選りすぐりの作品
- 海外駐在米国幹部への報酬（1972年）
- 経営幹部の報酬：金銭、動機、そして想像力（1978年）
- 経営幹部のための財務的動機付け（1978年）
- 役員報酬に関する質疑応答：自分の価値に見合った報酬を得る方法（1984年）
- 過剰を求めて：アメリカ人経営者の過剰報酬（1991年）
参考文献
- 1 2ソルマン、ポール（2002年12月2日）。「エグゼクティブの行き過ぎ」。ジム・レーラーのニュースアワー。公共放送サービス。 2010年8月26日のオリジナルからアーカイブ。2010年8月26日に取得。
- 1 2ケイン、マーガレット（2002年4月23日）。「銀行まで笑いが止まらない」。CNetニュース。 2010年8月26日取得。
- ↑ヒューバート・B・ヘリング（2003年8月17日）「トップレベルでは、報酬と業績はしばしば大きく乖離する」ニューヨーク・タイムズ。 2010年8月26日閲覧。
- ↑ジェシカ・シルバー＝グリーンバーグ、アレクシス・レオンディス（2010年5月6日）。「CBSはムーンベスに2800万ドルを払い過ぎていた、CEO報酬に関する調査で判明」。Bloomberg.com。2010年8月26日閲覧。
- ↑オブライエン、クリス（2008年9月24日）「グレイフ・クリスタル：救済措置と役員報酬制限はどちらも悪い考えだ」。SiliconBeat 。サンノゼ・マーキュリー・ニュース。 2010年8月26日閲覧。
