オープン報酬プラン

オープン報酬プラン（またはシステムやポリシー）とは、給与体系が定義されており、従業員の給与を秘密にしておく規則がないプランです。オープン報酬プランは、従業員の離職率を下げることで知られています。オープン報酬システムを採用している組織の一例として、米国軍が挙げられます。

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