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ローラ・フェルドカンプ | |
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_1.png/500px-Laura_Veldkamp,_presenting,_European_Central_Bank_(September_2017)_1.png) 2017年のフェルドカンプ | |
| 学歴 | |
| 母校 | ノースウェスタン大学(BA) スタンフォード大学(PhD) |
| 学術研究 | |
| 規律 | 経済 |
| 機関 | |
ローラ・フェルドカンプ（1975年7月14日生まれ）は、コロンビア大学経営大学院の教授として教鞭をとるアメリカの経済学者であり、また『Journal of Economic Theory』の共同編集者も務めている。[1]
教育
フェルドカンプは1996年にノースウェスタン大学で数学と経済学の学士号を取得しました。その後、 2001年にスタンフォード大学経営大学院で経済分析と政策の博士号を取得しました。[2]
キャリア
初期のキャリア
フェルドカンプ氏は、2001年から2003年までの3年間、INSEADで経済学の助教授として教職に就きました。その後、2003年から2008年までニューヨーク大学スターン経営大学院で経済学の助教授として教鞭をとり、その後、ニューヨーク大学スターン経営大学院の経済学准教授に昇進しました。2015年に15年間勤めたニューヨーク大学を離れ、コロンビア大学経営大学院に加わりました。この間、 2010年から2011年までスタンフォード大学内のフーバー研究所ナショナルフェロー、 2006年から2007年までプリンストン大学経済学部のケネンフェローにも勤務していました。 [2]
現在のキャリア
彼女は2007年からニューヨーク大学スターン委員会の委員を務めており、財務監視、終身在職権の取得、博士課程での教育などの責任を担っています。ベルドカンプは2008年に全米経済研究所の教員研究員、 2009年からは経済政策研究センターの研究員を務めています。2009年から2011年まで、彼女はJournal of Monetary Economicsの編集長を務めました。[2] 2011年には、ニューヨーク大学スターン世界経済ビジネスセンターの経済変動、成長、発展研究グループのコーディネーターになりました。[2] 2014年には、全米経済研究所（NBER）マクロ年次編集委員会に参加しました。その後、2016年に、ミクロ経済学部門のAmerican Economic Journalの編集委員会に参加しました。彼女は最近、ニューヨーク連邦準備銀行の金融政策諮問委員会に参加しました。[2]
彼女は現在、コロンビア大学経営大学院で教鞭を執っており、レオン・G・クーパーマン金融学教授職を務めているほか、 『Journal of Economic Theory』の共同編集者を務めている。[1]
2022年、フェルドカンプは計量経済学会のフェローに選出された。[3]
研究
フェルドカンプの研究は、マクロ経済学、金融経済学、国際金融、資産価格設定など多岐にわたります。個人、投資家、企業がどのように情報を取得し、その情報が彼らの決定にどのように影響し、その決定がマクロ経済と金融市場をどのように変えるかに焦点を当てています。彼女の他の研究には、女性が労働力に参加することを選択する方法や、女性が「米国における女性の労働力参加の地理的パターン」を反映する雇用パターンに寄与する影響をどのように観察するかについての研究があります。[4]また、投資信託マネージャーが投資のための調査をどのように行うかについても研究しています。
出版物
フェルドカンプは、 The American Economic Review、The Review of Economic Studies、The Journal of Finance、Journal of Economic Theory、Journal of Monetary Economicsなどの雑誌に多数の著作を発表している。[4]
