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全国家庭教師プログラムは、2020年6月に発表され[1]、同年11月に開始された英国政府の制度であり[2]、COVID-19パンデミック中の学習機会の喪失に対処するための17億ポンドのキャッチアップ基金の一部となっている。[2] [3]この制度では、学童の家庭教師を33の組織[4]に外注しており、そのほとんどは民間企業である。この制度は、コスト、非効率性、そして家庭教師としての子どもの利用について批判を集めている。
背景
COVID-19パンデミックの間、英国の学校は閉鎖期間があり、一部の授業は完全にオンラインで行われました。政府は、5歳から16歳の恵まれない生徒が失われた学習を取り戻すのを支援するために資金を割り当てました。2020年当初、10億ポンドが割り当てられ、そのうち3億5000万ポンドは1年間の全国家庭教師プログラムに充てられました。その後の発表では、これを2年間に延長し、さらに7億ポンドを約束し、そのうち2億ポンドはNTPに充てられました。[5] [4]
教育省は、2023-24年度が全国家庭教師プログラムの最終年度となると発表した。教育省は長期的に家庭教師を支援する意向を示したが、現時点でどのような形になるかは不明である。[6]
プロバイダー
この制度では、ピアソンやランドスタッド・エデュケーションなどの民間企業や、サンダーランド大学などの公的機関を含む認可プロバイダーのリストを公表しており、サンダーランド大学は卒業生を学校レベルでの教育に訓練・雇用している。[7]認可プロバイダー32社のうち、11社は非営利団体である。[8]
資金調達
学校はどのプロバイダーを利用するかを選択し、補助金付きの価格で授業料を購入する。[2]当初、2020-21年度の補助金は、学校が全費用の4分の1のみを支払うことを意味していたが、政府は2021年初頭に、補助金の割合がそれ以降の年度に増加し、学校が2022-23年度に費用の50％を負担し、その次の年度には90％を負担すると発表しました。[9]
2023年5月、2023-24年度の25％補助金が50％補助金に改正されました。[6]
ルート
2022-23年度および2023-24年度の時点で、NTPの傘下で授業料の補助を受ける方法は3つあります。[6]
- 学術指導者
- 授業パートナー
- 学校主導の個別指導
アカデミックメンターは、NTPのパートナーであるコグニション・エデュケーションが特別に採用した家庭教師です。[10]家庭教師パートナールートを通じて雇用される家庭教師は、承認されたパートナーを通じて採用されなければなりません。2023-24年度、これらのパートナーはトライバルグループによって承認されます。[6]最後に、学校主導の家庭教師ルートでは、学校は資金を使用して新しいスタッフを直接雇用するか、現在のスタッフを雇用することができます。[10]
費用
オブザーバー紙の調査によると、教育提供者が政府に請求している金額は、家庭教師に支払われている金額よりはるかに高額であることが判明した。ある教育提供者は、 1時間あたり最高84ポンドを支払われていたが、最も経験の浅い家庭教師の求人広告は1時間あたり15ポンドだった。[8]別の教育提供者は、1時間あたり80ポンドを請求しながら、家庭教師に1時間あたり20ポンドから30ポンドを支払っていた。NTPは、教育提供者に支払われた金額を擁護し、家庭教師に支払われなかったお金は、トレーニング、品質保証、テクノロジー、管理に充てられると述べた。[8]学校・大学指導者協会のリーダーは、お金の分配方法は「その効果を低下させる可能性がある」と述べ、学校や大学に直接お金を渡す方が良いと述べた。[5]ガーディアン紙の教育編集者リチャード・アダムスは、学校が直接お金を受け取れば、この制度はより効果的になると主張した。[1]
子どもを家庭教師として利用する
2021年3月、プロバイダーの1つであるThird Space Learning（TSL）が、最低年齢要件が17歳のスリランカの大学生を家庭教師として雇っていたことが明らかになりました。TSLは、この制度で最も使用されているプロバイダーの1つであり、800校に授業を提供しています。 [2] TSLは、家庭教師は全員STEMの卒業生であると主張していましたが、採用プロセスでは、応募者は「数学と英語に熟練している」ことと、オンラインテストに合格することを要求していました。[2]家庭教師の平均時給は3.07ポンド（最低時給1.57ポンド）でした。[2] [8]
