事業経費障害保険

事業経費保険（BOE保険）は、被保険者が障害を負った場合に、事業経費を補償する保険です。BOE保険は、予想利益ではなく、実際の経費に基づいて毎月の給付金を支払います。この保険は、少数の従業員（または1人）で収益を上げている企業向けに設計されています。

以下の事業運営費は、通常、BOEの障害保険でカバーされます。^{[ 1 ]}

• 家賃
• 対象となる事業債務の未払いに対する利息の支払い
• 公共料金（暖房、水道、電話、電気など）
• 弁護士以外の従業員の給与および給与税
• 郵便料金と文房具
• 機器のメンテナンス
• オフィス機器のレンタル、リース、または減価償却
• 物件にかかる月平均税金
• 労災保険、従業員医療保険、従業員税、一般賠償責任保険、専門職賠償責任保険／医療過誤保険の保険料
• 会計手数料
• 専門職団体への会員費および／または購読料。

保険契約では、障害者の業務を代行するために雇用された臨時従業員の給与は通常補償されません。ただし、代替給与費用特約または同様の特約を契約に付帯している場合は除きます。所得税や在庫費用なども補償対象外の費用です。

• 給付期間：BOEの保険契約の給付期間は通常2年を超えない短い期間です。
• 免責期間：BOEの保険契約には通常、30日、60日、または90日といった短い免責期間が設定されています。
• 最大給付額：BOEの保険契約では、月々の最大給付額が設定されていますが、実際に発生した諸経費が最大給付額以下の場合にのみ、保険契約者に払い戻しが行われます。一部の保険会社では、未使用の給付額を将来の月々の最大給付額の増額や給付期間の延長に充当することができます。
• 税務：BOEの保険給付金は所得として申告する必要があり、保険料は事業経費として税控除の対象となります。
• 保険料率：BOEの保険料率は、被保険者の年齢（購入時）、職業、健康状態、選択したオプション特約、給付期間、および免責期間に基づいて決定されます。BOEの保険契約を締結した後は、保険加入資格を証明する書類を提出しない限り、将来増額オプションまたは同様の特約を契約時に購入しない限り、補償額を増額することはできません。