ミシシッピ州教師団

ミシシッピ州教師隊（MTC ）は、ミシシッピ州の緊急に必要とされる地域で教えるために大学卒業生を募集する2年間の代替ルートの教育プログラムです。2017年5月現在、569人の参加者がこのプログラムを卒業しています。^{[1]プログラムを修了すると、参加者は}ミシシッピ大学からカリキュラムと指導法の修士号を取得します。

歴史的に、ほとんどの教師はミシシッピ・デルタに配置されていましたが、近年ではマーシャル郡、ジャクソン、メリディアン、^[2] アバディーン、^[3]ノースパノーラ、^[4]などミシシッピ・デルタ以外の学区に配置される教師の数が増えています。

MTC はミシシッピ大学によって運営されており、資金の大部分はミシシッピ州議会によって提供されています。

MTCは、1989年にエイミー・ガットマンとアンドリュー・P・マリンズ・ジュニアによって設立されました。^[5]ガットマンは、当時州教育省の職員だったマリンズ博士と協力して、平和部隊をモデルにしたプログラムのアイデアを思いつきました。ミシシッピ州グリーンウッドでジャーナリズムのインターンシップをしていたハーバード大学の学生であるガットマンは、代替ルートで資格を取得できれば、ミシシッピに来て教えることに興味を持つ学生が多数いることに気づきました。ガットマンとマリンズは、州全体、特にミシシッピ・デルタの教師不足を補うために、全米各地から大学卒業生がミシシッピに来て教えることを思い描きました。^[5]

このプログラムの初年度である1990年には、教育の義務は1年間のみでした。^[6] 1993年にプログラムはミシシッピ大学に移転し、カリキュラムと指導法の修士号を提供する2年間のプログラムになりました。ミシシッピ州議会は1994年にこのプログラムに全額資金を提供しました。^[7]

各コホートクラスには20～30人の参加者がいます。約半数がミシシッピ州出身で、残りの半数が州外出身です。2012年から2017年に卒業した参加者のうち、4分の1以上がミシシッピ州で教育に携わりました。卒業生の半数以上が米国のどこかで教職に就きました。^[1]

参加者は主にミシシッピ州の北半分の支援が必要な学校に配置され、ミシシッピ大学の大学院の授業を受けるためにオックスフォードまで簡単に通うことができる。^[1]

夏期研修の最初の2週間、教員養成課程の学生はプログラムに参加している他の教員と会い、教育課程を開始します。^{[2]次の6週間で、新任教員は教育実習を始めます。彼らは、}ホリースプリングス高校で開催されるMTC延長年夏期プログラムの夏期講習の授業を教えるために、自分の教科領域に対応する教室に割り当てられます。

このサマースクール プログラムは、MTC の卒業生が企画し、支援しており、ホリー スプリングス、マーシャル郡、近隣地区の学生を対象としています。以前の参加者は管理者または主任講師、TEAM 教師として働き、夏の間中、新任教師を指導し、効果的な指導戦略のモデルとなり、建設的なフィードバックや管理アドバイスを提供し、教職におけるさまざまな課題を乗り越える教師をサポートします。夏期研修の最初の 3 週間は、プログラムの 2 年目の教師がアドバイスを提供し、授業のモデルとなり、新任参加者を指導します。

サマースクールの終了後、1 年目の参加者は TEAM の教師と一緒に課題に取り組んだり、ミシシッピ大学の教授法に関する大学院の授業に参加したり、ロールプレイのシナリオで教室管理を練習したり、専門能力開発ワークショップに参加したりします。サマースクールでの教室内教授法と組み合わせたこれらの活動は、秋にそれぞれの学校で成功するために必要なスキルを新任教師に提供することを目指しています。

参加者は、プログラムを進めるにつれて、次のような特典を受けることができます。

· 最初の夏季研修を修了すると、ミシシッピ州の学区で給与と福利厚生が全額支給される就職が保証されます。

· 集中的な教師研修とクラスAの教員免許

· 教育学修士号（MAT）取得のための授業料と書籍の全額奨学金

· キャンパス内の住宅と夏期トレーニング期間中の1000ドルの生活費補助

· プログラム卒業生からの指導、サポート、専門的なネットワーク

MTC は最近、ミシシッピ州の教師の維持にさらに力を入れ始めました。最初の 2 年間の契約期間を超えて留まることを選択した教師にはインセンティブがあります。ミシシッピ州の公立学校で 3 年目も教鞭をとる教師には、年間 1,000 ～ 3,000 ドルのボーナスが支給されます。^[1]

• ミシシッピ州教師団のウェブサイト