デブラ・ボーン | |
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デブラ・ボーンが2016年に貴族院でSMK賞を受賞 | |
| 生まれる | デブラ・リセット・ボーン MBE |
| 国籍 | イギリス |
| 教育 | ミドルセックス大学心理総合研究所(1992–1995) |
| 職業 | コミュニケーション専門家、ブランドコンサルタント、キャンペーン担当者 |
| 知られている | All Walks Beyond The Catwalkの共同創設者 |
| 配偶者 | デビッド・ローゼン |
| 子供たち | ジョニー・ボーン・ローゼン |
| 受賞歴 | ビジネスにおける変革の創出に対するシーラ・マッケニー賞 (2016) |
| Webサイト | デブラボーン |
デブラ・リセット・ボーン MBEは、コミュニケーションの専門家、ブランドコンサルタント、ファッションにおける多様性の提唱者[1]です。彼女はAll Walks Beyond The Catwalkの共同創設者であり、ブランドコンサルタント、 Lynne Franks PRの元取締役、 Arena MagazineおよびArena Homme Plusのエグゼクティブファッションエディターです。
私生活
ボーンには息子のジョニーがおり、ロンドンの不動産大手ピルチャー・ハーシュマンの シニアパートナーで自称「建物探偵」[3]のデイビッド・ローゼン[2]と結婚している。
2017年、ボーンはファッション業界における多様性への貢献が認められ、新年叙勲で 大英帝国勲章(MBE)を受章した。
リン・フランクス広報
20歳のとき、ボーンは大手消費者PRコンサルタント会社リン・フランクス(『アブソリュートリー・ファビュラス』の登場人物エドウィナのモデル)でインターンとして働き始め、27歳で取締役に就任した。顧客には、ジャンポール・ゴルチエ、スウォッチ、ニッカーボックス、ペペ・ジーンズ、ゴースト、ジョン・リッチモンド、プロクター・アンド・ギャンブルなどがある。
キャットウォークを超えたすべての道
2009年5月のロンドンファッションウィーク中に、当時のビートの最高経営責任者であったスーザン・リングウッド[4]が次のように問いかけたこと から始まりました。
「さまざまな刺激的な体型でファッションを披露することは可能だったでしょうか?」
ボーンのファッション業界での経験と心理療法トレーニングへの長年の取り組みが融合し、ファッション業界に刺激を与え、変化を促すキャンペーン手段として、キャリン・フランクリンとエリン・オコナーとともにオール・ウォークスのアイデアを発展させるに至りました。
ファッションと多様性が大企業と消費者の両方にとってホットな話題になる以前、オールウォークスは、ファッション業界が若い女性と男性の心に与えるメッセージの心理的影響を認識する責任を強調することで、より啓発された立場への移行を促すというビジョンを共有していました。
著名なコラボレーターとしては、ウィリアム・テンペスト、ジャイルズ・ディーコン、ヴィヴィアン・ウエストウッド、ハンナ・マーシャル、デビッド・コーマ、ジェイド・パリフィット、マーク・ファスト、[5] ジョージア・ハーディング、ランキン[6]、iDマガジンなどが挙げられます。[7]
ボーンはファッション業界における多様性への貢献が認められ、2017年の新年叙勲で大英帝国勲章(MBE)を受章した。 [8] [9]
参考文献
- ^ 「ファッションの多様性を推進する5年間の活動から学んだこと」iD Magazine 2015年12月1日2015年12月1日閲覧。
- ^ [1]イブニングスタンダード(2013年10月10日)
- ^ [2]ミスター・ポーター(2011年3月2日)
- ^ リングウッド、スーザン(2012年5月25日)。「体型について人を非難しても意味がない」ガーディアン。
- ^ 「ロンドンファッションウィーク:キャットウォークにはサイズ14以上のモデルが集結=フィッシャー、アリス」ガーディアン。2009年9月20日。
- ^ 「ランキンの女性たち」。
- ^ 「キャットウォークを超えたすべての道」iDマガジン。
- ^ 「No. 61803」。ロンドン・ガゼット(付録)。2016年12月31日。N16ページ。
- ^ 「2017年新年叙勲者リスト」(PDF) . Gov.uk.政府デジタルサービス. 2016年12月30日. p. 48. 2016年12月31日閲覧。
外部リンク
- 公式サイト
- オールウォーク
- iDマガジンの報道
- ヴォーグの報道
- ハフィントンポストの報道
- ダイバーシティネットワークウェブサイト
