープ・カタログはデニス・ハムラーによって開発・監督された。ハムラーは1982年にスタッフに加わり、ナショナル・グリーン・ページやグリーン・フェスティバルなどの主要なプログラムを管理し続けている。2016年、デニス・ハムラーは34年間勤めたグリーン・アメリカを退職した。^[10]

アリサ・グラヴィッツは 1983 年にコンサルタントとなり、1990 年にポール・フロイントリッヒの後任としてエグゼクティブ ディレクターに就任しました。ポールは創設者兼名誉会長として取締役会に留まりました。

グリーン アメリカは、環境保全を推進し、食糧、金融、労働、社会正義、気候における人権を向上させるプログラムを実施しています。2019 年には、次のようなプログラムが実施されました。

• 2日配送の本当のコストは、 Amazonの梱包と配送を行う倉庫の劣悪な環境を明らかにするプログラムです。^{[11] [12] [13]}
• 国を養う移民^[14]は、米国で食糧作物を収穫する労働者の低賃金と劣悪な労働条件を明らかにしている。^[15]
• 「レイズ・ザ・バー、ハーシー」は、ハーシーチョコレート社にフェアトレードを推進し、より透明性の高い調達方針を採用するよう促すキャンペーンです。^[16]

グリーンアメリカは、改革されたココア産業の監視団体であるボイスの一員です。^[17]ゴディバチョコレートと児童労働は焦点の一つです。^{[18] [19]} グローバルエクスチェンジと国際労働権利フォーラムもプログラムの一部です。^[20]

グリーンアメリカは、全米の社会的、環境的に責任ある企業を厳選して掲載した全国ディレクトリであるナショナルグリーンページ[21] [4] [22]を発行しています。[ 23 ^{]これは、}消費者とグリーン企業のグリーン製品を結びつけることを目的としています。

「Your Green Life」は、商品やサービスを購入する際に責任ある選択をしたいと望む消費者のためのガイドとなる年刊誌です。^[24]

• グリーンアメリカウェブサイト