ジェームズ・モハー

ジム・モハー
母校	コーク大学（BCL） ロンドン大学（PhD）
職業	TGWU元役員、CWU 元全国書記、 ブレント ロンドン自治区議会元地方議員および閣僚

ジム・モハーは、1974年から2006年まで、 2つの主要組合（運輸一般労働組合と通信労働組合）で全国労働組合の代表者を務めた。その間、法律顧問および代理人（事故および産業病の請求）、上級職業年金交渉人、全国法務秘書、全国投票責任者、全国政治責任者、雇用審判所代表パネルディレクターなど、さまざまな役職を務めた。CWUの政治責任者として、彼は1997年の総選挙で労働党の勝利を支援する、非常に成功した政治活動の中心にいた。彼はまた、政府の雇用法に関する政策立案において労働党指導部に関与したが、以前の保守党政権の労働組合に対する法律のほとんどを改革できなかったことに失望した。1995年、雇用権利研究所から出版された彼の小冊子「労働組合と法律 - 変革の政治」では、これらの法律の歴史を振り返り、労働者と労働組合の権利を大幅に改善するための提案を行った。

モハーのキャリアにおけるもう一つの興味深く成長的な側面は、ロンドン中心部の雇用審判所の長年の会員（1989～2016年）でした。公平な非法律裁判官として、ロンドン中のさまざまな職場で従業員と管理者の複雑な関係をより深く認識するようになるにつれ、ジムは労使関係に関する視野を広げる必要がありました。彼の法律資格と法務官としての組合経験は、彼が参加した審判所への貢献に役立ちました。これは非常にやりがいのある経験であり、後にジムがあらゆるトピックについて執筆する際のアプローチにも影響を与えました。

1985 年から全国通信組合 (NCU) の全国法務書記を務め、組合法のあらゆる側面、および紛争状況に関与するすべての組合支部、地区、地域役員に関して執行委員会および上級役員に助言および支援する責任を負っていました。1995 年から 1998 年にかけては、合併後の通信労働組合 (CWU) の全国政治責任者となり、事務総長および政治資金委員会とともに組合の総選挙キャンペーンを指揮し、1997 年には 20 名を超える「組合支援」労働党議員が当選しました。その後、法務業務に戻り、雇用審判所の代理業務を専門とし、2006 年に退職するまで、組合の素人役員のパネルを非常にうまく訓練しました。組合員としてのキャリアを通じて、モハーは組合活動家を対象に、居住型教育センターで雇用法や政治問題について講義を行い、その内容について多くの著作を残しています。彼は2006年から2012年までオックスフォード大学ラスキン・カレッジで労働組合活動家を対象に労働組合の歴史を教えた。

1970 年代から、モハーは地元ロンドンのブレント区議会でも活動的になった。一般的に「狂った左派」とみなされていた議会が推進している政策の多くに懸念を抱いていたからだ。こうした問題への取り組みに関わったことで、彼はブレント労働党の地方自治委員会の委員長という極めて重要な役割を担うようになった。モハーと志を同じくする同僚たちは、進歩的な労働党の正常な業務の回復に貢献した。モハーは 1992 年に、当時「安全」だった保守党の議席をめぐってブレント北部労働党の国会議員候補となり、立派な成績を収めた。その後、ブレント議会の地方議員および閣僚に選出された (2002-2014)。彼の次の著書「Stepping on White Corns - race, education and politics」（JGM Books、2007年）は、ロンドン政治の激動の時代における雰囲気と問題を捉えようとしたもので、この時代は、ブレント東（英国議会選挙区）の国会議員ケン・リビングストンやブレント南の国会議員ポール（現ロード）ボアテングなど、重要な国家的人物や著名人を輩出した。これは、1980年代のロンドンで人種関係が地方政治や国家政治にどのような影響を与えたかを参加者が詳細に研究した最初の著書の1つである。ジムは、評議会で2010年から2014年まで高速道路と交通を担当する閣僚となった。

ジムは2014年に評議会を退職し、研究と執筆にもっと時間を割くようになり、社会運動と労働運動の歴史家になりました。彼は1989年にロンドン大学ロイヤル・ホロウェイ・カレッジ歴史研究所で、ロンドン地域のエンジニアリング/製材工の職業の初期の歴史に関する論文で博士号を取得しました。これはパートタイムの研究でしたが、独創的な研究と結論として認められ、ロンドン大学ロイヤル・ホロウェイ・カレッジ歴史研究所から博士号を授与されました。

