フラン・ハウザー | |
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ベンチャーキャピタリストおよびエンジェル投資家 | |
| 生まれる | フランチェスカ・カンバレリ1968年10月28日イタリア、レッジョ・カラブリア州 |
| 職業 | ベンチャーキャピタリスト、デジタルメディアエグゼクティブ |
| 国籍 | アメリカ人;イタリア人 |
| 母校 | ペース大学、ニューヨーク市 |
| 主題 | 出版、デジタル、エンターテインメント、慈善事業、エンジェル投資、ベンチャーキャピタル |
| Webサイト | |
| フランハウザー | |
フランチェスカ・ハウザー(1968年10月28日生まれ)は、スタートアップ投資家兼アドバイザーであり、HelloGiggles、Levo、Mogul、The Wing、Gem&Boltなどの消費者向け企業に資金提供やアドバイスを行っています。以前はDigital for Time Inc.のスタイルおよびエンターテイメント グループの社長を務め、慈善家であり、ビジネス界の女性の擁護者でもあります。
幼少期と教育
ハウザーはイタリアのレッジョ・カラブリアで、カルメラとアントニオ・カンバレリの長女として生まれました。1970 年、ハウザーの両親は家族をイタリアからニューヨーク州マウントキスコに移し、そこでアントニオ・カンバレリは石工業を続け、カルメラは仕立て屋として働き続けました。
ハウザーは1986年にニューヨーク州サマーズのジョン・F・ケネディ・カトリック高校を首席で卒業した。 [要出典]ハウザーはニューヨーク州プレザントビルとホワイトプレーンズのペース大学 に進学し、1990年に経営学のBBAとMBAを首席で 卒業した。ハウザーは家族で初めて大学を卒業した人物である。
キャリア
ハウザー氏は金融業界でキャリアをスタートし、プライスウォーターハウス、アーンスト・アンド・ヤング、コカコーラエンタープライズで役職を務め た後、1998年にムービーフォンに入社しました。彼女はムービーフォンをAOLに4億ドルで売却する際に重要な役割を果たし[1] 、その後2001年にムービーフォンとAOLムービーの副社長兼ゼネラルマネージャーに昇進しました。
2002 年に彼女は AOL のプログラミング グループの副社長に昇進し、AOL Teens チャンネルを管理し、AOL と Time Inc. の連絡係の 1 人になりました。この役職により、フルタイムで Time Inc. に異動し、そこでハウザーは Time Inc. Interactive のエグゼクティブ プロデューサーに任命され、後にゼネラル マネージャーに昇進しました。
2006年、ハウザーはPEOPLE Digitalのゼネラルマネージャーに任命され、2007年にはPEOPLE Digitalの社長に昇進した。2008年には職務を拡大し、タイム社のスタイル&エンターテイメントグループのデジタル部門の社長に昇進した。[2]
タイム社のスタイル&エンターテイメントグループのデジタル部門社長として、ハウザー氏は大規模な配信パートナーシップ、製品開発、買収を監督し、デスクトップ、モバイル、タブレットの戦略を担当した。[3]ハウザー氏の在任中、People.comの月間ユニークビジター数は300万人から3,000万人に増加した。[4]
2010年、ハウザーはタイム社初の大規模な電子商取引投資であるスタイルフィーダーの買収と統合を主導した。 [5]
2012年、ハウザーはタイム社のイノベーションラボ[6]の責任者にも任命されました。イノベーションラボは、従業員がアイデアを発表し、部門横断的なグローバルチームで働く機会を与えられるインキュベーターです。
2014年2月、ハウザー氏はタイム社を退任した。
2014年5月、ハウザーはベンチャーキャピタル会社であるロゼンバーグベンチャーズのベンチャーパートナーに就任した。ロゼンバーグでは、ハウザーは主に女性が率いるデジタルメディアやeコマースの新興企業に投資していた。 [7]ハウザーは2016年7月にロゼンバーグベンチャーズを退社した。 [8]ハウザーはReturnPath、Levo League、 [9] Hullabalu、[10] Zady [11] 、HelloGigglesなどのテクノロジー系新興企業へのエンジェル投資家としても活躍している。[12]
ハウザーはメンターシップ、起業家精神、デジタルメディア、ビジネス界の女性などのテーマで講演を行っています。最近の講演活動には、SheSummit、ライアートセンターでの国際女性デー、2016年パイプラインフェローシップカンファレンス、TechWeek NYなどがあります。[13]
