トーマス A. ラヴェイストは、ルイジアナ州ニューオーリンズのチューレーン大学公衆衛生および熱帯医学学部の学部長およびウェザーヘッド会長です。以前は、ジョージワシントン大学ミルケン研究所公衆衛生学部の保健政策および管理学部の学部長を務めていました。彼は主に、保健分野における人種格差に対処するための政策および介入の開発に注力しています。
彼は、Health Affairs、Journal of General Internal Medicine、American Journal of Public Health、American Journal of Epidemiology、American Journal of Sociology、Milbank Quarterly、Medical Care、Journal of the American College of Cardiology、Ethnicity and Disease、Health Services Research、Social Science & Medicineなどの科学雑誌に100以上の論文を発表しています。彼の研究は、国立衛生研究所、疾病対策センター、国防総省、コモンウェルス基金、セージ財団、医療研究庁の資金提供を受けています。[1]
幼少期と教育
トーマス・ラヴェイストは、ニューヨーク州ブルックリンのブラウンズビル地区で生まれ育った。 1984年にメリーランド大学イースタンショア校(UMES)で社会学の学士号を取得。UMESではフットボールチームとファイ・ベータ・シグマ・フラタニティに所属。 1985年に社会学の修士号、 1988年にミシガン大学で医療社会学の博士号を取得。1990年にミシガン大学公衆衛生学部で老年学と公衆衛生政策・管理の博士研究員を修了。2004年にジョンズ・ホプキンス大学でリーダーシップ基盤、リーダーシップ開発トレーニングプログラムの修了証を取得。ラヴェイストは、全米取締役協会の組織統治の認定も受けている。[2]
ミシガン大学在学中、彼は全米黒人大学院生協会の設立に携わった。これは学生が運営する非営利団体で、当初の目的は「アフリカ系アメリカ人の大学院生に専門的に成長する機会を提供するとともに、将来の研究者や学術専門家のためのフォーラムとして機能すること」だった。このプログラムは、ミシガン大学から米国全土の学校のパートナープログラムへと、目標と人数において年々大きく成長した。[3] [4]
キャリア
ラヴェイストは1990年にジョンズホプキンス大学の教員となり、学術政策および入学委員会の委員長、2004年から保健政策および管理の教授、2004年から社会学の教授、2005年から医学部腫瘍学科の兼任、2005年からシドニー・キンメル総合がんセンターの教職員、1993年からホプキンス人口センターの教職員など、さまざまな役職を歴任した。ジョンズホプキンス大学ブルームバーグ公衆衛生大学院で25年間保健政策を教え、ホプキンス健康格差センターの所長を務めた後、ジョージワシントン大学の教員となり、保健政策および管理学科の教授および学科長に就任した。[5] [3]
プロジェクト
「The Skin You're In」は、LaVeist の現在のプロジェクトです。[いつ? ]これは、有色人種に対する医療分野における人種差別と不平等に対する認識を高めることを目的とした運動です。このプロジェクトには、米国の平均的なアフリカ系アメリカ人のグループを追跡し、医療システム内の人種差別に直面しながら適切で適切なケアを受けるための彼らの苦労を示すドキュメンタリー シリーズが含まれています。[誰が? ]問題が何であるか、なぜそれが起こっているのか、そしてそれをどのように解決するかについて取り上げています。
ラヴェイストのプロジェクトは、通常は有料で提供される健康問題や医療格差に関する査読済み研究へのアクセスや、学校へのアクセスなど、重要な点を強調しています。彼は、誰もがこれらのいずれにもアクセスできるわけではないことを認識しています。彼は、投稿された記事が査読済みで事実に基づいていることを確認しています。彼のプロジェクトはまた、アフリカ系アメリカ人とその健康に関する複数の神話を強調し、彼の主張を裏付ける情報源を提供しています。[説明が必要] [6]
資金調達
ラヴェイストの研究は、国立衛生研究所、疾病予防管理センター、国防総省、コモンウェルス基金、ラッセル・セージ財団、医療研究・品質局からの助成金によって支えられている。[7]
栄誉と賞
彼は、米国保健福祉省のナレッジ賞やアメリカ社会学会のロバータ・G・シモンズ最優秀論文賞などの賞を受賞している。 [8] 2013年には、米国医学アカデミー(旧医学研究所)に選出された。[9]
作品
- 2000年、「The DayStar Guide to Colleges for African American Students」、Simon & Schuster/Stanly Kaplan Publishing。
- 2003年、黒人家族の大学費用を支援する8つのステップ。プリンストンレビュー
- 2005年、「少数民族と健康:米国における健康格差の概要」、Jossey-Bass。
- 2012年、「人種、民族、健康:公衆衛生読本」ジョセイ・バス
- 2017年、「渡りの遺産:世界最大の強制移住の子孫たちの生と死と勝利」ディアスポリック・アフリカ・プレス
参考文献
- ^ JH Bloomberg School of Public Health. 「Thomas LaVeist - Faculty Directory - Johns Hopkins Bloomberg School of Public Health」。Johns Hopkins Bloomberg School of Public Health。
- ^ 「トーマス・ラヴェイスト博士」thecobbinstitute.org。
- ^ ab "トーマス・ラヴェイスト博士".シェパード.edu。
- ^ LaVeist, Thomas (2018年6月26日). 「学部情報」.チューレーン大学公衆衛生・熱帯医学大学院. Thomas A. LaVeist . 2022年4月23日閲覧。
- ^ 「ジョンズ・ホプキンス大学の教授職、学部長職、理事職」jhu.edu。
- ^ 「あなたがいる肌」。あなたがいる肌。
- ^ Tim Parsons (2013年1月7日). 「LaVeist氏がウィリアム・C・ナンシー・F・リチャードソン保健政策教授に就任」ジョンズ・ホプキンス大学ブルームバーグ公衆衛生大学院。
- ^ 過去の受賞者 asanet.org
- ^ ティム・パーソンズ (2015年6月24日). 「トーマス・ラヴェイストが医学研究所に選出」ジョンズ・ホプキンス大学ブルームバーグ公衆衛生大学院。
