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| 合併 | 見通し |
|---|---|
| 設立 | 1913 |
| 溶解した | 2001 |
| 本部 | ステーションハウス、チャーツィー[1] |
| 位置 | |
メンバー | 48,000（1980年）[1] |
| 出版物 | 電力技術者[1] |
| 所属 | トゥック |
エンジニアおよび管理者協会( EMA ) は、主にエンジニアリング業界の 管理者を代表する英国の労働組合でした。
この組合は1913年に電気所技術者協会として設立され、その年の終わりまでに電気技術者協会に名称を変更した。1917年に電力技術者協会（EPEA ）となり、翌年、電気労働組合が電力業界の管理者の交渉を禁止された後、より目立つようになった。 [2]
この組合は1942年に労働組合会議（TUC）に加盟したが、TUCの方針に反して労働関係法に基づいて登録したため1972年に除名されたが、1973年に再加盟した。[1]
1976年、組合は他の産業から管理者や技術者を採用することを決定し、翌年、監督・管理技術者協会が加盟し、EPEAは最終的な名称を採用して間もなく加盟した。1979年には、英国航空宇宙スタッフ協会と専門職員協会も加盟した。[2]この拡大は、科学技術管理スタッフ協会と技術管理監督部門 によって反対された。[1] EPEAは、1993年まで合併組合のほぼ独立した部門として存続した。 [3]
組合は長年、造船・エンジニアリング労働組合連合への加盟を拒否しており、この分野の他の労働組合から批判を浴びていた。[2] 2001年に、組合は専門家・管理者・スペシャリスト協会 と合併してプロスペクトを結成した。[4]
事務総長
参考文献
- ^ abcde イートン、ジャック、ギル、コリン (1981)。労働組合ディレクトリ。ロンドン：プルート出版社。pp. 113–117。ISBN 0861043502。
- ^ abc アーサー・マーシュとビクトリア・ライアン『英国労働組合の歴史ディレクトリ』第1巻、83-84ページ
- ^ ウォーリック大学、「電力技術者およびエグゼクティブプロフェッショナルエンジニアのためのエンジニアおよび管理者協会の論文の概要」
- ^ ニーラ・ベットリッジとフィリップ・ホワイトリー『ニューノーマル、ラディカル・シフト』51ページ