ハウザー氏はCNBCのPowerPitch [14]に定期的に出演し、ForbesやInc.などの出版物に起業家精神、リーダーシップ、投資について執筆しています。[15] [16]彼女の著書「The Myth of the Nice Girl: Achieving a Career You Love Without Becoming a Person You Hate」は2018年4月に発売され、People Magazine、Forbes、Entrepreneur、Timeなどの出版物で取り上げられました。[17] [18] [19] [20] Amazonはこの本をベストビジネス・投資本に選出しました。[21]
ボードと栄誉
2011年、ハウザーはFOLIO誌の毎年恒例の「FOLIO: 40」に選出された。 [22]これは出版とメディアの影響力のある人物を表彰するものである。彼女は2009年にAdvertising Age誌の「注目すべき女性」の一人として認められた。[23] 2014年にはRefinery29誌によってニューヨーク市のテック界で最も影響力のある6人の女性の一人に選ばれた。[24]
2010年、ハウザーはニューヨーク大都市圏ガールスカウト協議会からリーダーシップを認められ表彰され[25]、2015年にはYWCAの最高賞であるW賞を受賞した[26] 。
メディア業界に与えた影響により、ハウザーは2008年にメディア業界ニュースレター(MIN)のデジタル殿堂入りを果たした[27]ほか、コロンビア大学ジャーナリズムスクールのパンチ・サルツバーガー・フェロー[28]にも選出された。
2008年、PEOPLE.comはアメリカ雑誌出版社協会(MPA)から「ウェブサイト・オブ・ザ・イヤー:エンターテイメント」に選ばれました。[29] 2008年、AdweekはPEOPLEに最高のデジタル賞である「雑誌ウェブサイト・オブ・ザ・イヤー」を授与しました。[30]
ハウザー氏は、世界的な女性と子供の問題の提唱者であり、PBSドキュメンタリー「ハーフ・ザ・スカイ」の初期の資金提供者でもある。[31]彼女はグローバルギビングの取締役会長であり[32] 、グローバルギビングのニューヨークリーダーシップカウンシルの共同創設者でもある。[33] ハウザー氏は、今後5年間で草の根プロジェクトのために10億ドルを集めるようグローバルギビングに呼びかけている。[34]彼女はまた、Helpusadopt.orgの諮問委員会のメンバーでもある。[35]
ハウザーは世界中で何百人もの女性を指導してきました。[36]彼女はレント・ザ・ランウェイの女性起業家のためのベンチャーコンペティションおよび教育プログラムであるプロジェクト・アントレプレナーの顧問を務めています。[36]その立場で、彼女は女性が最初のプレゼンを作成するのに役立つテンプレートを作成しました。[37]
彼女は非営利団体WomenOne [38]の諮問委員会メンバーであり、TIA Girl Clubと92Y Women inPower Fellowshipを支援しています。[37]
2016年3月、ハウザーは「世界中のすべての女性が発言権を持つための道を先導した」として、モーグルのIAmAMogulキャンペーンで取り上げられた。[39]
私生活
ハウザーと結婚20年の夫フランク・ハウザーは、2人の息子とともにニューヨーク州ベッドフォードに住んでいます。[4]
参考文献
- ^ 「AOLがMovieFoneを買収」CNN 1999年2月1日。
- ^ 「時代の変化の詳細」。ウィメンズ・ウェア・デイリー誌。2008年10月31日。
- ^ ab Hysen, Britt 「フラン・ハウザー:ニューメディアからバーチャルリアリティへ」ミレニアル・マガジン
- ^ 「Time's InStyleがStyleFeeder.comを買収」Crain's New York Business 2010年1月19日。
- ^ モーゼス、ルシア(2012年9月27日)。「タイム社のラングが人事異動を発表」ADWEEK。
- ^ カラン、アン「すぐに波を起こす8人のベンチャーキャピタリスト」Tech Co
- ^ サラ・バー「ローゼンバーグ・ベンチャーズにおける、仮想ギャツビーの興隆と衰退」
- ^ エイドリアン、ジェフリーズ。「スーザン・ラインがレボ・リーグを支援する女性エンジェルスに加わる...」BetaBeat 。 2012年3月16日閲覧。
- ^ Sarah, Perez (2013 年 6 月 6 日)。「子どもたちの想像力を刺激するために、Hullabalu が 180 万ドルを調達...」TechCrunch。2013年6 月 6 日閲覧。
- ^ “ソラヤ ダラビ: Zady の共同創設者”.