コロンビア大学の経済学者パトリック・ボルトンとプリンストン大学のマルクス・K・ブルナーマイヤーとの共同論文「リーダーシップ、コーディネーション、企業文化」は、ユタ冬季金融会議で最優秀論文として2008年JPモルガン賞を受賞した。[5]その後、 2013年4月にReview of Economic Studies誌の第80巻(2)号の512～537ページに掲載された。[6]これは大規模組織のリーダーの役割に関するもので、大規模組織の企業文化を管理し、フォロワーの行動を長期にわたって調整し、変化する環境に直面したときに組織を導くのに役立つリーダーシップのモデルが提案された。[5]
フェルドカンプは、ニューヨーク大学の経済学者ヴァシリキ・スクレタと共同で「格付けショッピングと資産複雑性：格付けインフレの理論」という論文を執筆し、グルックスマン研究所研究賞で3位を獲得した。[6]この論文は、2009年7月に発行された『Journal of Monetary Economics』第56巻(5)号の678～695ページに掲載された。この論文は、格付けバイアスの出現、格付け市場における競争の激化が継続的に格付けを歪める仕組み、投資家が過去のデータを使って格付けバイアスを検出できなくなった仕組みについて論じている。この状況を説明するために、経済モデルが導入された。このモデルの主要な仮定は、投資家が資産複雑性の高まりに気付かず、格付けバイアスを生み出しているというものだった。[7]
フェルドカンプの最も受賞数の多い論文は、経済学者のスティーン・ファン・ニューウェルバーグとの共同執筆による「情報の不動性とホームバイアスのパズル」である。この論文は、グルックスマン研究所研究賞で1位を獲得し、金融管理協会の投資部門最優秀論文賞も受賞した。この論文は、2009年6月にジャーナル・オブ・ファイナンス誌第63巻(3)号の1187～1215ページに掲載された。 [6]この論文は、ホームバイアスの情報ベースモデルに関する批判を研究し、「国内投資家が外国株に関する情報をあまり持っていないのに、なぜ外国の情報を入手し、外国の利益に関する不確実性を減らし、ポートフォリオバイアスを解消しないのか」という疑問に答えようとしている。この研究では、どのリスク資産の利益を研究するかを投資家が決定するモデルを示している。次に、非対称情報の世界に踏み込み、投資家が意図的に他の人が知らない情報を学び、入手するインセンティブを追求している。投資家が他の投資家とは異なる情報を持つことを選択していることを示す。[8]
フェルドカンプは、プリンストン大学出版局から出版された教科書「マクロ経済学と金融における情報選択」の著者である。[1]この教科書は、情報選択が「金融経済学、ポートフォリオ選択理論、景気循環理論、国際金融、資産価格設定、その他の分野」に関する疑問にどのように答えられるかを強調している。[9]また、応用理論モデルの構築とテストに情報摩擦をどのように使用できるかについても取り上げており、「合理的無関心、情報市場、異種情報による戦略ゲーム」などの最近の研究トピックも取り上げている。[9]
参考文献
- ^ abc 「Laura Veldkamp」。コロンビアビジネススクールディレクトリ。2018年6月28日。 2019年11月5日閲覧。
- ^ abcde 「Laura L. Veldkamp」（PDF）。ニューヨーク大学。2019年11月5日。
- ^ 「協会が38名のフェローの選出を発表 | 計量経済学会」www.econometricsociety.org 。 2022年10月5日閲覧。
- ^ ab 「ローラ・フェルドカンプ」.フーバー研究所。2019 年11 月 5 日に取得。
- ^ ab Veldkamp L.; Bolton P.; Brunnermeier M. (2012年5月26日). 「リーダーシップ、コーディネーション、企業文化」(PDF) . Stern NYU . 2019年11月20日閲覧。
- ^ abc 「Laura Veldkamp - Research」。people.stern.nyu.edu 。 2019年11月21日閲覧。
- ^ Skreta V.; Veldkamp L. (2009年2月). 「格付けショッピングと資産の複雑性: 格付けインフレの理論」(PDF)。Stern NYU 。 2019年11月20日閲覧。
- ^ ヴァン・ニューワーバーグ S.;フェルドカンプ L. (2008 年 4 月 19 日) 「情報の移動不能と在宅バイアスのパズル」(PDF)。スターン・ニュウ。2019 年11 月 20 日に取得。
- ^ ab Veldkamp, Laura L. (2011年9月11日)。マクロ経済と金融における情報選択。ISBN 9780691142203。