彼はロンドン大学キングス・カレッジ現代イギリス史研究所の客員研究員（2014年から現在まで）となり、また2期にわたりケンブリッジ大学ガートン・カレッジの客員研究員（2016～2017年） ^[1]を務めた。彼は2006年に歴史と政策の労働組合と雇用フォーラム（TU&EF）の創設メンバーになった。このフォーラムは、歴史家、労働組合活動家、その他を集めて労働運動の過去の出来事を検証し、現在の政策に影響を与えることを目的としている。現在、このフォーラムはロンドン大学歴史研究所の一部となっている。この目的のために、ジムはロンドンのキングス・カレッジやその他の会場で多くのセミナーや会議の企画に深く関わってきた。これらのフォーラムでは、1984～85年の炭鉱労働者ストライキ、1985年のワッピング（印刷業者）紛争、1977年のブロック報告書、女性同一賃金など、最近の主要な歴史的出来事について、多くの過去の指導者が経験、記憶、見解を寄せてくれた。彼らの目的は、過去の教訓を学び、労働組合と労働運動の将来の政策に役立てるための資料を提供することである。このようにして、1980年代以来労働組合に課せられた一方的で不公平な法的制限を改革することが期待されている。さまざまなセッションは、History and Policy の Web サイト (historyandpolicy.org) に記録されています。

ジムは、これらのテーマの多くで書籍、パンフレット、論文を出版しています。労働組合と法律（現在および過去の両方）（連合法）、ロンドンの製粉工（親方および職人）と18世紀後半から19世紀初頭のロンドン地域でのエンジニアリング産業の出現、第一次世界大戦中のブレントの初期の航空機産業とキングスベリー/ヘンドンのエアコ/デ・ハビランド航空機会社（1960年代まで北西ロンドンで主要な高級車（ベントレー、ダイムラー）および軽エンジニアリング産業に発展しました）（彼の小冊子「フォッカーの天罰：キングスベリー、ヘンドン、クリックルウッドで第一次世界大戦の航空機を作った人々」（JGM Books、2017年））、ゼネストから第二次世界大戦までの英国労働組合の全盛期におけるウォルター・シトリンやアーネスト・ベヴィンなどの労働組合指導者に関するもの。ジムは、1980年代のロンドンにおける人種と教育に関する地方自治体政治について、当時のジムの深い関わりに基づいて執筆しました（「白いトウモロコシを踏む」）。ジムは、地方自治体やその他の問題について、多数の中国人訪問者を前に講義するなど、これらのトピックの多くについて講義してきました。2018年から2020年までウェンブリー歴史協会の会長を務め、現在も活動的な会員です。

最近では、歴史と政策の労働組合と雇用フォーラムと歴史研究所が、ジムのウォルター・シトリンの伝記『労働組合会議の忘れられた政治家』を出版しました。(JGMブックス、2021年) シトリン卿は、 1926年から1946年まで労働組合会議の事務局長を務めました。ウェンブリーの初代男爵であるシトリン卿は、1926年のゼネストから1946年に引退するまでTUCの事務局長を務め、1928年から1945年までは国際労働組合連盟(IFTU)の会長も務めました。このような極めて重要な地位で、彼は労働組合を戦闘的な職業団体の集まりから、あらゆる政党の政府から相談を受ける、英国および国際的に最も効果的な政治ロビー活動団体の1つに変える上で大きな影響力を持っていました。この本は、第一次世界大戦前と戦中、マージーサイドで戦闘的な地元組合(電気労働組合)の役員として活動していた彼の初期の経歴をたどります。本書は、ゼネストとその余波における彼の役割、そして彼が6回訪問したソ連との興味深い関係について探究している。IFTU会長として、彼は1931年から1933年まで幹部が集まったベルリンでヒトラーのナチ党の台頭を目撃した。この経験に基づき、1930年代にTUC、労働党、労働社会主義インターナショナルに提出した多数の報告書は、スペイン内戦や、TUCが激しく反対した英国政府とフランス政府の宥和政策など、よく知られた出来事に対する重要な新しい視点を提供している。1931年から全国労働評議会の共同書記を務めた彼の役割は、平和主義的な労働党指導部と党を、ファシズムと戦うために再軍備を支持する方向に変える上で重要な役割を果たした。戦時中、シトリンは労働組合を率いてストライキ権やその他の制約的慣行を放棄し、労働組合の元指導者アーネスト・ベヴィン (1881-1951) を労働・国家奉仕大臣として連立政権に派遣して勝利をもたらした生産運動に全面的に参加した。本書は、1926 年の TUC 総会での彼らの最初の出会いから、シトリンとベヴィンの「不本意な提携」をかなり詳細に探究している。シトリンは、アトリーとベヴィン、そして連立政権がソ連とアメリカの労働組合との TUC の国際労働者団結の試みを支援しなかったことに失望し、1946 年に TUC を去った。彼らは、1945年にサンフランシスコで開催された第1回国連会議の英国代表団のメンバーになることを拒否された。その代わりに、彼は1947年に新たに国有化された英国電力公社の理事長となり、1958年まで彼の「第二のキャリア」も調査され、その後シトリンは1970年代まで貴族院で積極的に議席を獲得した。