- ^ Dave, Paresh「ズーイー・デシャネルのメディアスタートアップ HelloGiggles が Time Inc. に売却された理由」LA Times
- ^ 「フラン・ハウザー」
- ^ シュネプフ、ヘザー「クラウドソーシングによる恋愛アドバイス」CNBC
- ^ レスタウリ、デニス「いい女性は正しい質問をすると最初に終わる」フォーブス
- ^ ハウザー、フラン「スタートアップの資金調達のヒント」INC
- ^ 「ベストニューブックス」(PDF) .ピープルマガジン.
- ^ エルダー、カリン。「好感度が上司の特徴である理由:『いい子の神話』から学ぶ6つのこと」フォーブス。 2018年7月3日閲覧。
- ^ 「職場でいじめられたときの対処法」Time誌。 2018年7月3日閲覧。
- ^ アボ、ジェシカ(2018年4月13日)。「このスタートアップ投資家は、『いい子たち』が最後まで残る必要はないことを証明したい」アントレプレナー。2018年7月3日閲覧。
- ^ 「Amazon.com: ビジネスとリーダーシップ: 書籍」www.amazon.com 。 2018年7月3日閲覧。
- ^ O'Shea, Chris (2011年4月21日). 「The 2011 FOLIO: 40」. Mediabistro .
- ^ Ives, Nat (2009 年 6 月 1 日)。「特別レポート: 2009 年注目すべき女性: Fran Hauser」。AdAge。
- ^ カニンガム、エリン「ニューヨークのテック界で最も影響力のある女性6人」Refinery29
- ^ 「注目すべき女性たちを称える」ニューヨーク・ソーシャル・ダイアリー。 2010年5月17日閲覧。
- ^ 「YWCAに貢献する革新者と支持者を表彰
- ^ 「すべてのメディアプラットフォームの幹部」。パンチ・サルツバーガー・プログラム。2013年1月26日時点のオリジナルよりアーカイブ。2013年5月6日閲覧。
- ^ 「ウェブサイト・オブ・ザ・イヤー」(PDF) . PEOPLE . 2008年5月8日.
- ^ Shields, Mike (2009 年 3 月 20 日)。「Web サイト オブ ザ イヤー 2008: People.com」。ADWEEK。
- ^ 「Half The Sky - Funders」。PBSドキュメンタリー。2012年1月1日。
- ^ 「GlobalGiving (理事長)」. GlobalGiving .
- ^ 「GlobalGivingのニューヨークリーダーシップカウンシル(共同創設者)」。GlobalGiving。
- ^ 「40歳以上の40人」
- ^ 「 Helpusadopt.org諮問委員会」。Helpusadopt.org 。
- ^ ab セグレン、エリザベス「レント・ザ・ランウェイが女性向けアクセラレータープログラムを開始」Fast Company
- ^ ab 「素晴らしいアイデアには資本と指導へのアクセスがふさわしい」Mogul
- ^ コトリアー、シャロン「人生にもっと意味を与えるには、恩返しをしよう」2016年5月8日アーカイブ、Wayback Machineで詳細
- ^ 「どのセレブがあなたを大物にしたいのか、絶対に推測できない」Mogul . 2016年3月28日閲覧。
外部リンク
- About.Me - フラン・ハウザー
