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労使関係裁判所は、企業と労働組合間の労働紛争を調停するために1920年にカンザス州に設立された3人からなる裁判所である。 [1]この裁判所は、同州で炭鉱労働者の壊滅的なストライキが発生した後に設立された。米国最高裁判所は、この裁判所の判決の一部を覆し、1925年に解散した。[2]
ストライキを主導した炭鉱労働組合の指導者アレクサンダー・ハウト[3]は、この裁判所に反対した。この裁判所は、1920年にカンザス州議会によってカンザス州労働関係法の一部として設立された。この法律は、労働争議を解決するために労働関係裁判所の拘束力のある判決を支持するストライキ、ピケッティング、ボイコットの使用を禁止した。[3]
J. ノート アトキンソンは裁判所の会計士でした。ジョセフ タガートは 1924 年にカンザス州知事によって裁判所の判事に 任命されました。
Chas. Wolff Packing Co. 対 カンザス州労使関係裁判所は、同裁判所が関与した最高裁判所の訴訟であった。
参考文献
- ^ 「労使関係裁判所 - カンザスメモリー」www.kansasmemory.org。
- ^ 「労働関係裁判所 - Kansapedia - カンザス歴史協会」www.kshs.org。
- ^ ab John W. Hevener、「Alexander Howat」、Gary M. Fink (ed.)、Biographical Dictionary of American Labor、 Westport、CT: Greenwood Press、1984年、pp. 305–306。ISBN 0-313-22865-5
さらに読む
- JSTOR の CIR に関する 1920 年の記事
- CIR 年次報告書、1920-1924 KGI オンライン ライブラリ
