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Paul v NALGO [1987] IRLR 413 は、英国における労働組合の統治に関する英国の労働法上の判例です。
NALGOのメンバーであるPとFは、保守党に対する組合の出版物は、1913年労働組合法第3条(3)(f)項に基づき違法であると主張した。同条項は、資金を候補者に投票しないよう人々に説得するために使用してはならないと規定しているが、現在の1992年労働組合および労働関係（統合）法第72条(1)(f)項に基づく政治的目的条項があれば例外となる。
ニコラス・ブラウン＝ウィルキンソン卿VCは、その文書の主な目的は保守党に投票しないよう人々を説得することであったため、1913年TUA第3条(3)(f)に基づき違法であると判断した。