ラース・カルムフォースは、1948年7月12日、ストックホルム生まれのスウェーデン人経済学者であり、ストックホルム大学国際経済研究所の国際経済学の名誉教授です。同氏は1974年以来、同研究所で活動しています(1988年から2015年まで教授、1988年から1995年まで副所長、1995年から1997年まで所長)。2015年より、産業経済研究所(IFN)の研究員を務めています。
教育
彼は1978年にストックホルム経済大学で博士号を取得した。
キャリア
カルムフォースの研究は労働経済学とマクロ経済学に焦点を当てている。彼の最も重要な貢献は、賃金形成、労働組合、団体交渉、および労働市場政策の影響に関するものである。最も注目すべき貢献は、 1988 年に英国の経済学者ジョン・ドリフィルと共著した論文でカルムフォース=ドリフィル仮説を定式化したことである。この仮説によれば、一方ではさまざまな団体交渉協約の調整度と、他方では賃金水準と失業率との間に山型の関係がある。企業レベルでの分散型交渉と国家レベルでの協調的交渉はどちらも賃金抑制につながる可能性がある。企業レベルの協定では、個々の企業に対する競争圧力が抑制効果を持つが、国家レベルで協調された協定では、当事者はより広範な経済的影響を考慮する(外部性を内部化する)強いインセンティブを持つ。協調されていないセクターレベルの交渉では、競争圧力も内部化効果も賃金抑制を促進するほど強くない。したがって、セクターレベルの交渉は、分散型交渉や協調型交渉よりも高い賃金水準(関係における「山」)につながる。このメカニズムは、経済が国際競争に対して開放的ではないほど強力になる。開放度が高ければ高いほど、山はより平坦になる。
カルムフォースは、1993年から2001年まで、スウェーデン財務省の科学諮問機関であるスウェーデン経済評議会の議長を務めました。この間、彼はスウェーデン経済政策レビューという雑誌を創刊し、2008年まで同評議会が発行していました。2009年に、この雑誌は北欧閣僚理事会が発行する北欧経済政策レビューに変わりました。カルムフォースは、2018年から2020年までこの雑誌の編集長を務めました。
カルムフォースはEMUに関する政府委員会(カルムフォース委員会)の委員長を務め、1996年に同委員会はスウェーデン政府とスウェーデン議会に対し、1990年代の危機後の高失業率と脆弱な財政といった経済問題が解決するまでユーロ導入を延期するよう勧告した。2003年にスウェーデンで行われたユーロ導入の是非を問う国民投票では、カルムフォースは参加を主張したが、ユーロ支持運動には批判的で、ユーロ加盟の経済的利益を誇張していると主張した。
彼は、1996年から1998年および2003年から2007年にかけて、アルフレッド・ノーベル記念スウェーデン国立銀行経済学賞(「ノーベル経済学賞」)委員会の委員を務めた。
労働市場政策に関する政府委員会(SOU 1996:34)の専門家として、カルムフォルスはスウェーデンの労働市場政策を評価するための独立した労働市場政策評価機関の設立を提案した。そのような機関である労働市場および教育政策評価研究所(IFAU)は1997年に設立された。カルムフォルスは1997年から2004年までその理事を務めた。2000年代初頭には、スウェーデンに財政政策評議会を設立することを提案し、2007年から2011年までその初代議長となった。評議会の任務は政府の経済政策を評価することである。カルムフォルスと評議会は、2008年から2010年の世界的金融危機の間、中道右派政府の財政政策が緊縮的すぎると批判し、財務大臣のアンダース・ボルグと対立した。
2015年から2018年まで、カルムフォースはスウェーデン労働政策評議会の議長を務めた。この評議会は、労働市場の機能を分析するためにスウェーデン企業連合によって設立された独立した専門家グループである。評議会の報告書は、とりわけ、低い最低賃金を伴う新しいタイプの低技能職や、製造業部門がパターン交渉を行う現在のスウェーデンのシステムの改革を提案した。
Calmfors 氏は、CESifo 研究所の欧州経済諮問グループ (EEAG) (2003 ~ 2008 年および 2011 ~ 2012 年メンバー、2006 ~ 2008 年議長)、欧州委員会、欧州議会、OECD、北欧理事会、フィンランド、ノルウェー、イギリスの各政府など、いくつかの国際任務を歴任しました。
カルムフォースは、1993年からスウェーデン王立工学アカデミー、 1995年からスウェーデン王立科学アカデミーの会員であり、2001年から2007年まではスウェーデン王立科学アカデミーの理事、2007年から2012年まではスウェーデン研究評議会の理事を務めました。2001年から2009年までは、スウェーデンの大手シンクタンクであるSNSの科学評議会の議長を務めました。
カルムフォース氏はスウェーデンの経済政策論争に積極的に参加している。2011年以来、日刊紙「ダーゲンス・ニュヘテル」の朝刊に経済などの話題に関するコラムを定期的に執筆している。 2020年以来、財務大臣の経済評議会のメンバーであり、2023年以来、雇用大臣の労働市場政策評議会とスウェーデン公共雇用サービスの科学評議会のメンバーである。2022年以来、シンクタンク「フォレス」の科学評議会の議長を務めている。
文献
- カルムフォース、ラース、「スウェーデンのインフレーション」、クラウス、LB および WS サラント編、『世界的なインフレーション - 理論と最近の経験』、ブルッキングス研究所、1977 年。
- カルムフォース、ラース、「開放経済における実質賃金、インフレーション、失業」、リンドベック、A.編、『開放経済におけるインフレーションと雇用』、北ホラント、1979年。
- カルムフォース、ラース「小規模開放経済における雇用政策、賃金形成、労働組合行動」、スカンジナビア経済ジャーナル1982:2。ベナシー、JP 編著『マクロ経済学と不完全競争』、エドワード・エルガー、1995 年に再版。
