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| 以前は | 全米大学スカウト協会 |
|---|---|
| 会社種別 | 非公開 |
| 業界 | 教育とスポーツ |
| 設立 | 2000 |
| 本部 | イリノイ州シカゴ |
主要人物 | クリス・クラウス：創設者、CEOリサ・ストラスマン：社長 |
| 製品 | 大学スポーツ選手の採用 |
従業員数 | 750+ |
| 親 | 努力 |
| Webサイト | 翻訳元 |
Next College Student Athlete ( NCSA )は、中学・高校の学生アスリートと大学のコーチを結びつける営利団体です。 [1] NCSAは、中学・高校の学生アスリートに大学のリクルートプロセスについて教えています。
NCSAアスレチックリクルートチームは、コーチ、スカウト、元大学アスリートで構成されています。[1] NCSAアスレチックリクルートは、2012年のInc. 5000に選ばれ、2013年と2012年の両方でCrain's Fast Fiftyのトップ20にランクインしました。 [2] [3] [4]
歴史
クリス・クラウスはイリノイ州シカゴで育ち、高校ではフットボールをプレーした。[5] [6] [7] [8] クリス・クラウスは後にヴァンダービルト大学で大学フットボールをプレーし、ラインバッカーとノーズガードを務めた。[5] [6] [7] [8] [9] [10]学生時代にリクルートプロセスの難しさに気づき、NCSA Athletic Recruitingを設立した。[11]クラウスは、リクルートテクノロジーを結集して、高校生アスリートがコーチのネットワークに触れることができるようにした。[11] NCSAは、学生に大学卒業後のキャリアにつながる選択肢を提供している。[11]
NCSAにはスー・エンクイスト、トゥンデ・オシノウォ、セシル・マーティンなど350人以上の元大学アスリートがスタッフとして在籍している。また、ブライアン・ブラガ、パトリック・ブラウン、ジェイソン・ストレートなど多くのアスリートを支援してきた。[1]
大学卒業後、クリス・クラウスはシカゴ地域のスカウトサービスであるカレッジ・プロスペクトで働き始めた。[12] [13] [14]クリス・クラウスは2000年に全米大学スカウト協会（NCSA）を設立した。[5] [15] [6] [16]
サービス
NCSAアスレチックリクルーティングは、学生アスリートとその保護者に大学リクルーティングについて教えています。[1] NCSAアスレチックリクルーティングは、各学生アスリートに独自のリクルーティングプロファイルを提供します。[17]このプロファイルで、学生アスリートは自分の才能を披露するための公開ページを作成できます。[17]学生アスリートの学業成績と運動能力は、NCSAアスレチックリクルーティングのスカウトによって評価されます。この情報を使用して、スカウトは各学生アスリートがチームに参加して財政援助を受けるために現実的に検討できる大学のリストを作成します。[17]
2008年、NCSAアスレチックリクルーティングは、約4,000人の高校3年生を支援しました。[17] 2011年には、7,000人以上の中学2年生がNCSAネットワークに参加しました。[18]同じ年に、約1,400人の中学2年生がネットワークに参加しました。[18]カスタムテクノロジーを通じて、NCSAアスレチックリクルーティングは、6万人以上の学生アスリートが24億ドルの助成金、援助、奨学金を獲得するのを支援しました。[18]
NCSAにはオプションの追加サービスがあり、その費用は数百ドルから数千ドルに及ぶ。[17]
受賞と表彰
- 2013 クレインズ・ファスト・フィフティ #13 [4]
- 2012 クレインズ・ファスト・フィフティ #20 [3]
- 2012 Inc. 5000 #1378 [2]
- 教育部門24位[2]
- イリノイ州61位[2]
- シカゴ都市圏第56位[2]
- 2012年シカゴの最も働きがいのある企業101社[19]
参考文献
- ^ abcd Kbrown. 「NFLスターがアスリートたちにアスリートリーダーシップの本質を思い出させる」。アスリート募集中。 2013年7月24日閲覧。
- ^ abcde 「Company Profile: National Collegiate Scouting Association」。Inc . 2013年7月24日閲覧。
- ^ ab 「Fast Fifty No. 20: National Collegiate Scouting Association Inc」。Crain 's Chicago Business。2012年6月2日。 2013年7月24日閲覧。
- ^ ab 「Fast Fifty 2013: Nos. 11 through 15」。Crain 's Chicago Business 2013年6月。 2013年7月24日閲覧。
- ^ abc Matthew Futterman (2008年12月18日). 「The Do-It-Yourself Athletic Scholarship」.ウォール・ストリート・ジャーナル. 2013年8月17日閲覧。
- ^ abc Neil Hayes (2011年6月18日). 「シカゴアンの使命は、高校生アスリートが大学奨学金を獲得できるよう支援すること」. シカゴ・サンタイムズ. 2013年8月17日閲覧。
- ^ ab Steve Tucker (2009年9月4日). 「双方向採用」. HighBeam Research. 2013年8月23日時点のオリジナルよりアーカイブ。2013年8月17日閲覧。
- ^ ab Ed Sherman (2011年8月25日). 「大学のリクルート会社が学生アスリートやコーチのニーズを満たす」. Crain's Chicago Business . 2013年8月17日閲覧。
- ^ 「NCSAが5つ星の推薦を獲得」シカゴ・サンタイムズ、2010年4月26日。2013年9月1日時点のオリジナルよりアーカイブ。 2013年8月17日閲覧。
- ^ 「ヴァンダービルト大学フットボール部員名簿」(PDF) . CBS Sports .
- ^ abc Frankiewicz, Kaz. 「クリス・クラウスが高校生アスリートの採用を支援」。Examiner。
{{cite journal}}:ジャーナルを引用するには|journal=(ヘルプ)が必要です - ^ 「人材募集にはサービス料がかかる アラン・ゴールデンバッハ」ワシントン・ポスト2002年12月2日
- ^ Mike Dodd (1992 年 5 月 12 日)。署名者のサンプルではさまざまな結果が示されています。著者: USA Today。
- ^ Mike Dodd (1992 年 5 月 12 日)。採用サービス: どれほど効果的か? USA Today。
- ^ Monica McNutt (2012年4月17日)。「移行ゲーム：採用プロセスにおける支援の模索」ワシントンポスト社。 2013年8月17日閲覧。
- ^ ステファニー・チェン。「子どものアスリートのために極端な手段を取る」。ケーブルニュースネットワーク。 2013年8月17日閲覧。
- ^ abcde フッターマン、マシュー。「Do-It-Yourself Athletic Scholarship」。ウォールストリートジャーナル。 2013年7月24日閲覧。
- ^ abc チェン、ステファニー。「子どものアスリートのために過激な手段を取る」CNN.com 。 2013年7月24日閲覧。
- ^ 「シカゴ 2013 働きがいのある会社 101 選」受賞者 101 Best and Brightest Companies To Work For™. 101 Best and Brightest . 2013 年7 月 24 日閲覧。