再確認とは、従業員が既に就労許可書類を雇用主に提示した後、雇用主が従業員に就労許可の提示を求めることを指します。これは、従業員の元の就労許可が期限切れになった場合に必要となることがあります。[ 1 ]
さらに読む
- 基本情報概要：再確認（PDF）、ロサンゼルス：全米移民法センター、2004年4月、2007年10月19日にオリジナル（PDF）からアーカイブ、2008年5月3日に取得
- 再確認：雇用主はいつ就労許可を確認できるのか？（PDF）、ニューヨーク：全米雇用法プロジェクト、2002年5月、2006年12月10日にオリジナル（PDF）からアーカイブ、 2008年5月3日に取得
参考文献
- ↑ 「セクション3、再確認と再雇用を完了する」。USCIS 。2018年7月27日取得。