- カルムフォース、ラース、「ワークシェアリング、雇用、賃金」、ヨーロッパ経済評論、1985年4月。
- カルムフォース、ラース、ヘンリック・ホーン編『労働組合、賃金形成およびマクロ経済的安定性』マクミラン、1985年。
- カルムフォース、ラース、ヘンリック・ホーン、「雇用政策と中央集権的な賃金設定」、エコノミカ、1986年8月。
- Calmfors, LarsおよびJohn Driffill、「交渉構造、コーポラティズムおよびマクロ経済的パフォーマンス」、Economic Policy、第6号、1988年。PN Junankar編、『失業の経済学』第3巻、Edward Elgar、2000年およびC. Wyplosz編、『Thirty Years of Economic Policy』、 Oxford University Press、2015年に再版。
- カルムフォース、ラース、「北欧諸国における賃金形成とマクロ経済政策」、SNSおよびオックスフォード大学出版局、1990年。
- カルムフォース、ラース、ラグナル・ニモエン、「北欧諸国における実質賃金調整と雇用政策」、経済政策、第11号、1990年。
- Calmfors, Lars、Anders Forslund、「実質賃金決定と労働市場政策:スウェーデンの経験」、Economic Journal、第101巻、1991年9月。
- カルムフォース、ラース、「賃金交渉の集中化とマクロ経済パフォーマンス - 調査」、OECD経済研究、第21号、1993年冬。
- カルムフォース、ラース、「積極的労働市場政策と失業 - 重要な設計特徴の分析のための枠組み」、OECD経済研究、第22号、1994年春。
- カルムフォース、ラース、「積極的労働市場政策と失業 - 重要な設計特徴の分析のための枠組み」、OECD経済研究、第22号、1994年春。
- Calmfors, Lars および Harald Lang、「労働組合の賃金設定モデルにおける積極的労働市場プログラムのマクロ経済的影響」、The Economic Journal、第 105 巻、1995 年 5 月。
- Calmfors、Lars、Harry Flam、Nils Gottfries、Magnus Jerneck、Rutger Lindahl、Janne Haaland Matlary、Christina Nordh Berntsson、Ewa Rabinowicz、Anders Vredin、EMU - スウェーデンの視点。Calmfors Commission、Kluwer Academic Publishers、1997 年。
- ボエリ、ティト、アガー・ブルギアヴィーニ、ラース・カルムフォース編『21世紀における労働組合の役割』オックスフォード大学出版局、2001年。
- カルムフォース、ラース、「失業、労働市場改革および通貨統合」、労働経済ジャーナル、第19巻第2号、2001年。
- カルムフォース、ラース、「EMU における国内経済の安定化のための財政政策: 金融政策から何を学べるか?」、CESifo Economic Studies、2003:3。
- Calmfors, Lars、Anders Forslund、Maria Hemström、「スウェーデンにおける積極的労働市場政策の効果:その証拠は何か?」、J. Agell、MJ Keen、AJ Weichenreider編『労働市場制度と公的規制』、ケンブリッジ、MIT Press、2004年。
- カルムフォース、ラース、「安定協定は何が残り、次に何が起こるのか?シープス報告書」、2005 年 8 頁、ストックホルム。
- Calmfors, Lars、Åsa Johansson、「名目賃金の柔軟性、賃金のインデックス化、通貨統合」、Economic Journal、第116巻、2006年。
- カルムフォース、ラース、サイモン・レン・ルイス、「財政審議会は何をすべきか?経済政策」第68号、2011年。C. ウィプロス編『経済政策の30年』オックスフォード大学出版局、2015年に再版。
- Calmfors, Lars、Girts Dimdins、Marie Gustafsson Sendén、Henry Montgomery、Ulrika Stavlöt、「なぜ人々はサービス部門の派遣労働者との低賃金貿易競争を嫌うのか?」、Journal of Socio-Economics 47、 2013年12月。
- Calmfors, Lars および Anna Larsson Seim、「小規模開放経済におけるパターン交渉と賃金リーダーシップ」、Scandinavian Journal of Economics、 2013 年、第 115 巻、第 1 号。
- カルムフォース、ラース、「スウェーデンのマクロ経済枠組み」、ピエール、ジョン編、『オックスフォード スウェーデン政治ハンドブック』、オックスフォード大学出版局、2015年。
- カルムフォース、ラース、「EU統合における財政ルール、財政評議会、財政同盟の役割」、バディンガー、H. およびニッチュ、V. 編著。欧州統合の経済学ハンドブック、ラウトレッジ、2015年。
- ラルス・カルムフォース、ノラ・サンチェス・ガッセン編『北欧の労働市場への移民の統合』北欧閣僚理事会、コペンハーゲン、2019年。
- カルムフォース、ラース、「北欧諸国の財政枠組みと財政の持続可能性」、北欧閣僚理事会、コペンハーゲン、2020年。
- Calmfors, Lars、John Hassler、Anna Seim、「安定のバランス - 公共経済専門家グループへの財政政策と金融政策の役割に関する報告書」、ESOレポート2023:1、ストックホルム。
- ラルス・カルムフォース、ノラ・サンチェス・ガッセン編『北欧諸国におけるパンデミック後の経済政策』 Nordregio、ストックホルム、2024年。
外部リンク
- 個人ウェブページ
- ストックホルム大学の Calmfors の Web ページ
- 産業経済研究所のCalmforsのウェブページ
