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質的特性とは、観察される特性であり、一般的に数値的な結果で測定することはできない。[1]質的特性は、数値的な特徴を持つ量的特性とは対照的である。
一部の工学的および科学的特性は定性的です。テスト方法により、何かに関する定性的データが得られる場合があります。これは、カテゴリの結果またはバイナリ分類(合格/不合格、合格/不合格、適合/不適合など) になります。場合によっては、工学的判断になることもあります。
質的特性を共有するすべてのデータは名目カテゴリを形成します。そのような特性の有無をコード化する変数は、バイナリカテゴリ変数、または同等のダミー変数と呼ばれます。
ビジネスでは
企業に関係する重要な定性特性には次のようなものがあります。
人的要因、つまり「人的労働資本」は、おそらく質的特性を扱う最も重要な問題の 1 つです。共通の側面としては、仕事、モチベーション、一般的な参加などがあります。これらすべての側面を定量的基準で測定できるわけではありませんが、その概要は定量的特性としてまとめることができます。
環境問題は、場合によっては定量的に測定可能ですが、他の特性は定性的です。たとえば、環境に優しい製造、製品の全寿命（原材料からスクラップまで）に対する責任、安全性、効率性、廃棄物の最小化に対する姿勢などです。
倫理的問題は環境問題や人道問題と密接に関連しており、企業統治で取り上げられる場合があります。児童労働や廃棄物の不法投棄は倫理的問題の例です。
企業が株主とどのように接するか(企業の「行動」) は、おそらくビジネスの最も明白な質的側面です。何かを質的に測定することは困難ですが、ほとんどの人は、どのように扱われたかに基づいて行動について判断を下すことができます (そしてそうします)。これは、質的特性が感情的な印象と密接に関連していることを示しています。
参照
参考文献
- ^ 「定性的形容詞 - 定義、写真、発音、使用法 | Oxford Advanced Learner's Dictionary」。Oxfordlearnersdictionaries.com 。 2022年5月6日閲覧。