TSLは、この暴露を受けて、講師は全員卒業生または学部生であり、採用プロセスの一環として資格が必要であると明言した。サード・スペース・ラーニングの講師の平均年齢は24歳だった。1,000人の講師のうち3人は、プログラムから外された17歳の学部生だった。また、最低支払額1.57ポンドは、出席者なしまたはキャンセルされたセッションに対するものであり、講師の平均支払額は地元の卒業生の給与の2.5倍、つまり最低賃金の15倍であることも明言した。[11]
全国教育組合の共同書記長メアリー・ブーステッド氏は次のように述べた。[2]
このようにアウトソーシングして、1時間当たり1.57ポンドから3.07ポンドを支払うことが倫理的であるかどうかという疑問があります。また、利益を上げることが人生の目的であるはずの民間部門になぜこのお金が支払われるのかという、より大きな問題も生じます。
国家家庭教師プログラムの広報担当者は次のように述べた。[11]
Third Space Learning は革新的なアプローチを採用したプロバイダーの一例であり、英国の学校で人気を博しています。私たちの焦点は英国の学校を支援することにあるかもしれませんが、そのためには外に目を向け、あらゆる専門知識を活用するのが正しいのです。オンライン チューターがどこに拠点を置いているかは重要ではありませんし、重要であってはなりません。最も重要なのは、彼らが子供や若者に提供できるサポートの質です。
入学
この制度への登録状況は英国全体で大きく異なっています。目標は、英国9地域の6,000校に及ぶことです。[4]この制度は、南西部では目標登録校数の100%に達し、南東部では96.1%に達しました。一方、北西部では59.3% 、北東部では58.8% 、ヨークシャー・アンド・ザ・ハンバーでは58.9%でした。[4]
参考文献
- ^ ab アダムス、リチャード（2021年3月19日）。「イングランドの家庭教師制度は民間セクターにさらなる資金を投じる」ガーディアン。 2021年3月19日閲覧。
- ^ abcdefg Weale, Sally (2021-03-19). 「英国の家庭教師制度はスリランカの18歳未満を時給1.57ポンドで雇う」ガーディアン。2021年3月19日閲覧。
- ^ Booth, Samantha (2021-03-12). 「家庭教師を主流にする政府の計画の内幕」Schools Week . 2021-03-19閲覧。
- ^ abcd Booth, Samantha (2021-03-05). 「National Tutoring Programme's northern challenge revealed」. Schools Week . 2021年3月19日閲覧。
- ^ ab Whittaker, Freddie (2021-02-24). 「£302m の「回復プレミアム」とサマースクールのための£200m」。Schools Week 。 2021年3月19日閲覧。
- ^ abcd 「全国家庭教師プログラムの資金の使い方」Yipiyap 2023年5月24日2023年12月12日閲覧。
- ^ 「承認された家庭教師パートナーのガイド：2020〜21」。全国家庭教師プログラム。 2021年3月24日閲覧。
- ^ abcd Ferguson, Donna (2021-02-28). 「イングランドの『キャッチアップ』家庭教師は民間雇用主によって不当な扱いを受けている」ガーディアン。 2021年3月19日閲覧。
- ^ Carr, James (2021-02-25). 「NTP補助金は2023年までに10%にまで下がる可能性がある」. Schools Week . 2021年4月3日閲覧。
- ^ ab 「全国個別指導プログラム：学校向けガイダンス、2023/24年度」。GOV.UK 。2023年12月12日閲覧。
- ^ ab Hooper, Tom (2021-03-19). 「Third Space Learningでの講師の募集とトレーニング」. Third Space Learning . 2024年11月13日閲覧。
外部リンク
- 公式サイト