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ダイアン・レイは社会学者であり、ケンブリッジ大学の名誉教育学教授である。[1] [2] [3]彼女はイギリスの公立学校の生徒の教育格差に関する研究で知られている。[1]彼女は、学校選択の慣行を社会階級の違いを教育に変換するために悪用する傾向があると主張している。 [4]たとえば、彼女はオックスブリッジの出願プロセスを「制度的に人種差別的」であると批判した。[5]
労働者階級の学生の経験
レイの研究は、労働者階級の学生が高等教育、特に高等教育へのアクセスや移行、高等教育内での課題を浮き彫りにしている。 [1]
背景
レイは炭鉱労働者の娘で、8人兄弟の長女である。彼女は公営住宅で育ち、学生時代には無料で学校給食を受けていた。インタビューで彼女は「私は幼いころ、中流階級の子供たちと同じ結果を得るには少なくとも2倍は働かなければならないと学んだ」と語っている。[1]
彼女はケンブリッジ大学で働き始める前は20年間ロンドンの小学校で教鞭をとっていた[1] 。現在はケンブリッジ大学で教育社会学の名誉教授を務めている[3] 。
参考文献
- ^ abcde ドナ・ファーガソン（2017年11月21日）「労働者階級の子供は教育のあらゆる面で劣っている - 尊敬も含め」ガーディアン紙
- ^ ダイアン・レイ、ケンブリッジ大学、2017年
- ^ ab ライトフット、リズ (2018-09-04). 「教師に解雇を…そして国家教育サービスのための他のアイデア」.ガーディアン. ISSN 0261-3077 . 2019-04-22閲覧。
- ^ 「ゾーン内：教育をより公平にする」インドネシア・メルボルン。2019年3月4日。 2019年4月22日閲覧。
- ^ 「ケンブリッジ大学教授、オックスブリッジ入学申請プロセスを「制度的に人種差別的」と非難」HuffPost UK 2015年3月23日2019年4月22日閲覧。
主な出版物
- レイ、ダイアン。誤った教育：不平等、教育、労働者階級。第1版、ブリストル大学出版、2017年、https://doi.org/10.2307/j.ctt22p7k7m。