専門分野: ジムは、労働組合と労働政治活動に長く深く関わってきた経験から、労働組合の観点から見た20世紀の時事問題と歴史的出来事を深く理解しており、特に労働組合の活動を規制する法律に関心を持っています。また、さまざまな地方、国内、国際政治の話題にも精通しています。多数の中国人訪問者に地方自治やその他の問題について講演してきました。

ジム・モハーは1963年に中等学校を卒業した後、ミチェルズタウン・クリーマリーズと農業信用公社の事務員として働きましたが、1965年に退職して英国に移住し、将来の学部課程の資金を調達するためにロンドンの建設現場（ロンドン市のバービカン・センターの当初の建設を含む）で働きました。この建設現場での仕事を通じて、労働組合が労働者に提供している雇用保護について早い段階で理解することができました。

ジムは1973年にコーク大学で法学の学位を取得した後、ロンドンに戻り、当時の事務局長ジャック・ジョーンズの指導の下、運輸一般労働組合に入団し、主に雇用事件、労働災害、産業雇用の結果として病気に苦しむ労働者の支援などの産業法事件を扱う法務担当者として働きました。

モハーは、1963年にミチェルズタウンCBSコーク中等学校（現ミチェルズタウンCBS中等学校）を優秀な成績で卒業した。ミチェルズタウンとダブリンで事務員として働き、ロンドンの建設業界で働いた後、ユニバーシティ・カレッジ・コークに入学し、1973年に法学（BCL）の学位を取得して卒業した。同世代の多くの人々と同様、彼は政治的に急進的になり、一時期は共産主義の思想を強く支持した。これが、生涯にわたる労働組合と労働運動のキャリアへの献身につながった。他の多くの人々と同様、彼の思想は、労働組合や労働党への関与、そして現在では研究や出版物からもわかるように、かなり進化している。

1988年、モハーはロンドン大学ロイヤル・ホロウェイ・カレッジで「ロンドンのミルライトとエンジニア1775-1825」と題した博士号を取得しました。^[2]

ジム・モハーは1946年、ティペラリー州バリーポリンで生まれた。大工のダニエル・モハーと、石工の娘であるジョアンナ・モハー（旧姓ヒッキー）の3番目の子供だった。1973年、ウェスト・ヨークシャーの炭鉱村シャールストンで生まれ育ったルース・ヒューレットと結婚した。ルースはロンドン大学（ウェストフィールド・カレッジ）で英語言語学と文学の優等学位を取得した。2005年から2016年までブレント・ロンドン特別区の評議員を務め（ソーシャルワーカー/マネージャーとしてのキャリアを経て）、2012年から2016年まで子どもと家族担当閣僚、2012年から2014年まで副リーダーを務めた。^[3] 2人にはジョアンナとダニエルの2人の子供と、ジェイミー、グレース、ソフィーの3人の孫がいる。

ジムは1974年から2020年まで地元のウェンブリーハイテクノロジーカレッジの理事を務め^[4]（数年間は理事長も務めた）、ジョアンナとダニエルもこの学校に通っていた。