ブリギッタ・ダヌーザー

ブリギッタ・ダヌーザーはスイスのローザンヌ大学の産業医学教授であり、2005年から2015年まで労働と健康研究所（Institut Universitaire Romand de Santé au Travail IST）の所長を務めた。1993年以来、彼女は産業医と産業衛生士を養成するMAS/DAS Work+Health ^[要説明]の開発と教育に携わってきた。彼女は2012年から2019年までこのMAS/DASの学術ディレクターを務めた。^[1]

ブリギッタ・ダヌーザーはチューリッヒ大学で医学を学び、ETHチューリッヒで動機づけられた注意をテーマに労働生理学の博士号^{を取得しました。 [2]}彼女の心理生理学的研究は、より広い意味でのボディワークと健康研究の一環として、現代の公共パフォーマンスに関わる感情的および認知的作業に焦点を当てています。近年は、職場復帰と社会補償制度の影響が彼女の研究の焦点となっています。^[要出典]

ブリギッタ労働衛生研究所で、ダヌーザーは労働者向けに、一般産業医学相談、苦痛と仕事に関する相談、母性保護に関する相談、職業性呼吸器疾患に関する相談といった産業医学相談を開発した。^[3]ブリギッタ・ダヌーザーは2003年から2010年までスイス産業医学会会長を務めた。2009年以降はスイス連邦労働委員会の委員を務めている。^[4]

2012年、ダヌザーは心理生理学的研究によりドイツ労働環境医学会からヨーゼフ・ルーテンフランツ賞を受賞しました。^[5]

• ブリギッタ・ダヌゼル:ホモ・レイバーンズ。 Gesundsein と Kranksein bei der Arbeit。 Versus、チューリッヒ、2019、ISBN  978-3-03909-264-2。
• Brigitta Danuser および Viviane Gonik (Hrsg./ed.): Die Arbeit: eine Re-Vision。 / Le travail: une re-vision.『クロノス』、チューリッヒ、2013 年、ISBN 978-3-0340-1092-4。 
• ローザンヌ大学のウェブサイトに掲載されている出版物のリスト